甘肃省景泰川电力提灌水资源利用中心灌区信息化建设研究途径

2021-08-10任继东

探索科学(学术版) 2021年7期

任继东

甘肃省景泰川电力提灌水资源利用中心甘肃白银 730400

甘肃省景泰川电力提灌工程具有一定的特点，主要表现在梯级多、流量大、扬程高等方面，为充分发挥电力提水灌溉工程的有效作用，应当加强对其的管理。在科学技术日新月异的当下，应当转变传统的管理方式，加强甘肃省景泰川电力提灌水资源利用中心灌区的信息化建设，构建健全的计算机通讯网络系统，实施有效的水情监测工作，逐步实现办公自动化、网络化，以优化资源配置，共享信息数据，促进景泰川电力提灌水资源利用中心灌区的现代化发展，及时发现其发展中存在的问题，并采取有效措施来加以解决，提高其信息化水平。

一、甘肃省景泰川电力提灌水资源利用中心的相关内容

甘肃省景泰川电力提灌水资源利用中心，属于正地级事业单位，其承担着民勤调水工程管理和建设任务。就目前而言，灌区信息化建设已经取得了一定的成效，例如已经建立了专用的通信网络系统，建立健全的办公局域网系统，构建了泵站综合自动化系统和水量自动计量系统等。但就目前而言，其信息化水平还有待于进一步提升，仍然存在着一定的问题[1]。

二、现阶段景泰川电力提灌水资源利用中心灌区信息化建设存在的问题

现阶段，景泰川电力提灌水资源利用中心灌区信息化建设中存在的问题，主要有:一是在相关制度建设方面还有所欠缺，没能制定完善的监督管理机制。虽然已经开始了通讯联络网的建设，但是在管理理念方面还较为陈旧，并没有充分发挥网络信息系统的作用，制约了灌区的现代化发展；二是就目前而言，在灌区中还缺乏基础的信息化设施，未能真正实现信息化管理，内部缺乏可靠的信息网络；三是目前灌区中的信息化建设人才还有所欠缺，没能引入专业的复合型人才，其并不具备较好的信息技术能力[2]。

三、加强景泰川电力提灌水资源利用中心灌区信息化建设的有效措施

(1)完善规章制度，重视监督管理。在甘肃省景泰川电力提灌水资源利用中心灌区工作过程中，需充分认识到信息化建设的重要性，无论是灌区领导，还是灌区工作人员，都必须跟随时代发展步伐，自主投入于信息化建设工作中。应当有效发挥水资源利用中心领导的引导作用，制定完善的领导责任制度，做好监督管理工作，以为信息化工作的开展提供重要保障。要根据灌区日常工作内容，来明确信息化工作任务，完善信息化工作内容，以提高灌区日常维护管理工作的信息化水平[3]。与此同时，还应当重视目标管理考核工作的开展，不仅要根据当前灌区的实际情况，来丰富和优化考核内容，还应当从形式上、制度上来不断地完善信息化系统，加大信息化系统运行监督管理力度，以确保其稳定性。所创建的信息化系统，必须符合灌区管理体制的要求，要与灌区的运行机制保持统一，以免影响信息化系统的科学性和合理性。需要注意的是，景泰川电力提灌水资源利用中心灌区的信息化建设工作，并不只是简单地操作和使用计算机技术，而是要改变传统的管理方式，创新灌区管理观念，简化管理流程，从多方面进行变革，从而提高灌区经营管理效率，获得更多的经济效益。基于此，应当采取先进的灌区管理手段，设立科学的管理机制，贯彻落实相关管理工作，健全监督体系。

(2)加强技术培训，予以技术支持。甘肃省景泰川电力提灌水资源利用中心灌区信息化建设，是灌区节水改造项目中的重要组成部分，也是灌区续建配套工作中的关键环节，必须予以高度重视，不容忽视。这并不是一项简单的工作，其具有一定的复杂性，而且需要长期坚持不懈的努力，从总体上进行科学规划，根据灌区当前的实际情况来制定适宜的计划方案，确保其合理性，分步实施。要加强技术培训工作，培训内容要和灌区信息化建设内容相匹配，需要跟随其建设进度，提高培训计划的科学性。与此同时，还应当建立健全的考核制度，可实施针对性培训。根据不同系统维护人员的实际情况，来进行分批培训，每一个工作人员都必须通过技术培训考核，合格之后才能持证上岗。无论是管理人员、技术人员还是操作人员，其都必须参与技术培训工作，以充分了解信息化系统相关知识，掌握信息化系统操作技能，需确保其能够独立运行信息化系统，突出其功能性。这对相关人员提出了更高的工作要求，要求其具备终身学习意识，做到与时俱进，不断地学习新的信息化技术，强化自身操作能力，完善自身知识体系，从而更好地投入到灌区管理工作中，促进灌区信息化效率的提升。

除此之外，还应当予以甘肃省景泰川电力提灌水资源利用中心灌区技术支持。灌区信息化建设本就是一项系统化工程，有着极高的技术含量，对专业性要求比较高，就目前而言仍然处于信息化建设初步阶段，缺乏足够的人力资源。基于此，可邀请专业的复合型技术人才来进行技术指导，确保灌区信息化建设工作的顺利开展。与此同时，还应当做到一切从实际出发，加强对相关人员的技术培训，以提高灌区的综合竞争力。

(3)设立科学的人才管理机制。灌区信息化建设离不开人员的作用，为实现有效的信息化建设工作，应当设立科学的人才管理机制，建立健全的激励制度，为相关人员创造良好的工作环境，不断地壮大信息化建设队伍力量。可培养一批具有国际化水准的高素质人才，促进信息化建设工作的有效开展。全体员工都应当学习信息化知识，不断地提升自身的服务水平，有效解决当前灌区管理中存在的问题，实现灌区管理信息化，获得更多的经济效益。