3年建成1万个“春风村”
2010-10-19洪福闻博
洪 福 闻 博
6月4日,全省学习推广“春风经验”、加强村级党组织带头人队伍建设现场会在筠连县召开,研究部署进一步学习推广“春风经验”、加强村级党组织带头人队伍建设工作。
会议强调, 学习推广“春风经验”,加强农村村级党组织带头人队伍建设,是省委推进农村基层党组织建设的一项重大举措。各地要认真贯彻落实省委关于学习推广“春风经验”的要求,紧紧围绕“加快发展、科学发展、又好又快发展”的全省工作大局,大力加强基层党组织带头人队伍建设,为推进全省“两个加快”提供有力的支撑和保障。
围绕着力打造一批村级年生产总值 “亿元村”或农民年人均纯收入“万元村”,力争用3年时间在全省建成1万个“春风示范村”的奋斗目标,全省各地积极行动起来,掀起了“学春风、比春风、超春风”的热潮,不断创新探索机制,努力培育出更多的优秀带头人,有力激发了全省广大干部群众兴村富民的斗志。
“春风经验”的发祥地宜宾市制订出台了“千村春风工程”的实施计划,力争用4年左右时间,在全市建设1000个春风示范村,彻底改变川南农村的落后面貌。
成都市着力提升村党组织书记队伍建设水平,建立健全了“六大机制”:从高质量“选”,健全选拔任用机制;定制度“管”,完善干部管理机制;全方位“评”,强化群众监督机制;多举措“励”,落实激励保障機制;强频率“育”,完善教育培训机制;新机制“引”,构建村级治理机制,确保“最基层基石”的稳固。
泸州市不拘一格“选人才”,把农村致富带头人、创业典型、农村经纪人和外出流动党员等农村“能人”作为重点关注群体,在换届和调整班子时,让群众推荐“最支持,最满意”村班子人选,把群众呼声高、能力强、素质优的推荐对象培养为村党组织带头人。目前,全市村级党组织“能力型”带头人已占到90%以上,另有854名外出务工党员准备回乡参加今年的换届选举。
达州市大力开展远学宜宾“春风经验”,近学大竹“铁支书”杨帮武的活动,坚持以增强向心力、激发内动力、提升战斗力、强化约束力为重点,着力打造农村“领头雁”队伍,切实增强班子队伍带村实效。
绵阳市在学习推广“春风经验”过程中,计划用3年时间打造500个、力争1000个“春风村”式的富裕村,将村级党组织带头人队伍建设的成效,最终体现在促进农民增收致富、加快农村发展上。
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“万村工程”扬起了新农村建设的风帆,“春风”送帆启航程,天府之国必会直挂云帆济沧海,到达实现全面小康的彼岸。