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良好思维习惯缓解职场压力

2014-04-29

职业 2014年4期
关键词:适应力思维习惯太极

亚洲人压力普遍大于欧洲人

我在亚洲旅游的时候,发现亚洲人承受的压力远远大于欧洲人,其主要原因是欧洲人更习惯于找方法去释放压力,于是我就想办法帮助亚洲人做一个小小的练习,改善心理压力。

我在学生时代就接触到了太极。中国是太极之乡,但当我询问很多亚洲人是否练过太极时,他们大都遗憾地摇头。因此我慢慢想到要融合太极与所学过的心理学知识,帮助大家走出心理上的困境。中国人对数字“8”非常喜欢,于是我和同事将其命名为“八分钟练习法”。

“八分钟练习法”又被称为思维太极,因为这是在大脑当中完成的一组练习。思维太极分为基础思维太极和应用思维太极。在基础思维太极中,我们需要连续28天每天练习8分钟。在这8分钟里,你可以通过呼吸(第一步)和凝神(第二步)让自己放松并集中注意力;通过调整(第三步)和联想(第四步)回顾和总结你的过去;通过觉察(第五步)和选择(第六步)感受现在的状态;通过计划(第七步)和感恩(第八步)规划你的未来。

当你熟练掌握了基础思维太极之后,你就可以开始练习应用思维太极,将思维太极运用在你期望获得改变的方面,制订个人的思维太极计划,坚持28天每天练习8分钟,你就可以达成你的目标。

每天八分钟可以受益一生

太极思维主要帮助大家培养一种良好的思维习惯,并认识到这种思维是有益的。28天能够形成一种新的思维模式并不够,真正形成新的思维模式需要非常长的时间。6个月可以让自然的行为变成习惯,因此一旦开始练习就不要停下来。每天8分钟,每天都有新的变化,可以让自己受益终生。

对于很多年轻人而言,他们的工作经验不是非常丰富,也不像有经验的职场人士一样能夠很好地控制自己的生活,我们就帮助大家创造一个小小的世界,在自己的小小宇宙中控制自己的生活,应对职场压力。

而对于企业家而言,他们永远是野心勃勃、斗志昂扬的。因为工作年龄较长,经验非常丰富,对自己的控制力也非常强。他们在应对压力的时候是非常强势的,而思维太极能够帮助他们停止下来,用8分钟的时间思考怎么样让自己的人生、家庭、工作更好地平衡,从而获得更多的幸福感。

缓解员工压力对企业意义重大

缓解员工的个人压力对企业非常重要。组织是由个人构成的,企业让员工创造价值,就不仅仅要给员工施加压力,还要给他们带来一些积极正面的心理能量,给他们一些回报。员工的压力更多的是来自工作方面,工作压力一大,他们的适应力、意志力就会变得相对薄弱。如果企业给员工提供一个非常好的平台,员工的意志力、适应力就会不断提升,为企业创造更多价值。

据权威调查结果显示,仅北京市一年,因工作压力问题而造成的企业损失就高达一亿美元,这是一个非常大的损失。很多时候员工是“人在曹营心在汉”,因此企业要做的不是施加压力,而是让他们每天做一点思维太极,调节他们的心灵压力,改变他们的工作态度,从而改变他们的视角和思维,慢慢促进员工形成非常好的控制力、适应力,最终为企业创造更多价值。

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