新时期建筑施工企业基层党组织活动方式创新探究
2021-05-08伍昌胜中铁十八局集团有限公司
伍昌胜 中铁十八局集团有限公司
建筑施工企业基层党组织活动大体可以概括为四个主要方面:一是将上级党组织的文件精神和会议要求进行传达,并根据所在岗位制定出具体的落实方案;二是积极组织开展党员的政治学习,特别是要加强政治理论水平的学习,用理论指导实践,用思想指导行动;三是按时督促和检查党员工作情况,认真听取党员的思想汇报,了解党员的思想动态,并做好汇总;四是正确引导党员开展批评与自我批评,发现问题、寻找差距,促进党员的自我成长。当前,建筑施工企业大多数的基层党组织活动都能够有序开展,能够完成上级党组织部署开展的一些党内活动,并能够通过这些活动的开展起到对党员进行教育的作用。可是,有些建筑施工企业的基层党组织在开展党内活动时依然存在着一些较为突出,急需解决的问题。
一、现阶段建筑施工企业基层党组织党内活动存在的问题
(一)党内活动吸引力不强
建筑施工企业基层党组织活动形式上比较单一,吸引力不强,影响了活动的实效性。当前,有些建筑施工企业的基层党组活动或者是党支部书记读文件,传达上级精神;或者是党支部书记给大家上党课,其他党员做笔记。“三会一课”流于形式。活动形式的单一,活动内容的单调,大大降低了党内活动的吸引力和影响力,也导致很多党员不愿意参加基层党组织活动,即使参加了也是走过场,什么也没听进去,什么也没学到。基层党组织活动的实效性大大降低,活动效果差。基层党组织活动没有发挥出对党员进行思想政治教育的作用,基层党组织的作用也没有得到有效发挥。
(二)党内活动与实际工作联系不紧密
有的建筑施工企业基层党组织活动过于重视形式,活动没有针对性。有些党组织活动能够积极传达党中央会议精神和国家发展等方面的重要内容,但却没有与本单位本部门的具体工作相联系,只是为了开展活动而开展活动,活动形式过于高大上,没有接地气。因此,形成了党组织活动与职工工作相脱节的情况。
(三)党内活动缺乏规范性
有些建筑施工企业的基层党组织活动缺乏规范性和制度化。建筑施工企业的部分基层党组织能够组织开展一些常规性的党内活动,如政治学习、上党课。但其他活动没有形成制度化,想开就开,缺少连贯性。建筑施工企业人员高度分散,而对于一些流动党员,基层党组织没有发挥应有的监督、管理和教育作用,党组织活动没有要求这些流动党员必须参加,导致这些流动党员参加党内活动随意性大,想参加就参加,不参加也没有产生影响和后果。
(四)党内活动闭路循环
有些建筑施工企业的基层党组织对党内活动认识狭隘,认为党组织活动只是对党员进行思想政治学习和教育,脱离了企业的发展和党员个体的成长。而且,部分基层党组织开展的党内活动时代性不强,总是老形式老方法,影响了党员参与党组织活动兴趣。而有些基层党组织又对党内活动随性化,开展活动形式主义较重,而对于活动的内容和活动的效果却没有给予足够的重视。
二、当前建筑施工企业基层党组织党内活动存在的问题分析
(一)党支部建设薄弱,党组织生活制度落实情况不佳
基层党支部建设薄弱、党组织生活制度落实情况不佳是影响建筑施工企业的基层党支部战斗堡垒作用发挥的主要原因。当前,建筑施工企业基层党组织成员,兼职多专职少,不论是党支部书记还是各个支委都兼任着其他业务方面的工作。而这些兼任的业务工作,导致党支部书记和支委委员忙于应付,很难有更多的时间和精力来开展党组织活动。因此,导致基层党组织生活制度得不到有效落实,基层党组织活动得不到有效开展。
(二)党组织活动形式单一,党员参与性不高
建筑施工企业基层党组织活动形式单一、枯燥,党员参与的积极性不高。党组织活动形式缺乏灵活性与时代性,内容缺少针对性。久而久之,党员参与的积极性受到了影响,对党组织活动失去了兴趣。而且,党组织活动缺乏规范性,没有形成制度化,也在一定程度上影响了党组织活动的开展,减弱了基层党组织的凝聚力。
(三)党组织经费使用效果不佳
建筑施工企业党组织经费不足,甚至有的企业没有划定出党组织活动经费。而活动经费不足,严重影响了基层党组织活动的有效开展。有些基层党组织想要组织党员培训学习,却因为经费不足,没有办法为培训活动提供合格的场地和相关配套条件而没有开展活动。因此,建筑施工企业应专款专用,保障基层党组织的活动经费。
三、新时期建筑施工企业基层党组织活动方式的创新途径
新的发展时期,建筑施工企业基层党组织活动也应与时俱进,在紧密结合企业发展和党员岗位工作的同时,积极探索和创新基层党组织活动形式,调动广大党员职工工作的积极性,增强基层党组织的凝聚力和战斗力,发挥党员职工的先进性,为企业的发展做出贡献。
(一)增强“三会一课”吸引力,提升党员参与度
“三会一课”是基层党组织活动的重要途径之一,也是广大党员进行学习的主要渠道。可是“三会一课”如果仍然采用以往的形式,就不能满足当前广大党员职工的需求。建筑施工企业应创新思路,改变传统的以传达精神、讲大道理的“三会一课”形式,可以积极邀请党校或者大学中的思政课教授来进行“三会一课”的讲授。这些专家和教授理论水平高、对党的政策理解的深入,同时还能结合具体的案例进行分析和讲解,内容生动,形式多样,既深入浅出,又让人印象深刻。因此,邀请他们到企业中对职工进行集中培训,要比读文件、听报告的效果强很多,也会极大地提高“三会一课”的质量和效果。
在网络技术迅猛发展的当下,建筑施工企业应充分利用现代网络信息技术,通过开设“微课堂”,创新党员培训形式。建筑施工企业各个基层党组织可以创建自己的微信公众号,定期向广大党员职工传达文件精神、企业发展规划、党员先进事迹等内容。让党员职工随时了解、随时接受党组织的宣传,促进广大党员职工积极进行学习,提高认识。通过微课堂的形式,不仅创新了基层党组织活动形式,丰富了基层党组织活动的内容,也会激发党员参加党组织活动的兴趣和热情,从而使基层党组织的作用得到更好的发挥。
(二)提高党支部组织活动能力,夯实堡垒作用
1.组织谈心、帮扶活动。基层党组织所开展的活动不仅只有“三会一课”,而且还有许多其他形式和内容的活动。基层党组织应积极组织党员谈心,
及时掌握党员职工对企业发展的建议、对自身成长的需求。而且,基层党组织的书记和支委要深入到党员之中去,深入到一线。特别是那些家庭生活有困难的党员,基层党组织要掌握具体情况,并有针对性地进行帮扶,使他们能够轻松工作、积极工作、认真工作,进而促进企业的后续发展。
2.开展主题党日活动。建筑施工企业基层党组织可以结合本单位或者施工所在地的一些具有特色的人文优势或者红色资源,积极开展主题党日教育活动。通过活动,提高党员的思想政治认识,不断深化“不忘初心,牢记使命”主题教育活动成果。
3.抓牢融合发展。建筑施工企业基层党组织应结合具体的工作和党员职工岗位要求实际,积极创建支部示范岗,带领党员职工积极工作,充分彰显党员的先进性与战斗力;与业主、地方积极开展联建共建活动,创设轻松的工作氛围,推进党组织活动与生产经营中心工作深度融合。并要求广大党员职工在工作中佩戴党徽,在工作中充分发挥党员的先进性作用,用榜样的力量影响和带动其他职工努力工作,为企业发展服务。
(三)运用互联网+的模式进行渗透,灵活组织方式
建筑施工企业基层党组织应创建微信公众号,并在微信公众号上科学合理设置版块内容,并由专人进行负责。基层党组织通过微信公众号这一平台,及时将企业党组织的各项活动及时上传,让党员随时随地了解党组织活动。同时多展示一些党支部和党员的先进事迹,彰显党员职工的时代风采。基层党组织还要在微信公众号中设置党员互动内容,提高党员职工对企业发展的关注度,并积极献言献策,为企业发展出谋划策。还可以开设党知识问答的版块,定期进行知识问答,激发党员学习党的理论知识的兴趣,提升党员参与党组织活动的热情,促进基层党组织活动的高质量开展。
(四)建立健全评价机制,完善活动制度
建筑施工企业基层党组织建立健全评价机制、完善基层党组织活动制度,一方面能够规范基层党组织活动的有序开展,另一方面还能够准确掌握党员参与活动后的情况,为下次活动的开展提供有效依据,确保党组织活动的质量。企业内各个基层党组织应结合自身的实际情况,制定出具有可操作性的评价机制,从而避免为了搞活动而搞活动的走形式现象的发生,使广大党员能够通过参加活动真正受到教育,获得提高。