环境法视角下的企业内部环境审计运行机制研究

庄佳佳

摘要：随着我国的发展，人们对环境保护愈加重视。2015 年，新环保法开始实施，这使得各个企业增加了对于环保项目的投入，也因此企业对内部的环境审计提出了新的要求。如何更好地运行企业内部的环境审计工作成为当前企业内部审计人员所面临的新挑战。论文从我国企业的内部审计现状及内部环境审计实现途径进行讨论。

关键词：环境法;企业;内部环境;审计;运行机制

随着新环保法的实施，政府企业和公民之间的关系也得到了进一步的确立。在此情况下，各个企业对于环保项目的资金投入也在不断加大。能否有效地处理好目前环保项目所投入的资金，保证已经投入实施的项目得到充分的内部环境审计将显得格外重要。因此，在能够将环保隐患排出、达到项目节能设计的同时，还能够让项目得到良好的发展则显得尤为重要。环境法视角下企业内部审计运行机制的完善，将间接地决定项目的完成程度，提升其企业内部环境审计的质量。

一、企业内部环境审计现状

环境审计是一种面对项目的一项评估，其旨在确定公司所进行环境项目符合环保要求和管理制度执行上的差距，并为其中产生的问题提出相应的解决措施。这样，他们就可以执行类似于财务审计的功能。通常来讲，环境保护实质上就是指将人类为了生存生活所造成的各类天然产物还有一些经过人为改造成一些艺术产品等行为，他们的结合主要是为了能让环境危害还有已建立起来的生态环境保护机制能起到一种相辅相成的作用。准确来说，对于环境的保护主要就是指对于人类活动中所产生的废弃气体或者是对于水质还有空气的污染物进行管理，同时还需要兼顾到由于土质改变所造成的沙漠化进行一定的防护;至于环境管理则是相关的组织机构通过健全的监管制度来对工厂排放等行为进行管理;环境审计则是在我国社会快速发展下所催生出的一种新的审计方式。

除此之外，隨着环境反这一思想理念以及相关法律法规的推行，目前针对节能还有安全环保，这些隐患的治理都拥有着比较专业化的项目管理法则和相关的规定。所以在这一过程中，审计的部门一般情况下指的就是派出部门的骨干，以及相关的人员，针对项目对应的单位和企业进行审计，也要求企业内部由一名到两名工作人员帮助审计。但是在整体的角度进行分析，专业人员数量上存在着缺失，这也导致审计的过程中专业性比较差。现如今，我国的企业内部对于环境的审计这项工作的开展，其整体的意识还存在一定的欠缺，这也造成了众多污染事件的发生。这些情况出现的原因就是地方的企业，其经济的收益、诉求，还有环境保护的原则之间相互都存在着一定的冲突，也就是说企业内部的行为和环境保护之间存在着诉求上的差别，这也会导致整体的环境保护力度不足，企业内部人员给予的重视程度存在着欠缺。所以按照这样的计划进行内部，环境保护相关审计工作步骤的制定，必然会存在着一定的缺失，也会影响这项工作的有效开展。

二、环保法下环保审计的重要内容

环境法内部对于当前生产过程中，对于环境所产生污染的情况给予了一定的要求，其中相关的企事业的单位内部需要遵循相关明确的规定，合理的对这一环境保护的法规进行遵循。在相关的规定中要求企业和事业单位能够在具体的工作开展中，对环境的保护形成相关的责任制，也需要在具体的责任人以及责任范围内部，清楚的进行责任的有效划分。

与此同时，需要利用相关治理的措施以及合理的规划，满足环境在保护过程中所提出的要求，例如：国家相关的单位内部在环保的机制建立过程中，需要满足其科学性，并且系统性地对其进行有效的完善，这样才能够形成环保的责任制度。国家的相关单位内部是否设置了有关于环保专门的管理机构，以及相关的岗位，还有责任人是否拥有领导能够专门的负责，这些都需要给予明确的划分。只有这样才能够真正的利用有效的制度建立，实现环保反向的审计工作顺利开展。

除此之外，针对相关工作的实施更是需要注重政策和法规的有效落实，确保这项工作能够落实到每一个人头上，也能够使企业和单位内部的人们真正的履行自身的责任和义务。在这样的过程之中，审计需要关注到重点的内容，确保相关的单位在环保和节能的方面拥有着较大的资金投入，还有人员的投入，更是需要对相关之力的效果严格的进行检查，达到环保的标准，加强绿色生产和清洁的能力，避免污染的情况再发生。更是需要了解项目是否，为环保这项工作给予一定的资金支持。如果存在着资金的欠缺找到原因、解决问题，这样才能够使企业内部资金的使用流程更加的规范，也能够实现环保这项工作开展效果的最大化。

三、环境法视角下的企业内部环境审计运行机制

（一）企业内部建设

在企业内部的机构组织设计方面可以在董事会下设审计委员会，而在审计委员会下设内部审计部门，并在内部审计部门下设环境审计小组。所以在设计的过程中，就可以组织董事会以及审计委员会的人员，在相关的部门设立阶段进行内部的审查，并且通过环境的审查小组这样的设置，使整个工作的开展变得更加具有规范性。

内部的审计这个部门针对环境的委员会，需要进行工作的汇报，负起相应的责任。同时，委员会中的人员更是需要在自己所管理的审计项目开展流程中，进行跟踪的管理以及分析，运用各方面的有效协调和调度，使审计的小组能够不定期的对企业内部工作开展的情况进行检查和测量，了解其中对于环境造成的污染，然后通过准确的计算，保证审计工作得到全方面的有效落实。除此之外，更是需要通过内部的有效环境审计这项工作，从人员自身着手，使其能够不定期的进行轮班的制度，这样才能够使每一个人员都有着一定的独立性，更能够培养人员自身所具有的道德意识，及良好精神的品质，对人员的发展以及工作开展的有效性提升，都有着不可忽视的重要促进性作用。

（二）运行机制层面

在企业管理当中，风险预警机制建立是一种能够规避危险防止利益受损的重要方式。最初企业内审部门需要建立，并完善一个较为健全的风险预警机制，能够最大程度的规避企业在发展阶段存在的风险，防止企业内部呈现出利益受损的情况。在最初工作开展的阶段，企业的内部在审计工作实施的过程中，需要建立起一个相对比较完善和健全的风险的预警相关机制，在整个机制工作开展过程中，工作的人员需要仔细地对近阶段国内外所发生的，同行业内部产生环境污染的事件进行收集和整理，并且了解到造成这些事件的主要原因，通过系统性的整理分析和研究之后，探讨事件所产生的影响，把这些原因和影响系统性进行有效的种类划分。同时建立起有效风险预警的数据库，根据数据库内容的提示，能够保证企业在管理的过程中，就能够了解到所存在的显性及隐性的风险，并且科学合理地对其进行判断，从而根据影响所产生的程度真正的进行警示。

对于一个企业来说，如果在实施工作开展的过程中，能够针对环境的评价相关体系和指标建立起一个比较完整的流程，就能够真正的确保各个部门在对数据进行参考的阶段，得到更多的帮助，从而确保每一个部门对于环境的审计，以及评判的工作都具有完整和实践性。例如：在财务部门进行系统性评价时，就可以使其在对环境进行保护的过程中，了解企业所产生废弃物排放、处理消耗的资金，以便于用作对环境进行评价的指标。同时，内部的环境法融入到审计相关机制过程中，也能够对各个部门环境的评价指标进行有效的测量和划分，通过企业所造成的环境收益增长情况，为单位创造更多的经济收益。

（三）企业内部管理层面

在企业内部相关工作开展的过程中，想要最大程度的完善环境的审计以及管理工作的开展效果，就需要加强内部审计人员专业化水平的提升，以及复合化能力的培养。目前，各个企业中内部的环境所呈现出的就是，审计人员所具有专业性能力比较差，知识结构掌握的相对比较单一，这些情况的出现都是由于人们对于环境法认知存在欠缺所造成的。所以在环境的保护过程中，其专业知识掌握程度不够，再加上企业内部环境的审计工作，所涉及到的范围是相对比较广的。这也要求企业中相关审计人员，能够掌握环境保护有关的知识，并且利用有效监测的技术，对企业的发展制定出科学合理的机制。同时，针对环境的数据在有效测量和评估的过程中。通过正确有效的培训，加强其实际工作开展的整体效果，例如：企业可以不定期的邀请外部的专家，以及相关的专业人士，联合开展对企业外部环境的测评，以此确保整个项目，完成的质量和最终的效率。

结论：

综上所述，在当前我国社会发展的过程中，企业的进步是国家经济水平提高最为关键的一个环节，各个企业想要得到良好的发展和运营，就需要在可持续发展的视角下，对环境进行有效的保护，只有这样才能够实现国家的进步。所以在环境法这一视角下，展开相关环保的审计工作，利用正確有效的运行机制实现这项工作开展的效果，确保经济可持续发展的关键，营造一个绿色的和谐的有效生态环境，能够真正的实现这一战略工作开展的良好举措，也能够为社会的发展以及企业的进步做出贡献。所以讲科学合理环保的审计相关机制实施的过程中，能够实现环保法的有效落实，也能够确保环保的项目合理的开展。本次文章就是基于以上的内容，探讨企业内部环境的相关审计工作具体运行机制的开展策略，希望能够结合环境法提高这项工作开展的整体效果，以保证若有问题出现，能够及时地进行整改，以此来让审计更具成效。

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