山西建投华融泰公司：推动党史学习 赢得民心民意

王小静

“组织党员职工参加‘唱响新时代 颂歌献给党等文体活动，利用生产淡季组织‘激情六月 追逐梦想 迎接建党100周年主题团建活动，组织‘百年奋进 同心追梦党史知识竞赛。”山西建投华融泰公司党委所属同方药业集团党支部结合经营发展实际，在服务生产经营、产业升级、管控体系、科技进步、企业文化建设等方面制定了详实的“我为群众办实事”工作清单，围绕清单内容逐一落实。

建立健全党员先锋岗志愿服务长效机制。党支部积极开展“党员先锋岗”评比活动，通过对每一名党员的表现进行测评，向思想作风好、服务态度好、工作成绩好、遵纪守法好的“四好”党员，授予“党员先锋岗”，让党员在工作中亮明身份、树立形象、争当先进，在工作中自觉发挥先锋模范作用。

建立健全“解民忧、办实事”工作机制。结合不同领域与工作职责，制定出一批管长远、管根本的政策措施。通过改善办公环境、改进生产现场，完善安全制度、安全管理体系、安全操作规程，深入开展多种形式的安全教育培训和安全检查，有力保障了公司工作按照时间节点有序进行，部分药品的研发和质量标准提升项目、十余种食品的研发项目不断获得新进展。

建立健全为民服务清单管理机制。根据“我为群众办实事”实践活动工作方案，组织建立“一台账三清单”，实行员工“点单”，党员干部“接单”，各部门完成“订单”，环环相扣解决好公司管理体系和员工诉求方面存在的问题。同時，党支部动态跟进清单台账内容、工作举措、责任人、完成时限等梳理出来的生产、质量、安全问题，及时进行了跟踪、整改和落实。

建立健全学用结合长效机制。结合每个月的企业文化建设主题，持续开展“贴群众、办实事”活动，强化党员的党性意识和身份意识，党员干部主动承诺接受群众监督，切实服务职工群众。

通过学习实践，党员干部把员工的事办到员工心坎上，特别是涉及员工切身利益的问题作为重中之重来解决落实，把员工满不满意、答不答应作为衡量实践活动成效的重要标准，在实践实干中赢得民心民意。