担当奋进践使命 组织起来为大局

中共白山市委组织部

伴着“两山”理念转化的时代强音，时间卷轴徐徐展开——白山市级领导班子换届圆满成功实现历史性突破，全市政治生态山清水秀、风清气正，鲜明树立重实干重实绩的用人导向，规范落实新时代吉林党支部标准体系（BTX）建设走在全省前列，实施“六域”党建引领“三城”创建，一招破解城市治理顽疾，抓党建促乡村振兴聚力攻坚，在推动绿色转型高质量发展中集聚人才……翻开白山党的建设壮丽篇章，各项组织工作落地有声、硕果累累、写满精彩。

近年来，全市组织系统在市委的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持组织路线服务政治路线，心怀“国之大者”“省之大计”“市之大局”，紧扣全面建设践行“两山”理念试验区，选干部配班子，抓基层打基础，聚人才激活力，把组织力量、组织优势转化为发展动力、发展优势，推动全市党的建设和组织工作不断取得新成效、迈上新台阶。

高举旗帜学思想，推动实现政治强、信念坚、生态好

思想建党、理论强党，是组织工作的重大使命。全市各级党组织坚持以党的政治建设为统领，深入实施“铸魂赋能”工程，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在白山落地生根。

深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划，实施党的二十大精神集中轮训，开展“党的二十大精神进支部”活动，开设“学思践悟”大讲堂，组织习近平总书记治国理政百个金句选题研讨，全市举办主体班次180期、培训学员7.1万人次。传承红色基因、引领绿色发展，突出学思践悟习近平生态文明思想，统建统管“一校一院”，创新构建“两馆三库百课双色双循环”教育培训模式，长白山人才学院以全国独创的一步一课、一屋一课、一室一课“沉浸式”教学为党员干部赋能充电，打响了长白山干部人才教育培训品牌。

扎实开展党内集中教育，用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动，推动党员干部坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。当前，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育正向纵深推进，市委坚持不等不靠、先学先改，启动实施“一同三备十抓”预热活动，与第一批参加单位同步统一思想，做好思想准备、组织准备、工作准备，谋划实施“十个一”具体任务，探索建立“一起学习”研读班、“脚步丈量”大调研、“建功立业”擂台赛等载体机制，为第二批主题教育做好充足准备，引导广大党员干部学思想、强党性、重实践、建新功。

坚持把党的政治建设摆在首位，各级党委及组织部门强化政治把关，深化政治素质考察，加强政治监督，不断提高政治“三力”。换届是构建良好政治生态的关键。市委坚持把党的领导旗帜鲜明贯穿换届全程，实行市委常委包保严肃换届纪律责任制，全面摸排防范化解隐患风险，从严审核把关，确保换届工作平稳有序，风清气正劲足成为白山良好政治生态的鲜明标识。

事业为上选贤能，推动实现导向明、风气正、人心聚

为政之要，惟在得人。市委坚持党管干部原则，着力树导向、建机制、重激励、严管理，推动各级班子和广大干部担当新使命、展现新作为，锻造一支适应“两山”理念转化的高素质干部队伍。

正确用人导向是对干部的最大激励。市委坚持新时代好干部标准，突出首位晋升、末位淘汰，以实干实绩识别使用干部。市委组织部构建发现甄别、培养锻炼、选树宣传、提拔重用、警示教育“五个一批”台账，大力选树“攻坚克难、担当作为”好干部，集中表扬先进集体和个人，市管职级职数使用率明显提升，坚决调整不适宜担任现职的领导干部，推动能者上、优者奖、庸者下、劣者汰。

适应“两山”理念转化需要持续优化选育管用。以创新年度考核为抓手，构建干部BTX考核指标体系，引导干部树立和践行正确政绩观。开设“长白山十大讲堂”，设置生态建设、基层治理、医药健康等10个专题，红色铸魂大讲堂邀请金一南教授首讲。实施“全域”赛马，围绕浑江和江源两区一体化发展、高质量项目建设年等搭建赛道，开展擂台比武157场次。制定实施“强基培苗”白山行动计划，选派260余名优秀干部参与中心工作、包保基层治理、专班立项攻坚，构建干部到基层去、在基层练、从基层选成长链条，实现锻造干部和推进工作的“双赢”。

坚持严在过程、爱在结果。实施干部人事档案“3455”筑基行动，对600余名县处级干部、1300余名正科级干部人事档案逐一审核复核，连续两年开展个报培训，真心实意为干部办实事。对市管主要领导干部集中开展勤政廉政谈话，强化“一把手”监督。创新研发干部工作BTX信息管理平台，实现数据化运行、精准化研判、科学化决策。加强选人用人监督，深化选人用人专项检查和巡视整改，积极营造风清气正良好环境。在一系列有效举措之下，白山干部队伍焕发蓬勃生机，呈现出市管干部平均年龄有所降低、全日制大专和大学以上学历占比有所提升、80后年轻干部总基数有所提升、女干部和少数民族干部总基数有所提升的“一降三升”良好态势。

组织起来强引领，推动实现城市净、农村富、产业强

党的力量来自组織，组织能使力量倍增。市委强化落实党建引领基层治理统一领导体制，树牢大抓基层鲜明导向，以强基对标、强基富农、强基惠民、强基助企、强基增效五大工程为总抓手，增强基层党组织政治功能和组织功能，在推动白山高质量发展中持续释放组织力、生产力、治理力、公信力。

基层治理是国家治理的基石。针对长期以来环境整治这一群众反映强烈的基层治理突出难题，市委书记谢忠岩同志点题“从党的建设入手，把所有社会单元组织起来，夯实‘两山理念转化基层治理根基”，责成组织部门发挥社区、村镇、机关、企业、学校、医院“六域”党组织引领作用，创建卫生城、园林城、文明城。坚持把“组织起来”的理念贯穿“六域”党建引领“三城”创建实施全过程，统筹整合体制内行政资源，强化党政同责，组织部门引领走好干部路线、组织路线、群众路线，重在抓引领抓考核，同步撬动行政部门用好项目、投资、整治打攻坚战；统筹整合体制外社会资源，强化党群共建，发动师生家长“小手拉大手”，“两代表一委员”认领创建项目，民主党派成员积极响应，“五老”争做“五大员”，“全城议事、全民议事”1782场次，聚合社会资金1.4亿元，形成共建共治共享强大动能。

围绕抓党建促乡村振兴，市委坚持和加强党对农村工作的领导，组织部门持续加强乡村带头人队伍建设，派强用好驻村第一书记，探索实施“一核统揽统筹、N企党建联盟、百镇资源整合、千社差异发展、万户共同富裕”高层级党组织领办合作社新模式，构建大长白山乡村振兴组织体系，把党的组织优势转化为推进乡村振兴强大动力。

党的领导必须落实到各领域各方面各环节。市委不断加强“两新”领域党建工作，坚持党组织搭台、企业唱戏、跟党一起创业，省市区三级联建吉林两新党建长白山红色孵化基地，开展创业指导、项目融资、银企对接等1200余次，帮助687户企业协调贷款5.24亿元，打造“永不落幕的红博会”，开展“红大V”直播带货160余场，助企销售12万单。成立互联网、快递、外卖配送等行业党委，创建“先锋骑手”暖心驿站，全省“小个专”党建工作现场会在白山召开，党在新兴领域号召力凝聚力影响力不断加强。

一个支部就是一个堡垒。规范落实新时代吉林党支部标准体系（BTX）建设，白山是近年来全省唯一绿灯率始终保持100%的地方。在对新型冠状病毒采取甲类传染病预防、控制措施期间，按照市委要求，构建BTX支部堡垒统抓防控和发展，常态做实“双百共建”等载体，统一“五米线、八步法”等战“疫”标准，创建6个“一键切换”机制，基层党组织筑起坚如磐石的战“疫”堡垒，率先建成3.6万名志愿采样队伍做法得到省委书记景俊海同志两次大会表扬。

人才支撑强驱动，推动实现人才聚、人气旺、事业兴

发展是第一要务，创新是第一动力，人才是第一资源。市委坚持党管人才原则，强化人才驱动发展，调整优化人才战略定位，加强人才引育留用，人才支撑引领绿色转型高质量发展成效持续彰显。

有凤来栖，枝繁叶茂。聚焦打造吉林“两山”理念转化创新创业高地和人才研修研学长白山特色品牌，举办校地对接活动，邀请16名院士专家担任“两山”战略顾问，与省内11所高校达成战略协议。实施“干教+人才”融合发展模式，依托长白山人才学院，国药集团、中国建科集团挂牌设立产业研训基地和教学基地，与清华大学共建社会实践基地，先后承接央企国企、省直部门（单位）、高等院校等培训47期，培训学员3000余人次，构建了开放合作新格局，形成了人才引流新渠道，打开了推介白山新窗口。

人才竞争取决于人才生态。市委建立以党政主要领导为“双组长”的人才工作领导小组，构建全市“一盘棋”人才工作运行机制，让每个地方每个部门都成为人才工作的主力军。从拎包入住式的长白山人才公寓，到重大节日走访慰问，再到帮助高层次人才解决配偶安置、子女就学等后顾之忧，一项项暖心实事，一件件关键小事，使人才创新创业更加安心；从建好用好“人才编制池”，到推动编制资源下沉基层，再到制定出台20条人才新政，一项项创新举措，一条条优惠政策，推动人才体制机制改革不断深化，着力营造良好人才生态。

聚天下英才而用之，重大人才工程是牵引。白山市精心组织实施“院士专家白山行”活动、千名基层治理专干招聘、“绿色通道”引才等重点人才工程，累计吸引各类人才5000余名，人才基数越做越大，整体结构不断优化。今年，市委启动实施“长白山人才振兴行动”，聚焦发挥白山最大生态比较优势，实施“兩山”理念转化战略人才集聚工程、乡村振兴人才集聚工程、长白山特色研学教育人才赋能工程等8项人才工程，构建人才人力人口同抓同引联动布局，全力打造全省人才培养战略支点和“两山”理念转化重要人才中心，以人才奔涌之姿，创“两山”腾飞之势。

凡是过往，皆为序章；精进不怠，奋斗不止。面向未来，全市组织系统将认真学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，深入贯彻落实全国全省组织工作会议精神和市委八届六次全会精神，以对党忠诚之魂捍卫最高原则，以服务大局之志践行根本使命，以担当作为之力推进重大任务，以实而又实之风建设模范部门，以高质量组织工作助推白山绿色转型高质量发展。

本栏责任编辑/赵    鹏