强一篾片的优秀

功　强

表妹今年面临毕业，按照学校的安排，她和另外两个同学一块到某报社实习。因为是实习，报社也就没有给她们安排具体的任务，三个人每天跟着各自的指导老师外出采访，回来编发稿件。只用了几天时间，聪明的表妹就完全熟悉了工作流程。在电话中，她得意地向我炫耀自己的适应力。我劝她没事少煲电话粥，多做些与工作有关的事情，她用一副满不在乎的口气说，自己是效率性人才，用不着多耗时间。她还振振有词地说有些人看起来整天忙忙碌碌的，其实那是工作低效、能力低下的表现。

实习结束的时候，一件出人意料的事情发生了。报社决定留下其中一个长相平平言语不多的女孩。这让表妹和另一位女孩异常吃惊。因为从始至终报社方面没有透露半点要在三人当中物色一个留下的迹象。如果那样，大家自然都不会只是当作实习那样行事了。更让表妹不解和沮丧的是，报社为什么单单挑了各方面都一般的那位？要知道，自己和那位被留下的同学采编的稿件数量差不多呀！

返校前，报社为表妹和另外那个女孩安排了欢送宴。吃饭的时候，表妹终于忍不住向报社老总提出了自己的疑问。老总微笑着说：“当然，我们事先没有透露要选人的消息，因为只有这样，大家才会表现自己最真实的一面。也许你们觉得不公平，恰恰这样就是公平。”

另外那位女孩也问道：“既然我们三位的发稿量差不多，为什么要留她呢？”老总说：“问得好！的确，你们三位的发稿量相差无几。作为一名未来的记者，你们的基本素质旗鼓相当。在这种情况下，我们只有从其他方面加以权衡和比较了。据编辑部工作日志显示，被留下的那位同学提前上班的次数是108次，而你们两位都不过十来次；接听电话，她是85次，你们都不过30来次，别忘了，她的办公室离电话比你们都远。还有，主动打扫办公室卫生，她是42次，你们两位都是零记录。不要说你们都忙着在外面采访，人家的发稿量也说明她对本职工作没有丝毫怠慢。我的意思是，她既把份内的事做得足够好，又多做了许多份外的事。”向来泼辣的表妹忍不住地抱怨起来：“她不也就比我们强了一篾片吗？”听了她的抱怨，老总正色说道：“强多少算更优秀？一篾片其实就足够了。”他边说边拿起桌上的一叠餐巾纸给大家看：“一篾片大概也就是这么厚，如果这一叠是稿件，就代表她比你们多拿出了几千甚至上万字，说明她多付出了自己的才智和精力。如果这是一叠钞票，总有五六百元吧，这也证明她对单位付出得要比你们多！”

老总一番语重心长的话，让两位满腹不平的女孩羞愧得低下了头。表妹在电话里给我讲起后来发生的这些事情的时候，语气里满是感叹。看来，她已经明白了：优秀其实并不是要有多么出类拔萃，有时候，只需要比别人强那么一篾片。

罗达摘自《思维与智慧》2007年第4期编辑/孟醒石