新时期高校共青团工作的多角度思考
2013-12-31燕德丽
摘 要: 高校是共青团工作的重要阵地,高校团建工作在全团处于举足轻重的地位。随着我国教育体制的不断改革,高校共青团工作的环境和工作对象都发生了变化,面临着新的挑战,要求高校团组织根据当今形势的不断变化,主动应对机遇和挑战,充分发挥政治优势,担负起党赋予共青团的光荣职责和神圣使命。
关键词: 新时期 高校共青团工作 组织建设
新时期共青团工作呈现出以下变化:工作目标在转变、工作对象在分化、组织功能在革新、工作载体在化合。新时期共青团的性质、基本任务、基本职能等决定了高校共青团工作应遵循“党建带团建、职能协调发展、主导性与多样性结合”等基本原则。根据新时期共青团工作的变化趋势,结合当下共青团工作的基本特点,笔者认为,新时期高校共青团工作必须从多个角度开展。
一、新时期高校共青团工作面临的新挑战
当前国内外形势正在不断发生变化。随着科技的迅速发展,青年学生接受信息的渠道、途径及内容等都发生了巨大变化。特别是西方的政治制度、价值观念和各种思潮对一部分青年学生造成了影响,许多青年学生的思想认识和价值追求出现了多元化。在我国经济社会深刻变革的时代背景下,社会组织结构和利益格局也发生了根本变化,这对当代青年学生的价值取向、价值目标、价值评判、价值实践等影响很大。青年学生思想活动的独立性、多变性、差异性明显增强。这使高校团工作更具复杂性、挑战性、艰巨性。
二、强调高校大学生意识的主导论向度
共青团是一个具有政治性的群众组织,具有很强的政治色彩。本文从坚持党建带团建、职能协调发展、主导性与多样性相结合等角度分析了高校共青团工作的意识形态。
1.坚持党建带团建原则。要善于根据青年学生的特点,采用适合青年学生特点的方法进行工作、开展活动,照顾青年学生的各项特殊要求,关心青年学生的切身利益和问题,准确把握团工作过程中的主动性。
2.坚持职能协调发展原则。高校共青团工作应该全面统筹、科学安排协调共青团的组织、引导、服务、维护职能。现在高校共青团工作往往通过主动适应经济社会结构变革、青年学生群体结构和青年学生分层分化的特点,按照有利于联系青年学生、有利于整合团的资源的原则,切实加大组织创新力度。构建与经济社会结构协调、与青年学生群体变化相适应的组织体系,积极探索创新管理模式和管理手段,努力构建团组织联系、服务、凝聚青年学生的桥梁和纽带。
3.坚持主导性与多样性相结合原则。共青团的性质、功能决定了高校共青团工作要坚持主导性与多样性的辩证统一。在开展活动时,坚持主导性是根本前提,要有鲜明性、坚定性、一贯性;同时也要发展高校共青团活动的多样性。多样性是现代社会发展的主要特征之一,多样性的社会存在必然决定青年学生的个性化,决定共青团活动的多样性。因此在涉及高校共青团活动的方向性、思想性、价值性方面,需要遵循和体现共青团工作性质的主导性和多样性要求。
三、寻求高校共青团工作新突破
共青团的政治职能就是共青团在政治方面所要完成的职责和使命。2008年6月14日,胡锦涛同志提出“共青团要全面履行职能作用,着眼新的形势和任务,进一步提高组织青年、引导青年、服务青年、维护青年合法权益的能力和水平”,明确了新时期共青团的工作职能。在组织青年方面,高校共青团必须着力于探索组织化动员机制与社会化动员机制结合的方式。高校共青团是团结教育青年学生的核心,是加强青年学生思想政治工作的主阵地,组织网络健全,工作体系相对完整。坚持开展并不断深化高校的志愿服务工作,探索精神文明建设的载体和社会动员机制;坚持加强基层团组织建设和基层工作,积极探索和强化共青团的组织化动员机制。大力推动团的基层组织建设,共青团要履行好根本职责,吸引和凝聚青年,关键在团的基层组织建设。要不断开拓思路、创新方法,从健全工作制度、建立团员队伍、开展特色活动等方面,大力推进高校各领域的基层的团建工作,通过积极探索社团建团、网络群体建团等。深入研究青年学生组织产生发展的趋势,加强对青年学生自组织的教育引导和沟通联系,使之成为凝聚和影响广大青年学生的重要力量。
高校共青团是实现学校培养造就人才总体目标的一支重要生力军,要充分发挥自身的政治优势,代表和维护青年学生的利益,强化党联系青年学生的桥梁和纽带职能。充分利用自身优势,积极探索牵头制定青年法律法规,维护青年学生合法权益,着重反映和维护青年学生普遍性利益诉求。
四、结语
新时期的青年学生工作意义深远、责任重大。高校共青团应在以习近平同志为总书记的党中央坚强领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻党的十八大会议精神,深入贯彻落实科学发展观,解放思想、开拓创新,扎实做好青年学生工作,为实现中国梦想而努力。
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