环境监测质量管理发展策略研究

吴学英

摘要：最近几年，人们的环境意识越来越强，同时人们也越来越关注环境监测质量管理工作。和国内其他监测技术相比，环境监测质量管理工作的发展趋势要慢一些，而且还存在分析效率低等情况，从某种程度来看，其制约国内环境监测工作的开展。所以，我们要以现阶段环境监测工作的具体情况入手，从不同层面来进行分析，使环境监测得以深入、完善发展。

关键词：环境监测;质量管理;发展研究

1.环境监测的相关概述

从定义来看，环境监测就是通过科学的手段来监督、检测环境质量，分析其变化趋势。对于环境监测来说，就是利用测量来得到环境质量的主要指标，从而判定环境质量和污染现象。环境监测对象有三种：（1）污染成分;（2）人为因素;（3）自然因素;同时还能将其划分成很多类型，例如物理污染监測以及水质监测等。在监测过程中，环境质量监测的地位是十分关键的，在对不同环境要素污染情况进行监测后，要结合监测结果来评价其执行成效，评价环境标准落实的情况，利用整合、分析监测数据，能够科学地判断既定范围内的环境污染情况。

2.环境监测质量管理的发展策略

2.1 构建完善的环境监测制度和管理体系

结合国内环境监测部门以及不同环境监测机构的具体情况，想要全面提高环境监测的工作质量，就一定要健全和完善环境监测管理制度，使不同管理制度得以有效落实。在具体环境监测过程中，环境监测部门要对工作人员的指导给予关注，充分调动他们在工作中的积极性，从而从技术层面提高操作精确性。此外，监测部门等要有效收集不同资源信息，将其有效整合，结合实际，根据今后发展需求来优化现阶段的管理模式，进一步提升环境监测质量。自政府视角出发，政府要构建健全的监测法规，例如《环境监测质量保证管理办法》等，明确当前环境监测质量管理的内容、责任等，自制度入手来规范环境监测行为，从而全面提升环境监测质量管理。同时，还要使监测机制的完善性提升，优化环境监测标准和工作流程，这样才能为环境监测工作的有序推进创设有利条件。最后，还要制定与之相关的法律法规，使环境监测工作有一定的法律基础，科学、全面地监督环境监测工作，这对于环境监测工作的有法可依是有积极作用的，能够有效规避行业乱象。

2.2 提升工作人员的自身素养

当前，对于环境监测行业来说，他们在专业人才素养方面的要求越来越高，尤其是工作人员必须要能够有效应用高新技术，而且还要有相应的技术研发能力，唯有与上述要求相符合，方可全面提升环境监测工作质量。为了使工作人员的自身素养有效提升，环境监测部门等必须做好几方面的工作：（1）增强工作人员的质量管理意识，这是环境监测质量管理工作的重中之重。不管是环境监测管理人员，或是一线工作者，都需增强质量管理意识，这是环境监测工作有效落实的关键;（2）在招聘岗位人员的过程中，一定要将应聘人员的相关要求定得高一些，优先录用具有理论知识，同时还有实践技能的人员，想要将一些高素质人才的目光吸引过来，就要优化工作人员的薪酬待遇，同时还要增加相应的福利待遇;（3）针对已经招聘的员工来说，环境监测部门要定期举办专项培训以及知识讲座与论坛等活动，同时在培训后，将考核环节加入进来，把考核结果当成是下一步晋升、发展、评选杰出员工的主要依据，同时将其与薪酬相对接，从而激发员工培训的主动性，这样才能真正提高员工的自身素养，从而提高整个队伍的素质。

2.3 引进技术和设备

在具体环境监测工作过程中，工作人员想要使监测结果的精确性有效提升，对环境污染的发展趋势进行科学预判，就要应用先进的监测技术，将先进的监测设备引入进来，从而利用精准的结果来进行科学的判断，也更利于管理人员制定相应的措施。通常来说，对于环境监测对象来说，它具有多样性的特点，不单单将大气、水资源包括在内，同时还有土壤等，结合监测对象的差异，加之监测自身的复杂性特点，在监测不同物质的过程中，工作人员必须要使用很多不同的监测设备，从而对其进行分析和检验。从某种程度来看，先进的技术与设备能够显著提升环境监测质量管理成效，使环境监测质量管理质量得以有效提高。

3.结语

最近几年，国内环境监测质量管理工作有了一定的进步，同时也有了一定的成效。然而从客观层面来看，它的进步发展空间还是十分广阔的，现阶段，在发展过程中，还存在很多的不足，从某种程度来看，使国内环境监测质量管理工作的成效受到严重影响，阻碍这一工作的不断创新。所以，对于国内环境监测部门来说，一定要对环境监测质量管理制度的健全发展给予关注，自总体入手，全面提升环境监测人员的自身素养，将先进的设备引入进来，加大资金投入力度，使环境监测结果更加精准，通过这一精准的结果，使国内环境监测质量管理能力显著提高，从而使国内环境监测质量管理能力能够与新时代发展的脚步保持一致。

参考文献：

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