淮安市妇联发动“柔”引擎，赋能“她”力量

淮安市妇女工作高质量发展培训班

近年来，淮安市妇联围绕将妇联改革向纵深推进的目标要求，积极实施执委队伍活力提升项目，通过加强执委队伍建设、建立执委履职机制、发布执委领办项目等举措，推动执委履职工作进位争先，为淮安高质量发展贡献巾帼力量。

着力建网搭台，持续扩大“朋友圈”

仲夏时节，洪泽湖畔的“渔姑娘”韩文静更忙碌了。“春有小螺蛳，夏有小龙虾，秋冬有大闸蟹。”在洪泽区电商产业园内，韩文静带领员工将一份份小龙虾销往全国各地。2014 年起，韩文静立足洪泽湖丰富的水产资源，开发出了香辣蟹、小龙虾、爆炒小螺蛳等特色休闲食品，几年时间将小作坊转型发展成农产品深加工企业。她还通过巾帼创客沙龙活动，分享技术和经验，带动更多妇女致富。“渔姑娘”授人以渔，入选淮安市妇联第八届执委。

在淮安市妇联执委队伍里，还有常年为贫困家庭孩子筹款修缮房屋开展“暖屋行动”、修整电力线路点亮小课桌的梁玉芹；组织一系列结对帮扶公益活动的民警洪妍；创建淮安市守护花开巾帼律师公益联盟，宣传法律法规政策、维护妇女儿童合法权益的律师潘虹……

2021 年，淮 安 市 妇联制订了新兴领域妇联组织建设三年计划，面向新兴领域、高校、行业系统等新建妇联组织133 个，市县镇村四级妇联组织陆续完成换届工作，全市1.4 万余名优秀妇女进入各级妇联执委队伍，妇女工作“朋友圈”不断扩大。

强化能力提升，培训服务“领头雁”

2021 年以来，淮安市妇联联合市委组织部每年开展妇女工作高质量发展培训班，将妇联挂兼职副主席、常执委纳入培训对象，通过专题讲座和现场教学等多种形式，帮助学员更好地解读当前形势，增加党性修养，拓展知识体系，提升履职能力。

淮安市妇联利用换届契机，深入开展妇联新任执委培训工作。2022年4 月，创新打造“运河书韵”经典诵读品牌，为全市妇女提供展示自我、相互交流、学习分享的平台。市妇联常委、“知书鱼”妇女微家负责人奚刘琴聚焦红色教育、运河情怀、传统文化、妇儿工作，以每月开展线上线下诵读为抓手，让广大妇女更加热爱书香生活、运河文化。

市、县（区）、镇（街）妇联上下联动，通过组织优秀执委、妇联干部走上讲台，邀请高校专家走进妇联，开展各类专题培训。同时大力推进女性进“两委”工作，实现村（社区）妇联主席100%进“两委”。此外，依托“花开淮安”微信公众号开设“执委风采”、执委领办项目优秀成果“晒一晒”专栏共12 期，展示执委优秀风采，发挥“领头雁”榜样激励作用。

深化项目领办，不断激活“她力量”

2021 年，“阳光下的蓝丝带”公益宣讲团开始走进中小学宣讲法律、心理等知识，开展心理健康教育家访。市妇联执委、阳光心理服务中心党支部书记邓道梅是宣讲团的4 位组建者之一。工作中，她发现有些青少年由于心理问题影响学习生活，甚至引发安全事件。这令她非常痛心，决心为青少年健康成长贡献一份力量。怎么将宣讲活动开展好？思来想去，她决定结合心理咨询案例和校园案件，以普及心理健康知识为抓手，引导孩子们形成正确的自我认知，勇敢面对困难，快乐生活。“心理也会感冒，是正常现象。”邓道梅做咨询时常把这句话挂在嘴边。她的耐心、贴心帮助许多孩子走出阴霾，也让她成为孩子们口中的“邓妈妈”。

“邓妈妈”是淮安市妇联不断深化执委项目领办的缩影。2021 年下发《淮安市妇联八届执委领办项目库》，并根据年度重点工作不断完善，目前含有妇女发展、志愿服务、儿童关爱等26 个项目方向，为各级妇联执委精准履职提供指导。今年，淮安市妇联印发了《关于深入实施执委队伍活力提升项目的通知》，通过加强执委队伍建设、推动领办实事、评选最美执委等举措，推动全市万名执委走基层、办实事，拓展执委参与妇联工作的力度和深度。三年来，淮安市妇联执委共领办项目120 项，开展各类妇女儿童服务活动近2600 场次。