4万司局级干部“中青班”大轮训

4万司局级干部“中青班”大轮训

从全国干部队伍的结构看，司局级是介于中高级之间的重要层级。司局级干部在地方一般是主政的官员，在中央部门是制定国家政策、法规的中坚力量。司局级干部的党性修养如何直接决定着一个地方、一个部门党员的党性修养。这也是大规模培养司局级干部党性的重要原因。

——中央党校校委委员、培训部主任徐伟新

在中央党校和三大干部学院开展的中青年干部培训班又被称为“中青班”，一直备受关注。中青班的学员，有中央和国家机关各部委的部长助理、司长，有各省市区的厅长、局长，也有地市的党政“一把手”，用“年富力强”来形容再恰当不过。他们中间许多人拥有硕士研究生及以上的学历，在工作单位，多是能够独当一面的中坚力量。

——人民网

学员大多是在上世纪60年代前后出生，接受过良好的教育、知识结构完善，有较高的理论水平和较强的执政能力。但是，他们没有经历过革命战争年代烽火硝烟的洗礼，相比老一辈干部，他们缺少党性修养方面的历练和考验。

——培训班特邀授课教师、中央党校教授谢春涛

从2009年3月开始，中组部已先后组织近百期党性教育专题培训班，15000多名司局级干部接受了培训。中央将在2012年下半年之前，把所有4万多名司局级干部全部轮训一遍。现在全国科级干部大约有90多万人，处级干部60多万人，司局级干部4万多人，为什么中组部选择司局级这个级别进行大规模党性培训，为什么不是处级、科级？在全国的县委书记、县公安局长、纪委书记大轮训之后，为什么又选择司局级干部轮训？

“缺什么、补什么”是干部教育培训的重要原则。当前，中青年干部最缺乏的是理论素养和党性修养。干部教育培训具有先导性，要未雨绸缪。对中青年干部进行党性教育，是党的建设的基础性工作。要通过培训，让干部始终绷紧党性这根弦，做到“吾日三省吾身”。

——中组部干部教育局局长孙学玉

党性教育既要感动一阵子，更要受用一辈子；既要听其言，更要观其行。由于价值观具有隐匿性，对培训效果的评估需要讲究科学性。我们正在考虑对培训效果进行跟踪评估，通过领导班子成员、干部本人、群众的多维度评价，来考量培训的实际效果。

——中组部干部教育局负责人

井冈山西北面的黄洋界朱毛红军挑粮小道旁，第三期中青年干部党性教育专题培训班的112名学员身穿红军服装，头戴红军帽，重走当年红军百里挑粮的部分路程。重走朱毛红军挑粮小道是中青班培训课程中的体验式教学课程。平均年龄约为45岁的学员们在3.1公里的山路上，汗流浃背，有的学员刚走了1公里便已全身湿透。

——《新京报》