着力构建助企发展“三链一环”

□ 王 杨 杨 凯

2022 年以来，临邑县建立实施红色CGO（党员首席政府服务官）制度，以红色CGO 选派、服务为主线，串起政企链、产业链、党建链，构建企业诉求解决闭环。

聚焦服务，构建政企链。设立企业服务中心，从工信、科技、发改等16 个部门优选106 名党员担任驻企红色CGO，覆盖全县165 家规上企业，实行专业化管理，倾力服务企业。建设工业大数据平台，线上感知企业发展需求，主动跟踪对接。建立常态化服务机制，实行驻企周座谈、月遍访，做到“四直达、五必访”，让项目政策、金融扶持、税收优惠等第一时间直达企业。2023 年以来，对接服务企业5000 余次。

聚焦发展，构建产业链。搭建由职能部门、行业协会、企业党组织组成的产业生态圈党建联席会议平台，助力企业明晰发展方向。建立高端化工、集成电路等5 个产业链党委，聚合6 家主导科研院所、15 家重点龙头企业，打造6 个共享实验室，建设院士工作站，实现链上企业同频共振。每月组织链上企业召开“邑家亲茶话会”，推动上下游、毗邻企业互通有无，促成了恒源石化、德宝路、瑞莱科技3 家公司“隔墙供货”。

聚焦融通，构建党建链。放大组织聚力效应。以红色CGO 为核心，联合红色管家、党建指导员建强企业党组织，明确6 项工作职能，创建党建品牌34 个，培育党建示范点72 个。放大培育赋能效应。借助开发区企业党校、实训基地，设置“流动课堂”“云端夜校”“红色课堂”，成立8 支党员攻坚团队，让党员成为企业发展中坚。放大党建联建效应。开展“校企结对”“链链共建”行动，常态化组织“园区恳谈会”“红色下午茶”，以党建联建汇聚青年企业家、专家教授、乡贤能人，共建链上产学研平台。

聚焦解难，构建诉求解决闭环。建立分办交办、会商办理、结果反馈机制闭环，实施部门独立解决、会商解决、督办解决三级办理，建立信息共享、定期研判、督导检查机制。借助红色CGO 征集企业诉求463 件，召开联席会5 次，解决能耗指标、热源供应等难题51 件。