新形势下如何创新思路做好企业思想政治工作

梁日庆

新形势下如何创新企业，加强思想政治工作，做好企业员工的思想政治工作，是当前企业亟待解决的重要课题。近年来，由于企业结构的不断调整完善和基层党组织建设的不断深入，给企业员工思想政治工作增加了丰富的时代内容，带来了全新的工作内涵，体现鲜明的时代特色。如何深入探索和深化改革给基层思想政治工作带来的新情况、新问题，这要求我们必须认识时代特点，创新工作思路。

1 当前企业思想政治工作的现状

新形势下，企业职工对政治的态度发生了变化，一部分企业职工特别是青年职工对政治比较冷淡，缺乏正确的精神支柱，加之职工思想道德素质有差别，职工年龄结构呈年轻化趋向等等，使职工思想教育面临许多新的困难和问题，企业思想政治工作更显复杂性。虽然党中央一再强调建设社会主义现代化必须“两手抓、两手都要硬”，但是，有一部分企业思想政治工作还存在一手软的现象。一是在实际工作中仍然不同程度地存在重生产管理、轻思想政治工作的倾向；二是教育方法单一，针对性不够强，缺乏感染力；三是做思想政治工作缺乏广泛性和群众性，政工部门孤军作战现象仍然存在；四是开展思想政治工作方面存在形式主义，注重实效不够；五是思想政治工作投入不足，致使一些工作设想和举措落实不到位；六是基层思想政治工作者队伍不够壮大、人员素质参差不齐的问题没有从根本上得到解决。

2 创新观念，进一步理清思路

企业员工的思想政治工作：一是体现与时俱进的时代特征，要充分认识新形势、新任务给基层思想政治工作提出的新要求和新课题，确定中心党组织思想政治工作的思路和目标。二是按照党委的工作要求，突出实践以马列、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观主题，并作为检验和衡量思想政治工作的標准。要站在集体的利益上，出于公心，负责任地为企业做事；要认真体恤民情，有胸怀，有情感地为职工办事；要把干部职工的思想引导到推动集团科学发展的要求上来，提升经营管理水平和发展质量、效益，增强可持续发展的能力。三是以建设新兴行业和团体为主题，服务于生产和计划经营的需要。通过思想政治工作为核心，分析和制定整体工作思路，使工作方向明确，思路清晰，为实现企业快速发展提供有利的条件。

3 领导干部要以身作则，起榜样作用

“正己而后可以正人，自治而后可以治人。”领导干部的一言一行，对广大职工具有强烈的导向作用。在抓思想政治工作的过程中，领导干部一定要有强烈的政治责任意识和严格自律意识，时时处处注意发挥自己的“镜子”与“尺子”作用，切实从自身做起，严于自律，以身作则，率先垂范；切实做好学习的表率、实干的表率、团结的表率、正气的表率、廉洁的表率；切实带头执行和遵守企业各项规章制度和纪律规定，真正做到领导带头过硬、执行纪律过硬，将言传与身教相结合、律人和律己相结合，为职工树立起良好的榜样，让职工学有标杆、赶有标尺，从而引领职工由被动学习转化为自觉行动，形成加快企业科学发展的强大思想合力。

4 注重方法创新，提高思想政治工作实效

1、要加强党组织建设。这是加强和改进思想政治工作的关键。开展思想政治工作是党的优良传统，也是各级党组织和群众团体的一项职责。所以，必须加强党组织建设，恢复和坚持党组织的各项活动制度，使党组织活动正规化、经常化，在思想政治工作中，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，发挥工会、共青团、妇联等群众团体的作用，充分显示党组织的感召力和党员的示范力，思想政治工作就会取得显著效果。

2、要不断改进原有的工作作风。新时期的政治思想工作，不能停留于虚表的口号式，也不能满足于阶段性的一点成果，而要在传统的基础上加以不断的创新、发展，从而取得更大的成绩，发挥更大的效用，增加更大的持久力。要达到这些，首先就必须从注重制度建设做起，注重工作的程序、方法同制度间的关系，好的制度的遵循可以使工作事半功倍。因此，从制度建设的层面构思政治工作的创新和发展是政治思想工作的基础。如果说思想政治工作的本质含义、基本内容、原则方法等是思想政治工作的内在依据和前提条件，那么思想政治工作的制度则是思想政治工作的具体落实和组织保障。好的政治思想工作的制度应是结合实际、尊重客观规律和工作对象、思想行为变化规律，制度间又是相互衔接有机统一的。

3、重感情，树形象去推动政治思想工作。要想解决问题，化解矛盾，必须树立良好的形象，投入真挚的情感。在工作上给予支持信任，生活上给予关心帮助，将愿望和动力有机结合起来，才能使他们发挥自身的最大的潜能。思想政治工作的首要任务就是通过各种途径、各种方式在人们的世界观、人生观和价值观上下功夫。我们应紧密联系单位的实际，认真学习和掌握工作的职责和要求，熟知目标、任务、原则和方法，熟悉相关的法律、法规，使自己工作有目标，行动有准则，以优秀的业务知识和能力，在职工中树立良好的形象，并正确看待思想政治工作，不断提高自己的政治思想、文化素质和业务能力，顺应形势的变化，改进工作作风和方法，这是做好思想政治工作的最有力的保证。 思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势。在新的历史条件下，思想政治工作仍然具有不可或缺、不可替代的重要作用。切实加强和改进思想政治工作，是建设社会主义和谐社会的重要保证，是坚持以人为本，促进人的全面发展的重要环节，也是做好各项工作的重要动力和必然要求。

5 搞好三个结合，提高了思想政治教育效果

政治教育与业务培训相结合。为了适应新时期合力工业园建设需要，我厂始终注重以人为本，坚持教育培训为先，紧密联系市场和生产工作实际，开展多种形式的思想政治教育和业务培训，认真抓好两个素质的提高。一是坚持利用每周双休日的学习时间不定期的集中组织全体员工进行政治理论学习，主要是学习邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”重要思想，学习党的政策、方针和上级各时期部署的学习内容，特别是反腐倡廉的内容；二是要围绕中心工作，抓住员工队伍建设这个根本，对广大一线干部职工深入进行思想道德教育、法制教育和法律知识教育；三是开展“努力苦练本领，接受合力工业园挑驯大讨论，进一步提升员工的爱国、爱企、爱岗意识。四是开展形式多样的数控、电焊焊接等专题业务培训和竞赛活动，实施“科技兴厂”方略，从而提高了思想政治教育和业务培训的效果。

2、解决思想问题与解决实际问题相结合。几年来，我厂坚持实践“三个代表”重要思想，把解决思想问题与解决实际问题相结合，开展为职工群众办实事活动，排忧解难，扶贫帮困献爱心，开展一帮一结对子活动。各支部遇员工婚丧嫁娶、住院生病等，厂领导都能亲自探望，较好地增强了组织的凝聚作用，使广大员工的工作积极性进一步提高。

3、思想政治工作与党建工作相结合。始终把党建工作为重点，坚持做到常抓不懈，条块结合。在加强思想理论教育的同时，狠抓各项党建制度的落实，不断提高党员素质，增强党组织的凝聚力和战斗力，较好地发挥党组织的战斗堡垒作用。

思想政治工作，归根结底是做人的工作。只有摆正位置、放下架子，深入基层，尊重群众、相信群众、依靠群众，善于从职工群众身上汲取工作经验，善于从职工群众的工作创造中寻找解决问题的办法，才能更好地攻坚破难，推动企业稳定发展。工作中，要善于分析总结工作中的失误和教训，把实践中探索的成功经验和行之有效的工作方法积累起来、坚持下去，做到边实践边总结边提高。只要坚持“观念创新出思路，管理创新出成效”的工作思路，就能够用创新的思维、创新的精神、创新的意志，不断推动企业的思想政治工作取得新进步，为企业发展稳定工作提供坚强的思想和政治保障。