“三个融合”创新构建党建带团建、队建工作格局

文 ｜ 团哈尔滨市道里区委、道里区少工委

为深入推进道里区共青团基层组织改革，全面加强新时代少先队工作，在团哈尔滨市委、市少工委的指导下，团哈尔滨市道里区委、区少工委以“三个融合”为主线，创新构建道里区党建带团建、队建工作格局，切实完善党、团、队育人衔接工作链条。

党政融合，提升改革质效

自道里区被确定为哈尔滨市全面加强新时代少先队工作试点区以来，团道里区委紧紧围绕《中共中央关于全面加强新时代少先队工作的意见》《中共黑龙江省委关于全面加强新时代少先队工作的实施意见》等文件要求，在区委主管领导的亲自指导和积极推动下，经区委常委会议审议通过，在全省率先出台了区级《关于全面加强新时代少先队工作的实施方案》，进一步落实辅导员待遇和少先队经费保障，按照每名少先队员每年3元的标准为区少工委配备少先队工作经费，列入团区委整体工作预算。区级财政从2021年起新增区、校两级少工委工作经费30余万元。区委书记、政府副区长分别担任区少工委名誉主任、副主任，为各项工作顺利进行提供了有力保障。

团教融合，增强引领作用

以共青团基层组织改革增加事业编制为契机，将1名区教育局团干部正式调入团区委，专职联系教育系统团、队工作；同时，在区教育局专门设立少先队工作专职教研员岗位，补充工作力量。团区委书记、区教育局局长同时担任区少工委主任，落实领导责任。发扬道里区中学率先全面建队的工作优势，加强中学少先队组织建设，由学校党组织书记或政治面貌为党员的校长担任学校少工委主任。按照《道里区积分入团实施方案（试行）》要求做好团、队衔接工作，严格推优入团程序，严把入团关口，确保程序规范。通过分批入队、积分入团、推优入党，搭建了党、团、队阶梯式、一体化育人和推优全链条。截至目前，全区共建立了43个社区少工委，对接了53所中小学，实现100%全覆盖。

资源融合，营造暖心氛围

充分发挥道里区青联、青企协等组织的优势，协调社会各方资源，开展“点亮童年梦想”“蜗牛约读”“校园普法”“校园医疗救助”等品牌公益活动，近几年来累计帮助家庭经济困难青少年实现微心愿万余个。推动建设“希望小屋”5个，捐资助学筹资50余万元。与西藏、新疆等地的小学开展“红领巾手拉手”结对活动，来自不同地方的少先队员们互通信件，一起学习，共同成长。整合地区红色资源，在哈尔滨党史纪念馆、道里区青少年党史教育基地等组织开展“六万青少年讲党史”活动，以人人能讲革命英烈事迹和革命历史为目标，培养越来越多的“红孩子”，让全区广大少先队员们能够亲身感受到党的关怀关爱，在全社会营造暖心氛围，助力少先队员茁壮成长。

图 ｜ 道里区少先队员在中央大街进行鼓乐展演