武汉公交：把节能管理日常化

■文／本刊记者 王肖洁

随着2013“宇通杯”全国公交驾驶员节能技术大赛的成功举办，节能减排，共建绿色公交的大赛理念也真正深入人心，在各地公交公司都掀起了一番节能热潮。“公司在平常对于节能降耗的重视，对于驾驶员节能操作习惯的养成有很大作用。”武汉市公交教育中心部长陆胜国告诉记者。

武汉公共交通集团有限责任公司以“开源节流、降耗增效、人尽其才、物尽其用”为立足点，在日常工作中积极开展节能宣传，培养驾驶员节油意识，全面贯彻节能降耗绿色公交理念。

重视意识培养 挖掘节能潜力

燃料消耗是公交企业的第一大成本，节能减排对于企业经营效益的提升无疑是大有裨益的。作为公交节能的主体，驾驶员的日常操作是极其重要的环节。节能是一种意识的培养，也是一种习惯的养成，每个驾驶员都有成为节能好手的潜力，关键在于节能思想的形成。“武汉公交规定，出车前一定要做好的十项检查，包括机油、水箱、轮胎、气压、转向、行车制动器（脚刹）、驻车制动器（手刹）、后视镜、车门等，凡是与驾驶以及乘客安全相关的项目，都要详细检查，发现问题在出车前就及时解决，这就保证路上没有安全事故，保证安全的前提下才能节油。”陆胜国向记者讲解道。

武汉公交五公司把节能降耗当作一项事关全员的综合性工作，要求成立专班、制定方案，定人员、定责任、定措施、定目标，从打基础、抓规范、保安全着手，对公司燃料的领、用、报、核、管一系列流程进行全面梳理，查漏补缺，完善制度、强化考评，建立起明晰有效的燃耗管控机制。

“降本增效既是当前一项紧迫而现实的工作，又是企业长远的战略任务，要增强以节能为己任，以节能增效益，以节能促发展的理念，做到‘全员参与，人人有责’‘时时处处，点点滴滴’‘从自己做起、从身边做起’，形成良好的节约习惯。针对节油降耗工作，要开展集中交流经验活动、师徒帮教活动、跟车辅导活动，进一步降低企业经营成本。”武汉公交一公司党委副书记解彦强调。

积极开展竞赛 提升节油水平

此次武汉公交参加2013“宇通杯”全国公交驾驶员节能技术大赛的两位选手都在比赛中取得了优异的成绩，来自武汉公交的参赛选手姚洪河告诉记者：“我们公司经常举办这类节能技术比赛，可能是参加过，有经验，所以在心态上比较平稳。”陆胜国补充说：“我们武汉公交很重视驾驶员们的理论知识培养，经常开展节油安全方面的理论考试，这次参赛的选手在理论考试中也非常优秀，姚洪河是武汉市第十七届职业大赛客车驾驶项目的亚军，在平常的节能操作中表现也很突出。”

对于本次大赛，武汉公交十分重视，早在两个月前，集团公司从近两万名驾驶员中精选了28 名优秀选手集训。通过层层选拔考试确定2个选手参赛。“通过强化集训，每一个人都收获不小，都掌握了不少的节油技巧，并在工作中收到成效。”姚洪河表示。

武汉公交积极开展竞赛活动，促进驾驶员提升节油水平，在各分公司、线路张贴成绩出色驾驶员的“节油经”，迅速推广他们的节能技术方法，提高全员节能降耗的意识。姚洪河所在的四分公司带头掀起学习热潮，组织召开了管理人员节能降耗工作会议，特邀请他在会上做节油心得汇报。

长久以来，武汉公交都十分重视降耗增效，尤其是落实到日常的节能减排管理方面，以小见大，在点滴中彰显节能实力，获得企业效益。武汉公交选手在全国大赛中脱颖而出，刷新了集团历史上技能比赛的最好成绩，这也是对武汉公交多年来在节能降耗管理上的肯定。武汉公交重视比赛，但是更重视对驾驶员的赛前培训，经过一段高强度、高效率、高要求的集训管理，更加提高了驾驶员的操作技术，在节油控制方面，更加准确无误。“在节能管理方面我们一直强调理论和实操相结合，帮助驾驶员进行经验的总结，养成习惯，鼓励每一位驾驶员争当‘节油高手’。”陆胜国和记者聊到。

作为城市交通的主体，公交车的数量也在不断增加，加上公交车本身起步停车多的属性，耗油量大，公交车已逐渐成为用油大户。促进公交车节能减排，降耗增效的需求与日俱增。目前，各地公交企业都在相继开展绿色公交、节能环保等活动，在管理制度、思想认识、宣传号召上多管齐下，全面打造绿色新公交。