高站位 高标准 高要求 高效率 以首善标准共育时代“新人”

北京市怀柔区关工委主任 王玉山

多年来，北京市怀柔区关工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为行动纲领，在区委、区政府的坚强领导下，深入学习贯彻习近平总书记关于关心下一代工作的一系列重要指示、批示精神，特别是中办国办《意见》和北京市《实施意见》印发后，怀柔区关工委结合自身实际，主动作为，积极推进关心下一代工作的扎实发展，开创了“党政领导高位推动、党建引领展现作为；各方配合齐抓共管、横向联动纵向跟进；品牌塑造以人为本，区域特色彰显新意”的“五新”工作局面。使全区“五老”队伍建设实现了新突破，阵地建设取得了新进展，创新发展迈出了新步伐。

步入时代新征程以来，怀柔区关工委坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为一项重大政治任务，坚守立德树人、铸魂育人初心，牢记为党育人、为国育才使命，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，为写好“关心下一代”“建设新首都”两道必答题，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人贡献更大力量。

以学促行，推动关心下一代工作“有深度”。党的二十大报告描绘了中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的蓝图，也为做好关心下一代工作提供了根本遵循，指明了前进方向。怀柔各基层关工委和“五老”将完整准确地领会党的二十大提出的新思想、新论断，作出的新部署、新要求；站在培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人高度，切实把党的二十大战略部署转化为工作思路、具体对策和实际行动，落实到推动新时代关心下一代事业发展的各方面、全过程，让关心关爱活动惠及全区更多青少年。

以“融”促强，推动关心下一代工作“有广度”。落实好怀柔区《关于支持更多老同志参加关心下一代工作的实施意见》，建立关工委大工作格局，整合社会各方面力量，形成全区上下一盘棋的工作机制。发挥区委老干部局“老党员先锋队”的资源优势，健全完善“五老”志愿服务队各项规章制度，充分发挥7 支“五老”志愿服务队作用，在现有284 名“五老”队员的基础上，吸收更多老同志加入到“五老”队伍中来。通过建设“五老”数据库，开展“五老”骨干培训等举措，不断提升关工委“五老”队伍水平。加快推进“五老”工作室建设进社区、进村落，全面畅通关心下一代工作阵地的“最后一米”，积极发挥“五老”队伍的政治优势、资源优势、经验优势、教育优势，推动铸魂育人工作走深走实。

以“联”促做，推动关心下一代工作“有热度”。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统领关心下一代工作发展，牢牢把握为谁培养人、培养什么人、怎样培养人这个根本问题，突出立德铸魂的育人目标，结合怀柔区实际，依托怀柔科学城、怀柔区妇女儿童活动中心、劳模创新工作室、社会实践基地、法治教育基地、红色教育基地等社会资源，统筹联动区级部门，围绕德育、智育、红育、体育、法育、美育、劳动教育七大主题方向，不断将各类阵地转化打造为具有怀柔特色的关心下一代工作示范基地，下一步将结合怀柔工作实际，继续命名第二批怀柔区青少年教育实践基地，为加强青少年思想道德建设，支持和帮助青少年成长成才，提供更多的载体及平台。

开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，是推进关心下一代工作的重要契机，我们要以此契机不断完善工作机制、优化工作格局、提升工作效能，紧紧围绕中心、服务大局，积极主动作为，持续凝聚“五老”力量、发挥“五老”优势、弘扬“五老”精神，在关心下一代工作的广阔舞台上，续写新时代关工委工作的新篇章。