谈话类节目主持人的能力素养及提升策略——以《立场》为例

□ 曹冉冉

研究背景

谈话类节目。谈话类节目最早出现于美国的Talk Show，随着中西方文化的交融，人们开始逐渐向往自由的表达，开始研究谈话类节目。1993年，上海东方电视台开播的《东方直播室》成为了我国谈话类节目的标志，自此，各种类型的谈话节目相继推出，尤其是《实话实说》的开播一度成为全国影响最大的谈话节目，后来的谈话节目又在这些原有的基础上进行了创新，加进了许多不同元素，以不同的形式呈现出来，打开了谈话类节目的新天地。《立场》就是一档以易立竞的工作室与爱奇艺联合出品的网络访谈节目，共有十期，邀请了韩红、黄晓明、马薇薇、周杰等多位人士作为她的采访嘉宾，在易立竞的连环提问下，他们摘掉了明星光环，卸下面具和包袱，重新审视自己的内心，给大家呈现出最真实、最鲜活的人生状态和独属于他们自己的人生感悟。该节目采用了与纪录片相融合的元素，选择在对于嘉宾来说具有特别意义的场所进行访谈，如采访俞灏明那期，易立竞直接和俞灏明一起来到“死亡体验馆”，再一次重现了徘徊于死亡边缘时的场景；与黄晓明在密室里切断与外界一切的联系和交流共度三小时，让观众能够跟随着镜头一起走进嘉宾的内心深处，深深感受嘉宾当时情绪的变化。除了形式、元素上的创新，易立竞带点冒犯式的提问打破了以往访谈节目的常规式提问，使得嘉宾被迫深入思考给出尽可能真实的答案，同时她的采访也秉持着“不回避、不迎合、不盲从、不轻薄”的理念，不预设立场，努力去还原每一位嘉宾最真实的样态。这种与其他访谈节目主持人截然不同的访谈方式必将会成就一个全新的访谈节目。

谈话类节目主持人。在谈话类节目中，主持人充当着主人翁的角色，有的访谈节目甚至以主持人命名，如国外的《奥普拉·温弗瑞秀》《吉米今夜秀》、国内的《金星秀》等。[1]一个访谈节目的成功关键就在于主持人，主持人是谈话类节目的灵魂，他们掌控着节奏，适时调节气氛。笔者第一次看《立场》时就深深地被节目主持人易立竞所吸引，被她带点冒犯式的提问方式所吸引，被她犀利的眼神所吸引，被她提出的问题所吸引。易立竞，一个从事过财经、社会新闻、文化等领域报道的记者，曾任《南方人物周刊》的高级主笔，或许是她多年的职业素养，亦或是她多年来积攒的工作经验，使得她最终在谈话类节目中以独特鲜明的谈话风格“出圈”。她不像大部分谈话类节目主持人那样小心翼翼地试探，也不如他们一般轻言细语。正是她的这种犀利和有些压迫式的提问让她获得了想要的答案，同时也在不知不觉中增加了节目的深度和思想性。当然，除了这些表面上的“威吓”，易立竞在访谈节目中能够取得如此成功，与她自身的能力素养有着密不可分的联系。

谈话类节目主持人的个人能力

在电视节目中，主持人的个人能力显得尤为重要，特别是访谈节目，主持人要起到引导和串联的作用，把自己和嘉宾及观众都联系起来。在谈话交流的时候，主持人需要用语言去引导嘉宾，让他们愿意吐露心声，让对话更加深入，从而挖掘更有效的信息。如果主持人觉察到现场气氛有一丝微妙，可以适当地去进行调整，让气氛重回正轨。在谈话类节目中，主持人的个人能力很重要，面对场上的种种不确定，主持人需要具备以下四种基本能力。

观察能力。敏锐而细致的观察能力总能让主持人捕捉到很多不易察觉的细节，甚至可以在与嘉宾初次见面时就把握住嘉宾的性格特点，进而以一种恰当的方式和合适的语言展开交流。比如在《立场》第八期，易立竞采访韩红，因为韩红的性格属于那种乐观开朗又幽默的，所以易立竞也配合着她，俩人从开场起相比于其他几期气氛就没那么紧张，要轻松很多。主持人还可以在聊天的过程中察言观色，看对方在某个问题上是否愿意深入去聊，对方的一个微表情或者一个小动作，都可能成为在接下来的聊天中了解到想要答案的关键。

把控能力。在谈话节目当中存在着许多未知的变数，它不像大多数节目那样中规中矩按既定轨道走，需要主持人根据现场情况及时做出调整，因此主持人必须有更多的自由发挥和把控现场的能力去掌控全场。

首先，把控节目主题。主题是节目一开始就确定好的，主持人在与嘉宾聊天的时候包括与观众互动的时候一定要分清主次把握好主题，如果聊到与主题没有多大关系的内容可以简单带过，如果脱离主题一定要及时回归正轨，以防观众对信息解读错误。

其次，掌控现场大局。在这个充满未知的舞台上，永远不知道下一刻将会发生什么，这个时候主持人灵活掌控现场的能力就显得尤为重要。在《立场》其他几期中，只有主持人和嘉宾组成一个谈话场，没有观众，主持人只需要关注嘉宾一个人就行。但在《立场》第五期，易立竞采访柯蓝、丁锐的时候是在一个大剧院，除了主持人和嘉宾外还有观众在现场，这就需要主持人在关注嘉宾的同时还要兼顾场下观众，要让观众参与其中身临其境，掌控整个现场大局。

最后，调控场面氛围。主持人在与嘉宾聊天的时候可能因为触及到嘉宾某个不愿意提及的话题或过去，难免会出现气氛紧张甚至聊崩的情况，这时就需要主持人及时调节气氛，缓解尴尬，以防影响节目效果。在《立场》第九期，易立竞采访马薇薇的时候，有好几次因谈到原生家庭致使马薇薇流泪出现不愿意再谈的情况，易立竞选择先给她缓解自己情绪的时间，接着立即换种提问方式，调整好气氛，再次切进话题。

善于倾听。访谈类节目主持人和其他主持人不一样，这类主持人多会放低姿态，善于倾听，愿意多去倾听嘉宾的观点和想法，从中捕捉到有效信息，为下一个深入提问做好准备。当然，必须让嘉宾感受到主持人在真诚倾听，唯有如此嘉宾才会敞开心扉说出自己的心声，这样的聊天才是有效聊天，节目效果才可能更逼真，节目的质量也才会有保证。在如今这个电视行业越来越发达的时代，观众对访谈节目的质量要求也越来越严格，不再拘泥于简单的你来我往，更喜欢一些深层次的东西，喜欢思想上的碰撞，想与场上的人产生双重性交流。这个时候主持人不仅仅要倾听嘉宾还要关注到观众，可以适当与他们进行互动交流，倾听他们的想法。在《立场》中，易立竞很好地诠释了什么叫真诚的倾听，正如节目开篇部分提出的自我主张：“倾听，也是一种立场。”她的主持风格就在于不需要用太多的语言来表述，仅凭她的眼睛就可以看到真情实感的流露，她的一举一动都会给人一种她确实在很认真地听你说，你只管表达你最真实的想法就好的感觉，虽然表情严肃、问题犀利，但这能让观众听到最真实、最直观的答案。

平等对话。谈话节目一开始，主持人就要营造一种舒适友好的谈话氛围，让嘉宾放下心中戒备，以平常与朋友聊天的这样一个状态去和对方聊，这样的谈话也会轻松进行，质量也会随之提高，这种平等的交流不仅仅体现在语言上，更关乎于其内心想法的改变。尊重嘉宾，让嘉宾感受到被尊重，这是主持人最起码要具备的礼仪，也是主持人最起码要具备的能力。在《立场》中，易立竞不管面对什么身份的嘉宾，始终保持着谦恭的态度，平等地与他人进行交流。在第九期，易立竞问到了马薇薇少时一些不愿被提及的回忆，在看到马薇薇有点抗拒的反应之后立即转换方向，唯恐再次戳中嘉宾内心的伤痛。这种以平等身份给予对方足够尊重的采访才能俘获人心，才能使节目拥有更好的谈话效果。

谈话类节目主持人的基本素养

职业素养。一个主持人首先得有好的语言基础，有扎实的基本功，在保证说的话能让他人听懂的情况下才能有更深层次的交流。这就要求主持人吐字归音要准确，在有了一定的语言功力之后就要进一步升华，让这些一板一眼串联成句，亲切、自然、准确地传达给受众。

在节目中，主持人一定要时刻关注嘉宾的情绪态度甚至微表情，迅速灵敏地去捕捉各种各样的细节并及时处理突发情况。在与嘉宾对话的过程中一定要做到平等、真诚、尊重，给嘉宾营造一个舒适的环境，让他们愿意吐露心声，如果感受到嘉宾情绪波动一定要及时去引导，这样才能更好地完成对话。当然，前提是在做足了一切前期准备后，要提前去了解嘉宾，对节目的整个流程提前整理好一个大致框架，这样在后期就能从容不迫地去应对各式各样的问题。在《立场》中，易立竞前期就做足了准备，因此在节目中能够根据嘉宾的回答快速衔接上下一个要问的问题，丝毫不带犹豫。例如在《立场》第四期，易立竞采访周杰有这样一段对话：

问：你是开得起玩笑的人吗？

答：有一句话叫苍蝇不叮无缝的蛋，苍蝇哪儿不落，难道苍蝇一落你就有问题？

问：你为什么会那么容易遭批评？

答：这话简直是不讲理的。

问：不会被人说不懂人情世故吗？

答：你那个人情世故是错误的，是糨糊，是虚伪的，假的。

问：这不是种自我安慰吗？

迫于易立竞的连环追问，嘉宾也往往呈现出与在其他节目里迥然不同的状态，不再藏着掖着，更愿意去吐露心声和表达，在一次次的追问下重新审视自己、找寻自我。这就是一个优秀访谈节目主持人应该具备的职业素养。

文化素养。拥有丰富的文化底蕴是每个主持人必备的技能，不管是在自己的专业领域还是其他领域上，都要有所了解，像《立场》这种深度访谈节目，没有知识的积累，不去了解其他专业领域是很难支撑住这个节目的，很容易出现所问的问题很空洞，或者“尬聊”的情况。易立竞在前期应该做了充分的准备，才能把每一个问题都问到点上，问到观众的心坎里去。例如《立场》第二期，易立竞采访王珮瑜：

问：你理想中的爱情是什么？

答：你失败，我陪你东山再起；你成功，我陪你君临天下。就是不管你做什么，这个陪伴你的人就相信你，而不管你受多大挫折，她也不会离开你，我认为是一个很好的情感状态。

问：你身边现在有这样的人吗？

答：有。

问：好幸福的样子。据说孟小冬晚年的时候钟情于打麻将，还边打麻将边唱戏，在麻将桌上，孟小冬唱着梅派的戏，那你听到这个场景的时候，会觉得是一种什么样的感觉呢？

答：美啊。

谈话类节目主持人能力素养提升策略

加强对知识的积累。丰富的文化底蕴对于每一个主持人来说不仅仅是必备技能还是加分项，主持人所掌握的知识不能只局限于自己的专业领域，还要把视野放广，各个领域都要有所了解，只有在平常日积月累才能在关键时刻做到临危不乱、从容应对。例如易立竞，笔者一直觉得她的采访是有深度的是直击人心的，因为她前期对嘉宾所处的领域及他们每个人的信息都有去认真地做功课，去深度了解和剖析，所以她在面对一个个不同领域的嘉宾时才能问出一个个直击人心，甚至有时候他们都没法回答的问题，在这期间她从来没有表现出一丝丝的慌乱，相反她的从容不迫甚至带点严肃的发问倒给嘉宾带来了压迫感，让他们不得不撕掉伪装，给出尽可能真实的答案。这就是知识带给她的底气，让她可以从与嘉宾的聊天中找到突破口，一击即中。

用真诚的心去交流，重视人文关怀。笔者一直认为谈话类节目其实就是在观看两个老友聊天，主持人认真地倾听嘉宾诉说心声，进入其内心世界，有时主持人又像是揭开嘉宾伤疤和回忆那些不堪往事的“罪魁祸首，”通过不断的询问一层层推开嘉宾筑起的铜墙铁壁，最终到达他们的内心地带。在这期间，不管聊到什么主持人一定都会真诚地与嘉宾交流，摆正自己的位置，平等尊重地进行交流。当然，主持人最好营造出一个舒适场，并站在他们的角度去看待问题，如果主持人是以一个真诚的态度去聊天，对方是能够感受到，并且愿意向你吐露心声，还是要注重人文关怀。在《立场》第九期，易立竞采访马薇薇：

马薇薇：今天心情可能有点不好，因为我爸爸复查的时候又复发了。

易立竞：我们随时可以停下来。没事没事，希望一切都好。

易立竞：那你昨晚没睡好了，看来。

虽然只是这样一个小小的问候，但足以给人带来温暖，让他人能够感受到主持人的真诚。那一次采访马薇薇很成功，马薇薇甚至还发博感谢易立竞。

加强对主持人的品牌塑造。在融媒体时代，“品牌”二字被运用到了主持人身上。对于节目来说，主持人品牌化就是对节目最好的宣传，因此主持人要多挖掘自己不同的主持风格，打造多个主持人品牌形象。在如今众多的谈话类节目中，《立场》能够深得大众喜爱，原因之一就是因为主持人的品牌化，易立竞因多年担任高级主笔及不同领域的记者而有了自己独特的主持风格，打造出了独属于自己的主持人品牌。

结语

《立场》打破了谈话类节目的传统形式，在原有的基础上进行了升华，呈现出了一个全新形式的谈话节目。现在，观众对主持人的要求也越来越高，不管是从易立竞的个人能力还是基本素质都展现出了一个全方位发展的谈话类节目主持人应具备的能力，在现如今传统媒体与新媒体的交织下，她在节目中的种种表现值得人们去深思和探究。