巾帼风采——台儿庄区农机监理站长提曼素描

台儿庄区农机安全监理站站长提曼团结带领全站人员，文明执法，便民服务，创先争优，提高了农机监理执法水平和服务水平，为全区农机化事业安全、快速发展做出积极贡献。2011年台儿庄区被命名为全国“平安农机”示范县，监理大厅先后荣获全省“文明监理，优质服务”示范窗口、区妇联“巾帼示范岗”称号，监理站多次被上级业务部门和区委、区政府评为先进单位。提曼本人荣获全国“创先争优文明服务标兵”称号。

台儿庄区农机安全监理工作之所以取得如此成绩，是与提曼的率先垂范和创先争优精神分不开的。

坚持学习不放松，大力弘扬团队精神

打铁先需自身硬。提曼始终坚持并带领全站职工狠抓政治理论和业务学习，牢固树立并认真实践科学发展观，既保持自身良好政治精神面貌和较强业务素质，又全面提升了全站职工的业务技能；既打造了学习型团队，又营造了团结协作的工作氛围。在提曼的带动下，区监理站始终坚持周一半天学习不动摇，学习上级业务部门有关会议、文件精神，总结上周工作，查找工作中存在的问题，研究整改措施，部署本周业务。通过坚持不断的学习，强化了职工团队合作观念，促进了同事们之间的感情交流，加强了内业、外业人员的相互配合，形成了团结协作的可喜局面。

坚持创新不放松，努力提高农机“三率”水平

一是创新农机安全监管体系。区监理站成立了农机安全监理执法大队，下设三个中队，包括一个警监中队；镇街分别安排1～3名专兼职农机安全监理员；各村配备1名兼职农机协管员。构建起一个职责分明，反应快速的农机安全监管体系。二是创新监管机制。全面落实区、镇街、村三级农机安全生产责任制，进一步增强了三级农机监理人员的协调与互动，调动了镇、村农机监理员、协管员的工作积极性，促进了各项监理工作的落实。三是创新队伍建设。全区所有在岗的农机监理人员，一律实行准军事化管理，打造了一支“纪律严明、依法行政、工作高效、清正廉洁”的农机监理队伍。四是创新监管方法。坚持“重心下沉，进村入户”的监管模式，对从事道路运输作业的拖拉机，实行规范化的动态监管，通过进村了解情况、入户宣传农机法规和安全知识，对从事农田作业的拖拉机实施有效监管。通过与区交警大队成立“农机联合执法管理办公室”，实施农机、交警联合执法，形成了良好的农机安全监管机制。同时，结合农机合作社建设、农机购置补贴、组织跨区作业等工作，多方位实施农机安全监管，促进了农机监理“三率”稳定提升。

坚持优质服务不放松，优化农机发展环境

提曼最大的特点是认真。为了增强农机监理工作透明度，台儿庄区农机监理站多年前就健全了各项工作制度和工作规程，公开了各项承诺服务内容，实行了“一站式”牌证服务，实施了执法依据、办事程序、收费项目标准、办事人员、办事结果五公开，自觉接受群众监督。在具体工作中，提曼带头严格执行“十不准”、“十必须”、“十句文明用语”，真正做到了“想机手之所想，急机手之所急”。同时，站上开展了电话预约和上门服务，向全区农机手发放了印有服务内容和电话的服务卡，每位机手一张，机手一个电话，很快服务到家，全站每年上门服务的次数都在2000人次以上。

坚持无私奉献不放松，守好农机安全生产阵地

作为一名基层农机监理站长，提曼深感自己肩上的责任重大，她在心底深爱着自己的事业和工作，带头执行局、站里各项工作和管理制度。站上的资金不足，就自家拿钱垫上，为了不耽误业务，常常坐公共汽车往返市站，背回几十斤重的车牌。大厅里的内务和卫生，她总是带头打扫……这些细小的行动深深感染和带动着全站人员。在台儿庄区农机监理站，绝大多数同志能够识大体、顾大局，工作中争先恐后、加班加点是常事。特别是监理外业的同志，不避寒暑，不分早晚，风里来雨里去，没人计较报酬，没人叫苦叫累。大家凭着对农机监理事业的高度责任心和饱满热情，默默守护着属于全区农机监理人、更属于全系统的农机安全生产阵地，向全社会展示着农机人的风采。