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物流企业人力资源现状分析与对策研究

2008-12-29彭素欣闫丽丽

中国市场 2008年32期

  摘要:现代物流企业作为新兴的支柱产业,在我国国民经济中发挥着越来越重要的作用,本文重点对物流企业人力资源状况及原因进行了分析,提出了相应的对策建议,对于培养物流专业人才,打造物流企业的竞争力,促进物流业的发展具有非常重要的意义。
  关键词:物流企业;人力资源;分析;对策
  中图分类号:F252.4 文献标识码:A
  
  随着我国经济和信息技术的迅速发展,物流需求高速增长,物流企业数目和规模急剧扩张,现代物流企业作为新兴的支柱产业,在国民经济中发挥着重要的作用。物流企业要抓住机遇,应对挑战,就要提高自身核心竞争力,而人力资源开发是重要组成部分。为此本文对我国物流企业人力资源的现状进行分析,并提出相应的建议。
  
  一、现况及原因分析
  
  1.我国物流企业的人力资源现状是不容乐观的,主要表现在以下几个方面:
  (1)人力资源不足。市场上出现的物流