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这里党旗别样红

2004-04-29许红军年铁军

企业文明 2004年7期
关键词:叉车合力考核

许红军 年铁军

宝鸡合力叉车厂是我国第一家生产叉车的专业化生产厂家,已有40多年生产叉车的历史,累计共有17000余台各类叉车投放国内外市场。1997年10月26日该厂加盟安徽叉车集团公司,2001年12月企业改制进入安徽合力股份有限公司,成为安徽合力股份有限公司宝鸡合力叉车厂。

近年来,宝鸡合力叉车厂党委按照集团公司党委要求,以增强企业核心竞争力为目标,把党的生命力注入到各项管理工作的脉络中,紧紧围绕企业生产经营中心,全面加强党的思想、组织和作风建设,充分发挥党组织政治核心作用,激发职工和企业内部核心潜能,催生出源源不断的强大生产力,努力走出了一条具有时代特征、合力特色和自身特点的党建发展新路子。今年1月—6月,该厂产、销量同比分别增长79.2%和78.4%,实现销售收入同比增长53.1%,各项经济指标继续保持较快增长势头。

建设一个好班子

火车跑得快,全凭车头带。班子建设是党建工作的一个核心内容。近年来,该厂党委坚持以提高素质、改进作风和增强团结为重点,努力把领导班子建设成为贯彻“三个代表”重要思想的坚强领导集体。

该厂党委着力提高领导干部的整体素质,始终把提高领导干部的政治素质放在首位,重点抓好党委中心组理论学习,带头学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,尤其是“三个代表”重要思想,全面落实和贯彻科学发展观。

为提高领导班子的业务素质和工作能力,班子成员分批到集团公司挂职锻炼,学习实践先进的管理理念和工作方法;坚持参加每月一次的中层以上领导干部学习培训,系统学习现代企业管理知识,不断提高领导素质和领导能力。一年来,领导班子成员共参加各种学习、培训班8期,部分领导还亲自为培训班授课。

该厂党委高度重视领导班子的作风建设,大力倡导两种作风:一是务实创新、真抓实干的作风;二是深入实际、调查研究的作风。党委每月提出重点工作计划,小结上月工作,总结经验,制订措施;每周抽出一天以上时间深入基层调查研究,现场解决问题;每年在职代会向职工代表作述职报告,认真听取民主评议情况;坚持每半年召开一次民主生活会制度,认真开展批评与自我批评,寻找差距,沟通思想,共同提高。

为了加强党风廉政建设,该厂党委先后修订出台了《党风廉政建设责任制实施办法》等一系列规章制度,并带头贯彻执行;还组织领导班子全体成员专题学习两个《条例》,集体观看反腐警示教育电教片,增强了大家反腐倡廉的自觉性。

打造一支好队伍

党支部是党在基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。新时期如何更好地加强和改进党支部建设,该厂党委尝试着走一条靠制度建设与日常考核相结合的路子。

首先调整了部分党支部设置和党支部书记,健全支委会。全厂党支部由原来的13个调整重组为12个,重新调整支委44人,并严格组织生活制度,规定每个党支部每月必须召开一次支委会、每季度召开一次党员大会。

制度建设是规范党支部工作的保证。该厂党委制定了《党支部目标管理考核标准(暂行)》,把支部工作分解为3大项25小项,每一项根据不同情况都有相应的分值,满分为100分。厂党委每季度对支部工作进行检查和考评,并将检查结果在支部书记会上进行讲评通报;对考核达到90分以上者进行表扬,并作为评选先进党支部的条件之一;对检查中总分低于75分以下者,纳入经济责任制考核。

检查考核是党支部建设的关键。加强党支部日常考核,坚持开展“三比三看”活动:即比支部核心作用,看为生产经营服务意识,保证生产经营决策的贯彻落实;比党员模范作用,看实干奉献精神,保证生产经营任务的完成;比宣传思想工作,看员工精神文明建设力度,保证员工素质的提高。目标管理考核有力地推动了各支部工作,使支部工作有了压力,也有了动力,涌现出了一批先进党支部。

机加党支部认真开展党支部目标管理活动,充分发挥党支部战斗堡垒作用,近年来完成管理创新项目2项,开展车间劳动竞赛4次,提出合理化建议201条,82%被采纳,“QC”成果3项获奖,完成小改小革26项,为企业节约资金22万余元。子校党支部坚持每月2次的理论学习制度,注重党员队伍建设,教学质量连创佳绩。全校班主任中有6名是党员,初三毕业班6名教师有4名是党员,今年初三年级有22名同学在全国获奖,党员已成为子校教师队伍中的中坚力量。

不断创新工作内容是党支部工作的活力所在。今年的党支部工作总结交流会改变以往形式,在听取各党支部工作汇报交流和日常检查考核通报后,各党支部书记现场对各支部的工作进行无记名打分,现场汇总分数,然后排序,当场公布结果。这种做法对各党支部书记们思想震动很大,起到了激励先进、鞭策后进的效果。

树起一批好典型

这个厂在岗职工中现有党员201人,占在职职工总数的25%。如何提高党员队伍整体素质,真正体现共产党员的本色,这是摆在厂党委一班人面前的一个重要课题。

该厂党委在全厂党员中开展了“党员先锋岗”活动。活动的主要内容是“双学六带头”:即学习“三个代表”重要思想、十六大精神和新党章,带头遵纪守法、带头遵守“三德”、带头爱岗敬业、带头完成任务、带头强化“精品”意识,带头维护稳定。

党员先锋岗活动以党支部为单位开展,活动分为六个标准,基础分为100分,90分为最低参评线,达到90分以上方有资格参加评选。党员先锋岗活动采用平时抽查、季度评比和动态管理的办法进行。每季度由各支部推荐一名候选人,党委审查批准后,授予其“党员先锋岗”标示牌,并给予一定奖励。同时规定今后凡评选优秀党员,原则上从获得“党员先锋岗”称号者当中产生。

党员先锋岗活动的开展,有效地激励了党员的工作热情,在全厂迅速掀起了一种争当先进、学习先进的热潮。截至目前,已有74人次获得“党员先锋岗”称号。在此基础上,该厂涌现出了一批“优秀共产党员”的先进典型,其中有“总装车间一面旗”的万才玉、“一心为叉车着盛装”的杜秀玲、“岗位成才攀高峰”的彭满河等。该厂党委对“优秀共产党员”进行了隆重的表彰奖励,将他们的先进事迹及照片制作成幻灯片,在全厂局域网内播放;将他们的大幅工作照,在厂大门橱窗展览;将他们的先进事迹材料以“一个党员一面旗”进行专题报道,在厂广播中连续播放。在该厂获得厂级以上各项荣誉的人员中80%是党员;在企业生产、销售、技术和管理等关键岗位上,65%以上是党员;在企业劳动竞赛、技术开发、质量攻关、生产突击等活动中,党员都是带头人,共产党员已成为该厂发展不可缺少的顶梁柱。

榜样的力量是无穷的。先进典型的示范效应,有效地激励了党员的工作积极性,在全厂党员和职工中迅速掀起了一种争当先进、学习先进的热潮。在优秀党员先进事迹的感召下,今年又有10名先进职工加入了党组织,有7名培养对象已正式列入下半年发展计划,还有15名职工向党组织递交了入党申请书。

党徽金光闪,党旗别样红。宝鸡合力叉车厂党委将继续以践行“三个代表”重要思想为己任,紧密围绕企业生产经营中心,继续服务企业改革与发展大局,为实现“宝鸡合力”持续跨越式发展作出更新、更大的贡献!

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