群主“慢作为”惹来官司

日前，广州互联网法院通报两起典型案例，如果微信群里出现骂人的行为，群主“慢作为”或“不作为”可能要担责。

广州一家物业公司的员工李华（化名）为履行物业管理需要于2018年創建了一个小区微信群。但从2018年至2019年，多名小区业主在群内长期频繁发布针对张小然（化名）的恶意辱骂言论，张小然多次在群内及通过微信私聊的方式向担任群主的李华发送信息，要求采取措施，但群主李华除在2019年5月15日、19日于群内发布公告提醒群成员注意文明用语，并于19日解散该群外，在此前一年多的时间内未采取其他措施。

张小然对微信群内发表辱骂言论的业主提起侵权诉讼，法院判决认定业主在群内发表辱骂言论的行为构成名誉权侵权，判令业主书面赔礼道歉、赔偿精神损害抚慰金2000元。张小然认为物业公司的不当行为是其名誉受损的重要原因，起诉物业公司要求赔礼道歉、赔偿精神损害抚慰金2万元。

广州互联网法院审理认为，因员工李华创建微信群的行为系履行工作职务的行为，故由此所产生的民事责任应由物业公司承担。而物业公司对微信群内的侵权行为负有注意义务。

法院认定，物业公司未及时履行群主管理责任，加重张小然名誉受损的程度，判决物业公司在小区公告栏张贴声明向张小然赔礼道歉，声明张贴时间不得少于30天;驳回张小然的其他诉求。该判决已生效。

（据“中国警察网”8.25）