领导干部要常怀敬畏之心

●欧阳高攀

党的十七届四中全会指出，全党同志必须时刻把党和人民放在心中最高位置。把党和人民放在心中最高位置，就是要忠诚于党、恪尽职守、心存敬畏。敬畏是一种因内心感到神圣而敬重和畏惧的心理。“天下之事，成于惧而败于忽。”有效履行新世纪新阶段历史使命，党员干部在大胆工作、开拓创新的同时，也要心存敬畏，行有所止，不断提高党性的“纯”度。

敬畏法纪。德国哲学家康德曾经说，“有两种东西，对它们的思考越是深沉和持久，它们在心灵中唤起的惊奇和敬畏就会越来越历久弥新。它们一个是我们头上浩瀚的星空，另一个是我们心中的道德律令”。能否敬畏法纪，对我们来说不是个小问题，它是共产党员践行党性、发展先进性的重要保证。因为纪律严明和党性坚强密不可分，党性坚强的人必定是模范遵守纪律的人。然而实践中，一些同志却认为，完全按法规纪律办事根本无法“干成事”，有的甚至把不按法规制度办成事看成是“有本事”、把不按程序将问题摆平看成是“有水平”，等等。法规纪律具有强制性、普遍性和规范性，是推动部队各项事业稳步发展的必要条件。无数事实表明，一个人如果无视法规纪律，行为就容易出轨，甚至惹上牢狱之灾；一个单位如果无视法规纪律，工作就会处于无序状态，战斗力更无从谈起。因此，我们要从内心深处敬畏法纪，把对党纪国法的敬畏，内化为自身的信念、信仰，始终做到在法律和制度的框架范围内履行职责、开展工作。

敬畏群众。敬畏群众就是敬畏基层官兵，敬畏基层官兵的监督。邓小平在《共产党员要接受监督》一文中指出：“共产党员谨小慎微不好，胆子太大了也不好。一怕党，二怕群众，三怕民主党派，总是好一些。”这就是要求党员干部一定要摆正自己的位置，谨慎对待人民群众，真正履行好岗位职责。领导干部的权力是群众赋予的，离开了群众我们什么也不是。然而实践中，有的却违背群众意愿搞不切实际的“一招鲜”、“应景工程”，有的违规插手工程建设、选人用人等基层敏感事务……“水能载舟，亦能覆舟”。历史告诫我们，“骑在人民头上的，人民会把他摔垮；为人民做牛马的，人民永远会把他记住”。对此一定要牢记群众利益无小事，坚持把群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点，把官兵满意不满意、高兴不高兴、赞成不赞成作为衡量工作成效的标准，常怀爱兵之心，恪守为兵之责，多办利兵之事，要办好事、办实事、办成事、解难事。

敬畏责任。领导干部用权失责而受到问责的追究，意味着权力应该成为一种责任。其实，责任是一种高尚的品德，是一种崇高的使命。如果党员干部的岗位职责意识淡化，那么敬畏法规、敬畏群众则无从谈起。可是，干部队伍确实存在着谋职不履职、履职不尽责、离职不甘心等“三不”现象，遇到问题绕道走，碰到矛盾就上交，原则性问题随声附和、不去较真，导致一些疑难问题越积越多，群众的诉求长期得不到解决，促使矛盾激化，迟滞党的事业向前推进。领导干部是部队建设的中坚，组织上安排到不同岗位任职就是希望大家有所作为，倘若于工作无所用心、于事业无所追求、于人民无所贡献，就是愧对人民群众、不配担任党的干部。因此，一定要牢记责任和使命，始终把党和军队的事业放在第一位，把岗位当作为党分忧、为民解难的平台，珍惜组织的培育之恩、珍惜来之不易的职位、珍惜干事创业的大好环境，保持永不懈怠的工作劲头和奋进不息的革命斗志，以坚强的党性、扎实的作风，在推进军队各项建设科学发展中履好职、尽好责。