让青春之花在革命老区乡村振兴一线绚丽绽放

近年来，三明共青团认真贯彻落实习近平总书记关于“三农”工作的重要论述，以青春助力产业振兴、文化振兴、组织振兴为抓手，扎实开展乡村振兴青春建功行动，取得良好成效。

“三个聚焦”展示青年风采助力产业振兴

聚焦实施“三百行动”。开展百青入百村、百青助百困、百青联百创“三百行动”，推动全市110家青年文明号结对帮扶104个村集体，充分发挥各行各业特长优势，开展企业管理等培训50余场。团尤溪县委推行“青年人才回引·助力乡村振兴”行动试点工作，依托尤溪县半山村新知青艺术公社建立尤溪县乡村振兴人才驿站，以“艺术点亮乡村、文化助力乡村振兴”为号召，吸引来自全国各地的2000余名青年艺术家、大学生志愿者扎根农村，开展乡村振兴文艺实践。推动新知青艺社社长周青入选首届“全国乡村振兴青年先锋”。

聚焦“团团助农”活动。围绕青年农村电商培育工程，围绕直播技能学习、带货现场实操等方面开展各类青年创业培训班，组织各级团委依托当地农特产品资源和生态资源，开展“团团助农”“青耘福建”等直播助农活动。三元区莘口镇团委围绕莘口特色产业，组建“吉好”青年先锋队，打造“吉美”网红直播基地，协助“西际蜜桔”线上直播推介，直播平台累计浏览量达55万余人次，推动蜜桔订购价超4元/斤，创历史新高，果农年收入增长10万余元。

聚焦沪明对口合作。打造“沪明情 青年心”品牌，推动上海市团干部教育培训基地、沪明青少年红色文化研学实践基地、沪明青年人才联络站、“同济大学—伊尔庚梦想教室”等先后落地三明，推动上海“青马工程”社会组织班等7个班次来明开班。组织14名三明青年赴上海参加上海青年创新创业训练营活动和上海虹口“菁英100”青年英才研修营活动。积极争取上海市政府资金补助，三明青年人才、少先队工作者等2期100人培训班在上海市团校成功举办。

“三个方向”讲好乡村故事助力文化振兴

做好“三明青年说”品牌。依托“三明后生仔宣讲团”成员等，围绕党的创新理论、红色三明故事、乡村振兴故事开展“三明青年说”活动，引领广大团员青年在深化拓展“三争”行动、推动“四领一促”工作中挺膺担当，为高质量发展注入动力活力。2024年以来，举办“三明青年说”学习交流活动3期，覆盖团员和青年800余人。

做大志愿服务文化。积极践行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，大力开展各项志愿服务活动，进一步宣传地方文化、新风新俗，用艺术服务乡村建设、赋能文化振兴。三元区岩前镇“红色护岩人”志愿服务队，依托三明市首个“学习强国”线下体验空间开展“读党史，润童心”“方言话党史”“岩下读书心得交流会”“共听书的声音”等大小读书会及宣讲活动60余场。以万寿岩科研科普基地为载体，开展志愿讲解、景区服务等活动50余场。

做强沙县小吃文化。自大学生实习“扬帆计划”启动以来，团三明市委深入实施新时代人才强市战略，持续吸引市内外优秀学子来明实习就业。团沙县区委组织三明市沙县区文化旅游发展集团有限公司大学生实习“扬帆计划”志愿者，以“青年发展型”城市建设县域试点工作为契机，开展俞邦村的基础建设及沙县小吃第一村民俗文化馆升级改造志愿服务工作，同时前往“沙县小吃第一村”俞邦村、小吃文化城、铁路公园等景点拍摄宣传视频，依托抖音和微信视频号等新媒体平台，运用“青言青语”为家乡做宣传。

“三项工程”深化共青团改革助力组织振兴

实施党建引领“铸魂工程”。立足工作实际，牢牢把握改革方向，积极探索团的基层组织建设新模式新路径。团泰宁县委落实党建带团建，持续扩大社会面组织“朋友圈”，按照“青年在哪里，团组织就建在哪里”“怎么有利于做好工作，就怎么建组织”的原则，县域内两新组织团支部126个（同比增加30%），其中外卖快递、社会服务、户外拓展等新型青年群体中新建团支部11个。推动“校内+校外”少先队组织阵地覆盖面不断扩大，打造金泰阳研学实践基地、中小学生社会实践活动基地、中央少年红军文旅小镇等一批省市级红领巾校外体验示范基地。

实施队伍建设“筑基工程”。注重从全社会全领域选拔优秀干部充实团的工作力量，及时了解县域内各团组织团干部配备情况，形成团干部任免报备工作机制，在任免程序和任职条件上给予指导和质量把关，建强团干部队伍。团建宁县委将基层团干部转岗输送纳入全县干部调配管理整体规划，与全县年轻干部培养工程相衔接，党团联合培养青年骨干。改革以来，团干部由136名增加至186名（同比增加36.8%），提拔推荐团干部28名，2名优秀青年干部纳入年轻干部培养工程。

实施组织联动“筑巢工程”。探索建立线上线下相结合、功能完备、服务有效的“青年之家”品牌项目，活跃青年阵地，充分发挥好桥梁纽带作用。团将乐县委依托“青年之家”云平台，建立“青年之家”阵地13家，实现县域乡（镇）全覆盖。同时充分发挥团员青年先锋模范作用，成立志愿服务、创业就业、文艺体育三种类别青年社会组织，提升新兴领域青年培育力度。