朝鲜人生活面面观

□叶永烈

朝鲜人生活面面观

□叶永烈

来到朝鲜，我见到朝鲜人的服装无非是黑、灰、蓝、白四色，其中以黑色居多。正值盛暑，穿黑色的衣服该有多热。

朝鲜的军人颇多。陆军官兵一律绿色军服。他们的军服没有短袖的，据说因为朝鲜夏季短暂，能省则省，而穿长袖，军装势必在里面要穿长袖衬衫。何况朝鲜军人的大盖帽又特别大，夏日，穿这样的军服，又该有多热。

在中国改革开放之前，中国老百姓跟朝鲜人一样，服装同样是以黑、灰、蓝、绿、白五色为主，其中以蓝色居多。难怪那时候美国记者讥笑中国人为“蓝色的蚂蚁”。如今在朝鲜，不用看胸前有没有像章，光是凭五颜六色的服装，就能判断那是中国游客。

后来才知道，朝鲜人连衣服也是配给的。那些深色的衣服就是国家统一制作的。在朝鲜，工人一年发两套工作服；一般干部、技术人员，每三年发一套西服的布料，中级干部两年发一套西服的布料。中、小学校的学生大约每隔两年，在“太阳节”——金日成生日那天赠送一套校服。由于中、小学生发育较快，隔两年发一套的校服很快就变得太小，家长们不得不在裤子、袖子上接一块布来加长。

朝鲜人不穿牛仔裤。他们给牛仔裤取了个有趣的名字，叫做“美国裤”。

在朝鲜妇女之中，不见露脐装，不见吊带装，不见烫发，只有齐耳短发或者长发后束。颜色鲜艳的朝鲜民族服装，只在外事场合、演出或者庆典时穿一下。

朝鲜人的鞋子不是国家发的。在朝鲜，皮鞋的价格很贵，只有收入比较高的人买得起皮鞋，普通朝鲜百姓穿胶鞋。所以在朝鲜“以衣取人”不适用，倒是“以鞋取人”适用。

就连朝鲜的轿车也以黑色为主，绝少鲜艳的颜色。

街头没有色彩缤纷的广告。不用说，见不到手机，也见不到MP3、MP4。

这里没有证券市场。

这里没有商品房，老百姓甚至不知道“商品房”这个词。

这里没有房屋中介公司。

这里没有夜总会。

这里没有麦当劳，没有肯德基，也没有可口可乐。

我很注意地观看了朝鲜的电视。朝鲜全国只有朝鲜国家电视台的两三个电视频道。清早，当我打开电视机，希望看朝鲜新闻时，出现的却是一个又一个朝鲜歌舞节目。

朝鲜没有夜生活。入夜的平壤，灯光暗淡。人们的唯一娱乐就是看电视。

晚间，我总要看朝鲜的新闻节目。屏幕上出现“主体思想塔”，越推越近，最后停留在塔顶的火炬上——其实，“主体思想塔”就在大同江畔。我的窗口天天对着“主体思想塔”。新闻播音员严肃地出现在屏幕上，头条新闻要么是金正日视察什么地方，要么是金正日接见什么人。倘若金正日不出现，那就是领袖的教诲，人民的敬仰。

在新闻节目之后，则是电视连续剧。我在朝鲜的那些天，电视台在播放关于朝鲜地下工作者的电视剧。

在世界各国普遍实行一周五天工作制的情况下，朝鲜仍然实行一周六天工作制。其中的周六是全民学习日，学习金日成著作，学习金正日著作。

朝鲜这几年也开始使用“时尚品”——电脑。在平壤少年宫，我见到一个电脑教室，老师在教孩子们使用电脑。

朝鲜开始普及电脑，这跟金正日喜欢电脑有关。据美国一本名为《朝鲜的决战：南北统一与脱离美国的战略》的书中透露，金正日声称在自己的住处拥有三台电脑，每天的上网时间超过两个小时。

2000年，金正日在与时任美国国务卿奥尔布赖特谈话时说，在二十一世纪，不懂电脑的人是傻瓜。

金正日的长子金正男也是个“电脑迷”。2001年，当时金正男担任朝鲜计算机委员会的领导人，负责朝鲜信息技术政策。

尽管金正日父子都喜欢电脑，但是朝鲜人的收入毕竟有限，电脑只能进入极少数人的家庭。而且，朝鲜百姓只能用国内局域网，不能与因特网相连，无法得知境外的种种信息。变经济增长方式已经成为当今中国企业顺利发展的当务之急。中国工人为世界各国提供着优质的产品，自己却拿着极低的工资、干着繁重的工作、承受着严重的污染。长期不变的低收入状态，进而影响着内需的增长，对外贸高度的依存性，使得国际金融危机来临之时，我们无以应对。显而易见，以低成本、低人权、高消耗、高污染的经营模式参与国际竞争的时代该结束了。因为，工人们再也忍受不下去了，社会也给了工人们更多的选择；低成本竞争无法做到可持续发展，无视劳动者权益的企业迟早要被工人所抛弃。这次民工荒大潮来临之际，也有一些地方的企业不存在用工荒，究其原因，除了适时的产业调整升级、技术改造以外，一个最重要的原因是这些地方的企业重视劳动力资源、善待农民工，在工资待遇、劳动条件、社会保障、工人培训、员工文化生活，以及社区建设等各个方面做出实实在在的努力，这样的企业赢得了农民工的认可，他们愿意在这样的企业里工作、生活、发展，企业也因此而受益。

（摘自《真实的朝鲜》）

总结今年民工荒的教训，调整转变经济发展模式，改善企业劳动关系，是保持中国经济健康、可持续发展，从根本上解决民工荒问题的有效途径。党中央提出的“体面劳动”、“活得有尊严”，恐怕首先要从农民工的幸福和尊严开始做起。

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