创新打造“青春合伙人”长三角团建品牌探索区域团组织发展新路径

文 ｜ 嘉善县姚庄镇团委

姚庄镇团委充分发挥嘉善地处长三角的区位优势，联合上海市朱家角镇团委、江苏省苏州市黎里镇团委等发挥长三角生态绿色一体化发展示范区的改革先手棋作用，通过机制先行、资源共享、活动联办，共同打造“青春合伙人”长三角一体化团建品牌，不断拓展区域毗邻小城镇的团建合作新格局。自创立以来，长三角·小城镇“青春合伙人”组织开展毗邻团建活动36余场，参与的团员青年达到3000余人次，营造出长三角一体化毗邻地区“热闹”又“年轻”的团建氛围。

机制先行，常来常往勤互动

图 ｜ “理响示范区”青年宣讲团成立

明确团建联盟品牌。探索建立县镇两级示范区团建联盟，在嘉善、青浦、吴江建立一体化示范区团建联盟的基础上，围绕“破、立、新”推进毗邻小城镇长三角一体化团建，打破行政地域藩篱，建立青春合伙人团建联盟，创新实施青春子项目，打造毗邻小城镇“青春合伙人”长三角一体化团建品牌。同时，将原有与金山区枫泾镇的团建联盟（浙沪“团聚四方”）融入“青春合伙人”团建联盟，让姚庄在一体化团建中主动“作为”，各镇团委将“青春合伙人”品牌统一套用在团建联建活动中，深化形成系列活动。

建立协商轮值机制。建立健全“青春合伙人”团建联盟的线下例会协商和线上微信塔群，并采取“轮流做东”的形式，每年锁定一个主题，以团建联盟中一方为牵头主体，拟定年度实施意向，并由各镇团委认领结合自身中心工作的青春子项目。先后联办“河小二护水联盟”保护母亲河联合行动、“农小青联盟”、青春合伙人公益集市等区域性的主题团日活动27场次。

跨区团干互兼互挂。以全国县域共青团基层组织改革试点建设为契机，嘉善联合青浦、吴江出台《长三角一体化示范区团干部挂职培养办法》，互相选派优秀团干部挂职交流。在此基础上，姚庄镇着力拓宽干部交流“朋友圈”，联合枫泾、金泽、练塘互相选派优秀团干部至团建联盟镇（街道）团组织负责人岗位。同时，建立培养交流平台、定期会商制度及关心保障制度，为挂职交流干部提供施展才华的舞台，建立一体化示范区青年干部教育联动机制，从非公企业、社会组织等各领域青年中选拔一批优秀青年骨干，常态化举办示范区青年马克思主义者培养工程示范班。

资源共享，互学互比同发展

团建阵地共用。引进专业团队，挂牌设立浙江省青年发展研究中心—长三角生态绿色一体化发展示范区（嘉善片区）分中心，由浙江省团校为长三角青年工作提供更科学化、更系统化、更高质量的决策咨询和理论指导。挖掘整合优质资源，建立“青春合伙人”团建资源库，共用陈云故居暨青浦革命历史纪念馆、姚庄农运星火陈列馆、倪天增故居等爱国主义教育基地，国家防空防灾宣传教育技能训练（嘉善）基地、“鑫港湾”群团基层服务站、青西郊野公园、可·美术馆等青少年实践教育基地。围绕重要时间节点工作，分批组织团干部、青少年到“青春合伙人”团建阵地开展学习考察、素质拓展等活动，进一步丰富团建活动内涵。联合杭商旅打造星创空间，利用杭商旅的资源优势，开展“青”匠服务团行动，吸引长三角地区青年入驻，对优秀创业项目进行扶持，自开展以来推动3名青年创业成果成功孵化落地。

团青之声共“响”。聚焦示范区青年理论宣讲，结合主题教育，组建“理响示范区”青年宣讲团，在先行启动区5个镇开展宣讲74场次，开启一体化青年党史宣讲新风潮，引导毗邻地区青年党团员不忘初心、牢记使命。推动浙沪毗邻地区青年宣讲合作，由姚庄镇发起成立“浙沪青年之家·学习社”，姚庄镇大往薪声宣讲团、枫泾镇枫帆宣讲团、新埭镇新青先锋宣讲团和县开发区（惠民街道）国开之声宣讲团“组团”合作，在青年大学习、宣讲员互动等方面交流互促。

团学经验共享。搭建示范区共青团工作互学平台，有针对性地开展“取经”学习；各地团委书记结合实际，制作姚庄镇《青年干部的担当》、枫泾镇《做一名合格的共青团员》等一批精品团课，在互学共享中进行巡讲。姚庄镇团委学习上海市“爱心暑托班”开班经验，在桃源新邨社区连续三年开办桃源暑托班，打造成为小镇青年“民生工程”品牌，自开办以来共惠及小镇青少年113人。金泽镇团委组团学习“姚庄青年说”，承办长三角一体化乡村振兴青年说活动，为金泽镇莲湖村发展建言献策。

活动联办，绘声绘色出亮点

组团服务青年。镇团委以可视化、有形化为标准尽可能地扩大联办成效，如，组建快闪团队，前往朱家角镇、黎里镇、西塘镇、长白荡水源保护区等地开展“奔跑吧，长三角”公益快闪，在毗邻地区收获了良好口碑。组建青春合伙人“河小青”志愿联盟，开展“保护母亲河”护水巡河志愿服务，制定菜单式项目清单，在常态化巡河、河长制工作互联互促的基础上，利用联盟组织、学校及各基层团组织的力量，开展“河长带我来巡河”“母亲河故事会”“小手拉大手”亲子巡河等专项活动11次，创建共青示范河5条，引导各地青年积极投身护水志愿服务，加快推动一体化治水进程。

图 ｜ “缘来长三角”亲青恋交友活动暨长三角·小城镇“青匠服务团”成立仪式

推进双结对双促进。将团建工作日常交流的举办地放在美丽乡村，探索形成毗邻区域9对共17个村的结对共建村，明确将共青团工作纳入结对内容，4名毗邻村团组织书记加入跨省域村级“双委员”互挂交流。在基层社会治理上，由毗邻村党员、青年以及网格员组成两地三方联动安保队伍，每天晚上自觉开展边界地区治安巡逻，以突破行政界限的特殊举措创新了三地跨省域协同治理的新模式。

深化四个“亲青”。推动亲青帮、亲青恋、亲青创、亲青筹浙江省四个“亲青”服务平台向长三角延伸，姚庄镇牵头承办“缘来长三角”青年交友活动，开展“聚力长三角 圆梦微心愿”主题活动，为毗邻村21个困难家庭青少年实现微心愿。在毗邻地区推广“青春合伙人”“公益集市”，组织青年志愿者积极参与为老人理发、修理家用电器、量血压等志愿服务，把青春力量通过志愿服务送到群众身边，切实提高群众对长三角一体化工作的认同感和获得感。