海南实施“南海新星”项目激励青年人才“挑大梁”

袁宇 韩慧

近日，海南省委人才工作领导小组办公室印发了《海南省“南海新星”项目实施办法》（以下简称《办法》），每年选拔200名优秀青年进行培养支持，培养周期为3年，对从事应用基础研究、工程技术研发、科研成果转化与创业等方面的优秀青年人才，给予“第一桶金”支持。

申报人不受国籍限制

“南海新星”项目按照坚持党管人才、竞争择优、鼓励创新、注重实绩原则，分科技创新人才、产业创新创业人才、教育人才、医疗卫生人才、哲学社科人才、金融财税人才、技能人才等7个平台项目。平台项目入选人员由省财政给予培养资助经费。其中，科技创新人才平台项目资助30万元，产业创新创业人才、教育人才、医疗卫生人才、技能人才平台项目资助20万元，哲学社科人才、金融财税人才平台项目资助10万元。以团队形式入选的，在经费上给予1.5倍支持。各平台项目名额根据年度实际进行分配。青年人才（3人及以上）组建团队的也可以联合申报。

申报“南海新星”项目的青年人才不受国籍限制，年龄原则上不超过35周岁，其中所在用人单位（以下简称依托单位）为在海南省注册的独立法人单位、中央驻琼机构、国家实验室和全国重点实验室及分支机构等，申报人须全职在依托单位工作；海南省在站博士后可依托所在站进行申报，项目培养周期内须在海南省工作。

科技创新人才平台项目申报人应在南繁种业、深海科技、航空航天科技和其他自然科学领域从事科研工作。产业创新创业人才平台项目申报人应为先进制造业、现代服务业、海洋特色产业、数字经济等重点产业领域的创新人才或创业人才。教育人才平台、医疗卫生人才平台、哲学社科人才平台、金融财税人才平台、技能人才平台等项目申报人均应在本行业一线工作，并具有成长为本行业骨干型人才的发展潜力。

同时，申报项目属于海南省四大主导产业（旅游业、现代服务业、高新技术产业和热带特色高效农业）、三大未来产业（南繁产业、深海产业、航天产业）或教育、医疗卫生、文化等重点领域、重点产业。申报项目有明确的任务目标，包括量化的科研或产出指标、预期取得的社会或经济效益指标等。

据《办法》规定，符合条件的人才可结合自身实际选择一个平台项目进行申报。申报时应当选择依托单位推荐，行业组织、产业园区推荐，同行专家推荐等方式之一进行推荐。在海南省全职工作的院士可根据团队建设需要，每个申报周期举荐1人直接纳入拟入选人员名单。

此外，产业创新创业人才平台项目入选的创业人员可按市场化方式申请省人才创新创业投资基金支持；可向有关金融机构申请“南海新星”项目创业人才专项贷款，最高可获得100万元信用贷款支持。

重视青年人才、鼓励青年创新

海南省拿出“真金白银”，为优秀青年人才主动送上“第一桶金”支持，传递出重视青年人才、鼓励青年创新的鲜明导向。

青年兴则国兴。习近平总书记在谈及科技创新时指出，“支持青年人才挑大梁、当主角。”海南省第八次党代会明确，“青年是海南自由贸易港建设的生力军。”青年人才富有蓬勃朝气，涌动澎湃活力，孕育无限希望，处于创新创业的黄金时期。出台专门的政策，对青年人才进行扶持支持，“扶上马”又“送一程”，可有效破除其“有激情没资本”的困境，免除他们的后顾之忧，为他们搭建成长成才、实现抱负的阶梯，激励他们更好地挑大梁、当主角，放开手脚施展抱负，更好地为自贸港建设贡献力量。

就此次实施办法来看，支持范围覆盖了应用基础研究、工程技术研发、科研成果转化与创业等诸多方面，这些都是创新创业的关键重点，“真金白银”的支持可让青年人才沉下心来、心无旁骛，做好专业领域的专业事情。同时，政策支持紧贴自贸港建设需要，更加侧重四大主导产业和“陆海空”三大未来产业，重点突出、方向明确。可以说，这一政策措施着眼于高质量发展，凸显了自贸港特色，具有鲜明导向性和现实针对性，不仅可以促进青年人才成长成才、施展抱负，而且可促进海南自贸港重点领域的人才梯队建设，此外还能推动海南的科技创新，带动产业发展，让自贸港现代产业体系基础更牢、后劲更足，具有一举多得之效。

事实上，海南自贸港一直以来对青年人才给予了高度重视。就在去年底，海南派出由省领导带队的揽才队伍奔赴上海等四地“抢人才”，规格高、岗位多，展现出对青年人才的渴望。海南在“引才”的同时，同样注重“留才”。从发放人才住房补贴到建设人才公寓，从引进科研工作站到满足高层次人才子女就学需求等，海南为青年人才打造了多层次、全方位的优越发展空间。如今，在海南各行各业，青年人才脱颖而出、挑起重任，在大海之滨挥洒智慧、绽放光彩，正與年轻的海南自贸港相互成就，共同成长。

当前，海南自贸港建设蓬勃兴起，更加需要激发青年生力军的力量。当以此次资金支持为契机，进一步拓宽青年创新创业的空间，比如，优化评价体系，打破条条框框，以“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”的宽松环境，激励广大青年大胆试、大胆闯，在海南自贸港尽情施展才华、绽放青春，收获属于自己的人生芳华。