做一个炮灰领导

杰森是一家公司的老板，最近电视里不断播放的几则新闻引起了他的关注：由于金融危机的影响，各大公司纷纷裁员节约成本，许多员工为了保住饭碗，不得不拼命工作，加班加点，以致多

人过度劳累，猝死在岗位上。人们称之为“炮灰白领”。电视里呼吁老板们要注意调节员工心理情绪，缓解压力。

想到公司的境况，杰森不由皱起了眉头。如何缓解员工心理压力呢?思索了好久，他眼前一亮，打电话吩咐了秘书一些事情。

第二天上班时，杰森把员工们召集在一起，让秘书分发给每人一双手套。大家都面面相觑，不知道怎么回事。杰森笑眯眯地说：“感谢各位勤奋地工作。为了缓解大家心里的压力，我在会议室里摆放了我和其他几位领导的塑像，各位内心有什么不满和愤慨的话。每天可以尽情地去捶打。火气发泄出来才能更好地工作!”说完他又面对几个部门经理语重心长说：“我不希望公司出现‘炮灰白领，作为领导，我们应该身先士卒，做一个炮灰领导。”

员工们都愣住了，不知道老板葫芦里卖的是什么药，但还是在杰森的安排下，一个个走进了会议室。

几天后，杰森走进会议室，想看看效果如何。只见其他几个部门经理的塑像上伤痕累累，东倒西歪，简直惨不忍睹。杰森暗暗吃惊，员工们心里果然意见很大。他看到自己的塑像时却愣住了：自己那座完好如初，一点痕迹都没有。杰森得意极了，看来员工对他还很尊重。

杰森满意地走出了会议室。走到秘书面前说：“嗯，还不错，你要继续努力啊!”

秘书猛地想起了什么，满脸歉意地说：“对不起。我忘了，您的塑像早就被打烂了，今天只顾更换了您的塑像，其他几个还没来得及换。”

(河南省郑州市张铁山)