信息时代背景下公共图书管理的突破与创新问题研究

何伟劲

摘要：随着当今信息技术的高速发展，以知识信息为载体的传输方式发生了巨大的变化，公共图书馆正面临着巨大的机遇和挑战，预示着公共图书馆为了适应信息时代的变革，必须增加新的职能和手段，这就要求公共图书管理要不断进行突破和创新，才能适应信息技术的发展，对公共图书管理工作提出了更快、更新、更高、更准的要求。文章通过分析了公共图书管理在信息时代面临的挑战，对公共图书馆管理创新思路进行了突破和创新。

关键词：信息时代；公共图书管理；突破；创新

在新的信息化浪潮下，如何搞好公共图书管理工作，积极面对知识产业发起的挑战，满足社会大众的信息需求，是公共图书管理工作者必须认真思考的问题。

一、公共图书管理现状分析以及面临的挑战

1.图书馆逐渐丧失了储藏资源的传统优势。进入信息时代，公共图书馆的传统优势彻底丧失，现在的图书管理工作也不再是过去的以书本为单元，而是以信息为单元，图书馆就像一个信息加工厂和集散地，而且图书管理的优劣评价标准也将转变为网上评判。不论是传统的提供服务的能力、开发信息的能力或获取资源的能力等，都不能和当今信息时代的功能相提并论。

2.公共图书管理体制滞后。当今的公共图书管理体制存在着几种特点：一是图书管理服务的有限性，目前国内大型公共图书馆都是事业性质的单位，基本上都是营利性质的；二是图书管理的信息化程度不高；三是各图书馆及数据库之间标准不统一，互相独立；四是图书管理人员不能适应信息化、技术化要求，很大程度上阻碍了图书管理的互连共享及信息化的进程；五是管理制度落后，重技术轻人文的现象普遍存在，人文关怀的精神缺失。这些都很大程度上限制了公共图书管理的突破与创新。

3.公共图书管理网络信息结构单一，技术生硬。公共图书馆的内部各组织以文献管理的主线来展开，分为纵向管理程序如计划、控制等，和横向的业务系统如流通、采编、技术等。这种以分工为基础，形成了独立式的方法管理业务。由于结构单一、沟通较差，使工作人员的综合素质难以提高。

二、公共图书管理突破与创新的必要性及意义

公共图书管理是在一定的社会组织中，为了实现组织的预期目标，通过组织、计划、协调、指挥和控制等工作，以人为本，对各种因素进行有效使用和合理配置的过程。对于公共图书馆而言，管理上的突破与创新意味着面对激烈的新的信息环境和市场竞争，不仅只是组织、计划和指挥，更是要协调员工与读者、员工与设备、部门与组织以及各公共图书馆之间的关系，更进一步激发图书馆内外各方面的主观能动性和积极性，才能协同员工努力为实现图书馆事业的总体目标而作出贡献。

三、公共图书管理的突破与创新

1.掌握现代网络信息技术，实现图书馆之间的资源共享。伴随着网络信息技术的飞速发展，传统的封闭式管理无法真正实现图书资源的共享。利用图书馆的网络一体化优势，对网络图书资料管理的进行优化和协调，促使网络信息资源成为公共图书馆管理服务的重要组成部分，使网络信息的服务功能在图书馆管理工作中得到充分体现，这也是当今完善公共图书管理工作的途径。由于各个公共图书馆之间的图书信息和资源必然存在着较大的不同，通过图书馆之间的资源共享，能够有效地扩大图书馆的信息量。毕竟独立的图书馆藏的图书资源是有限的，而通过图书资源的共享，不仅实现不同图书馆之间的信息和资源共享，还可以充分地提高图书的利用率。

2.公共图书管理制度的突破与创新。公共图书馆需要引进竞争机制，这样可以让馆员之间、馆际之间进行比较，找出自身的弱势，进而充分调动广大馆员的积极性。现代信息化技术应用于图书馆，让图书馆工作不再局限于传统的文献管理，图书馆工作者必须是兼通信息服务和信息技术的“信息达人”，必须掌握信息技术，熟悉场需求，提供信息服务。

3.提高图书管理人员的综合素质。提高管理人员的综合素质，有效地保障和完善图书馆管理人员的知识结构，同时提高他们的文化素质。图书馆学是一门具有多学科、多层次、多类型的综合特点的学科，新世纪是一个多元化、信息化的时代，新时代背景下的图书管理人员将在信息服务中承担更多的角色。

四、结语

信息化背景下的图书管理的本质在于创新。只有不断突破与创新，才能跟上时代的步伐。网络技术的迅速发展以及知识经济的全球化趋势加剧，使整个社会正在向全球一体化的方向发展，在新时代背景下，公共图书管理必然受到冲击和影响。因此，面对开放性、多元化和一体化的时代环境，公共图书管理只有不断拓展视野，努力规划，探寻自身应有的位置和发展空间。

参考文献:

[1]李薇.信息时代公共图书管理的突破与创新[J].科技创业月刊，2011（01）.

[2]李乐琴.中等职业高校在信息时代的图书管理[J].行政管理，2009.

（作者单位：肇庆市端州图书馆）