学会祛魅，才能看清一个人的本性

你是否对某一类人带有非常强烈的滤镜？如果你对某一类人带有很强的滤镜，那么只要得知对方属于此类，你就会下意识地认为对方是个很好的人，心理学将这种现象称为“赋魅”。然而，大脑中所虚构出来的认知，与这类事物或人的真实情况往往存在一定的差距，也就是说，当你觉得某一类人十分完美时，这一切其实只是你想象的产物，与真实的对方毫无关联。

与“赋魅”相对应的，是德国社会学家韦伯提出的“祛魅”，指的是个体破除对某类事物或人带有的滤镜的过程。我们遇到某些自带光环的人时，总是忍不住心生向往，从而忽略对方的缺点。只有对其“祛魅”，我们才能看清对方的人格底色。

晕轮效应：“魅”如何产生？

相信大家都有这样的经历，不知道为什么就会对某一类人非常迷恋，总觉得对方是世界上最美好的存在。不由得令人深思，“魅”到底是如何产生的呢？其实，这就是心理学中的“晕轮效应”，又被称为“光环效应”。

“晕轮效应”指的是某个人的一个特征掩盖了其他的特征，由此使个体产生认知上的偏差。比如，“他长得这么好看，又能做什么坏事呢？”“晕轮效应”会让我们在想象中无限夸大对方的优点，从而产生盲目的崇拜。

“魅”的影响：让我们产生自卑情结

《基层女性》作者王慧玲曾经说过，当你被一个人的才华所吸引时，那就只看他的才华和精神，而不要对他的人品产生滤镜。在正常情况下，我们都是以“平视”的角度与他人平等地交往，但当我们给一个人“赋魅”时，我们就是从“仰视”的角度看待对方。这样一来，我们就处在了“低位”，从而产生自卑情结。

自卑情结由心理学家阿德勒提出，指的是个体不再认为自己拥有解决生活中遇到的问题的能力，从而以消极的态度处世。我们无限放大别人的光芒时，就会让自己变得暗淡。

“祛魅”其实是一个与自我和解的过程，意味着不再自卑，也不再内耗，而是由衷地欣赏自己。因此，我们需要对他人“祛魅”，收回那盏不断照向外界的光，而将其照向自身。

如何“祛魅”：成为理想中的自己

我们之所以会对一个人“魅”，很大程度上是因为在对方身上看到了理想中的自己。也就是说，你非常喜欢的某一类人，其实是对自己未来的投射与期许。比如，你有非常强烈的学历崇拜，是因为你也想成为一个知识渊博的人。

心理学家弗洛伊德指出，“投射”是一种内心保护机制。当个体察觉到内心的冲突时，就通过转移到外界的方式来缓解内心的压力。当我们将“理想的自己”投射到他人身上时，就会减轻“真实自我”与“理想自我”之间的差距带来的焦虑感。

最好的“祛魅”方式，就是成为理想中的自我。我们不妨静下心来，想一想总是深深吸引着我们的那一类人。并且询问自己：我是喜欢对方的哪一点呢？学历、才华，还是性格？然后，不断鼓励自己成为那样的人。

当加入你所向往的群体时，你就能戳破那个充满魅惑的彩色泡泡，从而看清事实。因此，与其仰慕别人，不如专注于提升自我，变成自己喜欢的那一类人。

总而言之，只有当对一切“祛魅”时，我们才能够客观、理性地看待世界与他人，也会更有勇气去尝试更多事情。 （第一心理）