在“娘家”过年

王雷

留“辽”过年

时光疾驰奔走，一路春夏秋冬。当时间的钟摆走过2020，来到2021，忙碌的人们停下匆匆步履驻足以待，一年一度的“春节”正笑靥而来。

今年的“年”与往年不同。

辽沈大地上，新冠肺炎疫情在2020年底猛然抬头，加之国外疫情加速蔓延，国内防控形势严峻复杂，回家过年，原本是“喜大普奔”的高兴事，如今却成了不得不重新审视的课题。

2021年1月18日，辽宁省统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作总指挥部发出《留“辽”过年共守安“宁”——关于严防疫情扩散欢度新春佳节的倡议》。倡议书中言辞恳切，情义深深：疫情防控，每一个人都事关大局。为了您和亲人朋友的平安健康，我们倡议全省广大职工群众就地过年。

每逢党政发声的关键节点，必有工会组织的有力作为。替党政分忧，为职工解难，工会责无旁贷。

一边是温情，一边是疫情，考验的是工会的智慧和能量。全省各级工会组织积极倡导落实“留‘辽’过年共守安‘宁’”的倡议，齐思共想，多措并举，将疫情拒之门外，将温情迎进门来，为全省留“辽”过年的广大职工营造一个平安健康温馨祥和的春节。

遼宁省总工会谋定思动，率先垂范。

1月20日，辽宁省人力资源和社会保障厅、辽宁省总工会、辽宁省企业联合会与企业家协会、辽宁省工商业联合会联合发布致全省企业及职工的倡议书。“没有一个严冬不能过去，没有一个春天不会到来”。倡议书向全省广大企业及职工发出倡议，留在本地过年，非必要不离辽；合理安排生产和休假，少聚集不扎堆；关心关爱职工，抓防疫早复工。

省总工会一纸倡议，各地工会纷纷跟进。

1月20日当天，沈阳市总工会面向广大留沈过年的职工，通过“线上+线下”的众多平台，发出了一份调查问卷——“留在沈阳过年，你准备咋过？”问卷简明扼要，其中一项问答颇为“吸睛”：不回家过年的你，有什么独树一帜的新锐过年方式？

一纸调查激起万众响应，留沈过年的种种思绪在问卷中尽情释放，广大留沈人员纷纷晒出各自的过年方式。“留沈过年要问需职工，要让这个年有温度、有关怀、有亲情。”沈阳市总工会相关负责人表示，通过问卷调查，制定相关留沈过年的服务项目，让广大留沈过年的务工人员切身感受到来自工会大家庭的温暖。

大连市总工会第一时间面向来连务工人员发出倡议：但有踌躇志，他乡亦故乡。繁荣大连是我们亲手建设的美丽家园，平安大连是我们携手守护的共同家园。留下来吧，体验一下“大连过大年”，这里会让你感受到家的温暖和幸福。

在鞍山，市总工会迅速制定了《关于深入落实留“辽”留工作地过年有关倡议和文件的通知》以及《关于上报留“辽”留工作地过年企业的通知》，号召全市各县（市）区、开发区总工会，鼓励广大职工群众留“辽”留工作地过年。

……

一时间，全省各级工会积极响应省总工会倡议，号召广大来辽务工人员：留下来过年，工会组织会给大家营造一个温馨祥和的别样春节。

工会“年”味

倡议一经发出，全省各级工会组织遂将倡议化作行动。

2月1日，沈阳市总工会向全市工会系统发出通知，决定启动“温情沈阳城留您过大年”活动，并通过开展“六送”行动，关爱服务留沈过年外来务工人员。

留沈过年，在沈阳市总工会看来，不仅人要留下来，心更要留下来。年货备齐没？家人理解吗？在沈愉快吗？种种难题，市总工会通过送祝福、送年货、送政策、送文化、送健康、送服务的“六送”行动一一应对。

文件精神层层下发传达，由市总工会到县区，再到乡镇街和广大企业，落实行动不断下沉推进。

在顺丰速运（沈阳）有限公司，公司工会将市总工会的精神层层解读并一一落地，在企业内开展了“温暖相伴幸福过年”2021年工会陪你过大年系列活动。系列活动分为新春送福、点亮“微心愿”、顺丰首届职工线上年货节、顺丰第三届网络春晚等七大主题活动。众多活动中，最受职工欢迎的当属顺丰首届职工线上年货节活动。

奥华营业点快递小哥杜超说：“年货节太给力了。工会为我们搭建了一站式购物平台，货优价廉，方便了我们家在外地的快递小哥。”杜超老家在铁岭市西丰县，人在沈阳过年，心中却挂念着老家独居的母亲。工会了解情况后，马上帮助他为母亲选购了肉蛋水果等一些精品年货，帮他打包邮寄到西丰老家。“我可以安心在沈阳过年了。”杜超表示，工会不愧为职工娘家人，留人更留心。

在大连，留“辽”过年入乡随俗，成了“留连留企”过年。1月26日，中交一航局第三工程有限公司职工活动室内处处洋溢着喜庆气氛，大连市总工会组织10余位书画家现场挥毫泼墨，为公司“留连留企”过年的200余名职工书写春联和福字。现场，来自四川成都的中交一航局第三工程有限公司船舶分公司机务员蒋向阳高兴地表示，工会送墨宝“大礼包”，让身在异乡的务工人员提前感受到了家的味道和浓浓的年味。

为企业职工送福字，仅是大连市总工会开展“留连留企”过年系列活动之一。进入腊月以来，大连市总工会便组织动员全市各级工会启动了“留连‘家’有礼，工会爱相随”活动，列支1500余万元，向“留连留企”就地过年的外省市籍职工会员赠送“云拜年·通讯礼包”等线上线下六大新春礼包，通过工会娘家人的贴心服务与暖心行动留人留心，保障外来务工人员就地度过一个欢乐祥和的春节。

在江城丹东，丹东市总工会在春节期间启动了“我在丹东过大年”——丹东市职工春节系列活动。丹东市总工会将省总工会的倡议精神进一步拓展延伸，“我在丹东过大年”系列活动中不仅包含了送福字、送温暖、才艺秀等亲情活动，同时还有送培训、送岗位、送就业等活动，为春节期间不停工的企业送去工会的服务和关怀。

在阜新，阜新市总工会将留阜过年的外来务工人员请进了电影院，《唐人街探案3》《你好，李焕英》等贺岁大片让大家目不暇接；抚顺市总工会为留抚过年的外来务工人员送去了包括春联、米面油、慰问金等在内的春节大礼包，一“包”在手，过年无忧……全省各级工会都纷纷行动起来，让广大来“辽”务工的外来人员人留下来、心暖起来。

躬耕号角

留“辽”过年，辽沈大地上尽显工会组织的作为和行动，让每一位留“辽”过年的职工、每一家春节坚持运转的企业都感受到工会的温暖与关爱，究其原因，仍是全省各级工会围绕党政中心，服务发展大局，服务企业和职工的具体实践，更是全省工会立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局、推动高质量发展的现实投射。

精神有引领，行动有航标，全省各级工会能够整齐划一、步调一致，于细微处见精神，于宏观处彰显新时代下的工会工作新作为。2020年12月1日，随着辽宁省工会第十二次代表大会的召开，全省各级工会有了新目标、新任务，也由此踏上了新征程。

不同的时代呼唤着工会的不同使命。在辽宁省工会第十二次代表大会上，辽宁省委书记张国清在讲话中为当下全省工会工作做出了全新诠释，给出了具体目标，他在讲话中指出：实现辽宁“十四五”发展目标和2035年远景目标是全省上下共同的政治责任。全省广大职工要切实把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央决策部署上来，努力在新时代辽宁全面振兴、全方位振兴中担当新使命、展现新作为。全省各级工会要始终坚持正确的政治方向，找准服务大局的着力点，切实实现好、维护好、发展好职工合法权益，推动工会工作取得新突破。各级党委要加强和改进对工会工作的领导，为工会履行职责、发挥作用创造良好条件。

新时期的工会工作应该怎么做？大会给出了全新定义。在辽宁省工会第十二次代表大会上，省总工会围绕提出的九个“紧扣”和九个“着力”，以满足职工群众美好生活为目标，以改革创新为动力，进一步拓展服务领域、健全服务体系、强化服务保障。

如果说辽宁省工会第十二次代表大会是团结动员全省广大职工听党话、跟党走，为辽宁全面振兴、全方位振兴贡献力量的宣言书，那么在2021年2月1日召开的辽宁省总工会第十二届委员会第二次全体会议，则是2021年以及未来5年全省工会工作的动员令和路线图。

会议指出，全省各级工会要进一步改进工作作风，狠抓基层工会组织建设等11项重点工作落实。各级工会要加快转变服务理念和工作方式，坚持围着企业转、围着职工转。聚焦做好结构调整“三篇大文章”，加大职工培训力度，着力推动职工技术创新成果在企业转化，健全培训、竞赛、晋级、激励一体化机制，进一步挖掘、发现、培养各行业各领域高技能领军人才。落实支持科技型中小企业发展、推进优化营商环境若干措施，扶持科技型中小企业建立200个省级职工创新工作室、100个职工技能培训阵地，积极培育辽宁振兴发展新动能。

在这次会议上，还审议并通过了《辽宁省总工会2021～2025五年计划》，这其中包含八大项任务目标24小项具体举措，全方位保障全省未来工会工作的全面推进。

战疫“工”事

回望2020，最深刻的记忆无疑是新冠肺炎疫情。2020年初疫情突发之时，全省各级工会便立刻行动起来，团结动员全省广大职工投入到这场艰巨的疫情防控战役中来。心无旁骛脚踏实地，终于守得云开见月明，疫情逐渐消退，各地复工复产，再踏征程，重启繁华。

然而2020年底，新冠肺炎疫情又在沈阳、大连抬头，随着沈阳、大连相继启动新冠肺炎疫情防控应急响应，疫情乌云又一次笼罩全省。

紧要关头之际，工会自然不会缺位。

2021年1月1日，沈阳市总工会决定，启动应急资金拨付程序，紧急向铁西区、皇姑区、于洪区三区总工会，拨付工会防疫专项资金300萬元，用于支持一线防疫工作。期间，市总工会及时协调有关银行，克服元旦放假、对公结算暂停的不利因素，将防疫专项资金300万元，于当天下午到达三区总工会财务账户。

资金加持之外，沈阳市总工会还号召全市各级工会进行人力驰援。疫情突如其来，沈阳全市启动全员核酸检测，个别行政区进行三轮核酸检测，一度出现检测人员紧缺、劳累过度的情况。面对如此情形，沈阳市各级工会纷纷响应号召，成立志愿者队伍，支援到疫情防控一线。

2021年1月4日夜，和平区总工会连夜组织工会干部和志愿者60人，组成4支突击队，自1月5日起分赴沈水湾街道、浑河湾街道、长白街道进行支援。1月1日到3日，大东区总工会共计抽调84人次冲锋在第一线，15个小时全程值守在4个核酸检测采样点位上，以志愿者的身份积极助力核酸检测工作。在沈北新区，区总工会主席王金钟更是亲自带队，率领由区总工会、团委、妇联等多家单位组成的“群团组织抗疫突击队”走进街道社区，助力工作人员核酸采样。

在大连，为帮助受疫情影响严重的相关冷链企业和职工提振信心、共渡难关，大连市总工会第一时间响应，全市工会上下联动，对全市冷链行业重点企业的“苦脏累险”艰苦行业一线职工，对进行“封闭、集中、规范管理”的冷链建会企业的4000多名职工，以及直接参与一线冷链进口食品监管的389名大连海关工作人员和市、区（市县）两级从事冷链食品储存加工监管工作的1000多名市场监督管理人员关怀慰问。市总工会还精心研究制定了与冷链企业同舟共济、关爱冷链行业职工队伍的若干政策措施，包括制定全市冷链建会企业2021年度工会经费返还政策，引导各级工会建立专门服务队伍，对封闭管理的冷链企业职工进行点对点跟踪服务，强化防疫知识普及、致信慰问职工、加强职工心理疏导、全力保障职工身心健康。

在大连市西岗区，区总工会选派人员到一线协助做好全员核酸检测工作的同时，还第一时间组织防寒物资，送到辖区各街道、教育系统，为全区近200个核酸检测岗位的战疫一线职工发放60余箱近2万贴御寒暖贴。在大连市金普新区，区总工会49名社会化工会工作者全部下沉到25家街道和四大工会联合会积极助力疫情防控，同时，区总工会还开辟疫情防控劳动关系线上线下服务绿色通道，对企业复工复产期间的职工权益保护相关事项开展动态监督，主动化解劳动关系矛盾，把风险隐患化解在萌芽中。

当严寒逐渐消退，便是温暖悄然而至的时刻。2021年1月14日，辽宁省总工会、省妇联正式启动“温暖同行携手抗疫”慰问活动。重点慰问辽宁省新冠肺炎集中救治中心部分疫情防控一线医护人员及沈阳市和大连市中风险地区部分疫情防控一线工作人员，由衷地向他们道一声：你们辛苦了！

岁月不居，时节如流。2020，工会人人艰难走过，2021工会将一往无前。