重庆英才话重庆

编者按：近年来，重庆市委、市政府深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要指示精神，始终高度重视人才工作，坚持聚天下英才而用之，重庆人才总量显著增加、人才素质不断提高、人才结构持续优化、“近悦远来”人才生态加速形成。为此，重庆市委党建全媒体特邀一批重庆英才代表，畅谈自己在重庆的发展状况和对重庆人才政策的见解、建议。

时至今日，我仍然对自己入选2019年“重庆英才·技术技能领军人才”、2020年获得首届“重庆市杰出英才奖”而感到荣幸。

回首30余年的工作经历，我能够从一名初级工成长为现在的高级技师、高级工程师，离不开重庆人才政策给我创造的良好平台和优厚条件。重庆英才计划推行的“包干制”项目更是一份“暖心礼包”，为我们提供了包含金融支持、休假疗养等在内的一系列服务。

党对我们的培养和激励，是对“爱岗敬业、甘于奉献”的“轨道人精神”的充分肯定。在今后的工作中，我将继续以拼搏奋斗、争创一流、勇攀高峰的精神品格不断鞭策自己，在平凡的岗位上保持专注、深入钻研，不断提高技术技能水平，发挥自己作为劳动模范的示范带头作用。

相信在不久的将来，我们城市轨道系统的各条战线上，会涌现出更多劳动模范、技能大师，我们将共同讲好劳模故事、讲好劳动故事、讲好工匠故事，为轨道交通的蓬勃发展谱写出“咱们工人有力量”的动人旋律。

——重庆市轨道交通（集团）有限公司运营三公司工务维保部副经理 张杰

入选“重庆英才·技术技能领军人才”，既是对我的肯定，也是促使我不断前进的动力。

1984年，我从部队转业后分配到西南铝锻造厂。37年来，我一直奋斗在模锻生产一线，先后参与完成了5米级锻环、“世界第一铝环”、大飞机新材料等生产试制任务，完成了铝锂合金模锻件、航天用大锻环等几百项新产品的研制开发及生产任务。

对于重庆的人才政策，我最大的感受就是政策越来越好。政府不仅给我们提供免费体检等服务，而且只要我们有什么需求，相关工作人员就会耐心倾听、及时解决，一点也不拖泥带水。

锻压工属于特殊工种，按照规定55岁就可以退休。虽然今年我已经58岁了，但仍旧坚守在岗位上，因为我想为国家和企业多培养一些后备人才，把自己的技术和经验传给他们。我坚信无论在何时何地，无论是哪一种身份，我都会用自己的行动践行着无愧于祖国和企业的铮铮誓言，锻造出不一样的人生。

——西南铝业（集团）有限责任公司首席技师 刘永刚

入选“重庆英才·技术技能领军人才”，让我获得了奋勇前进的巨大动力。

1992年，我从技工学校毕业，进入长安汽车工作，29年来扎根一线。2008年，我由传统汽车领域转战新能源领域，至今一直从事新能源汽车性能试验评价及新能源技能人才培训培养工作。重庆市委、市政府给予我的帮助和关心，不仅仅是在工作上，生活上亦是。大到政策上的资金补助和优厚待遇，小到生活中的便利出行、免费体检等，我不禁感叹：“重庆市的人才政策日趋完善了，对于人才的发展也越来越重视了！”

作為汽车研发前端的最后也是最重要的一道关卡，汽车性能试验工作要求工作人员严谨专注。接下来，我将继续扎根一线，勇于创新、甘于奉献，结合自己承担的车用燃料电池国家节能与新能源汽车重大专项和重庆市科技创新项目，在新能源汽车研发岗位上完成好每一次任务，当好“领军人”，做好“传帮带”，为企业培养更多人才，为重庆市汽车产业转型升级贡献自己的一份力量。

——重庆长安新能源汽车科技有限公司高级技师、高级工程师 唐跃辉

作为一名医者，我始终坚守救死扶伤、服务病人的初心。不论身处什么岗位，只要病人需要我，我必定随叫随到。38年来，经我治疗的患者多达20余万人次，遍布全国各地。

在全面建成社会主义现代化强国新征程上，我切身感受到永川区对各类人才的渴求更为迫切。近年来，永川区拿出了海纳百川的胸襟、求贤若渴的诚意、不拘一格的举措：设立人才“编制池”，引导人才智力向基层一线流动，人才体制机制改革持续向纵深推进;坚持下好人才“先手棋”，着眼成渝地区双城经济圈重要节点，推动创新链、人才链、产业链深度有效融合;坚持以需求为导向，引进和培养高质量区域医疗人才“双轮驱动”，深化学科带头人及继承人、基层实用人才建设，加快推进国家区域医疗中心建设;立足需求，精准服务，不断提升服务保障能级，切实提升专家人才的获得感、成就感和满意度，打造拴心留人新环境。

今年是“十四五”规划开局之年，作为“重庆英才·创新创业领军人才”入选者，我将继续在医疗领域深耕，助力川渝两地乃至西南地区中医耳鼻喉临床诊疗水平、科研能力协同发展。

——重庆市永川区中医院院长  毛得宏

一年前，我受邀参加了2020重庆英才大会，聆听了国内著名专家的论坛演讲，并成为2020年“重庆英才·技术技能领军人才”（乡村领军人才类别）建议人选。

今年，我有幸与首届“重庆市杰出英才奖”获得者、重庆市农业技术推广总站副站长熊伟，开州区农业农村委员会产业发展中心副主任周贤文一道，共同研讨三峡库区柑橘产业的品种升级和技术更新。经过试验和努力，开州区柑橘产业在创新绿色低碳种植技术上取得显著成效。

今年9月，重庆市出台了《加快推进乡村人才振兴的重点措施》，提出了加强乡村产业人才培育、加强农业科技人才培育、加强乡村公共服务人才培育、加强乡村人才集聚、完善乡村人才支持政策、加强乡村人才组织保障等六大方面，共26条重点政策措施，鼓励和引导各类人才投身乡村建设，足以见得党和政府尊才、爱才、惜才、重才之心。我是政策的受益者，也决心成为乡村振兴道路上的领军者，希望更多人才志士加入重庆乡村振兴的队伍中来，为重庆的发展建言献策、共同奋斗。

——重庆市开州区临江镇福德村党支部书记 熊炳科