舟山 “312”计划扬蓝海红帆

“去年我们经济发展逆势上扬，GDP增长12%，非公企业起到了主力军的作用，是‘312’培育计划发挥了重要作用。”2021年舟山市两新工委书记会议上，“312”成了参会人员座谈交流中的一个热词。

何为“312”培育计划？即在全市两新组织中培育“巩固提升”党组织300 家、“争先创优”党组织100家、“精品示范”党组织20家。舟山市委两新工委的同志告诉记者，去年5月，市里制定下发了《关于实施两新党建组织力提升标准体系推进“312”培育计划的通知》，并确定了各县（区）、功能区、市委两新工委成员单位两新党组织培育目标任务，将任务具化并明确了组织力提升标准和相应分值。同时，结合已有的“蓝海红帆”党建品牌建设，市委两新工委以“云党课”“红贷款”“服务团”3个亮点平台为抓手，落实以一体系一计划为新引擎的“党建促发展”工作模式，大力提升非公企业党组织实质作用发挥水平。

走“新”又走“心”

“这样的党课形式走‘新’又走‘心’，为我们公司党员学党史、悟思想，规范党支部‘三会一课’制度提供了一个新颖的党建平台，今天公司党支部组织党员同志在党建活动室观看党课，在外作业、出差的党员职工还能通过手机观看党课，老师关于中国道路的讲述给了我们两新组织更加坚定的发展信心。以后每一期云党课我们支部都会积极学下去。”舟山国际健康产业中心党支部党务工作者虞军雷在党课学习后感慨道。

虞军雷所说的走“新”又走“心”的党课指的就是舟山市委组织部、市委两新工委推出的“全市两新组织集体云党课”。自去年“七一”以来，共组织了7期云党课直播、5期线下课堂，培训两新党组织书记、党务工作者和党员群众1.08 万人次，实现两新党组织书记、党务工作者培训全覆盖，有效建立起了一个党群共学机制。云党课直播设置1 个市级主会场和40 余个分会场，组织党员群众通过党群服务中心、“职工之家”“妇女之家”“青年之家”、企业党建活动室等收看培训直播，不能参加集中学习的党员职工，可通过手机收看直播，也可以事后收看培训视频。

在云党课老师和课程选择上，市委两新工委邀请到舟山群岛新区总规划师周建军、杭州市委党校教育长高国舫、浙江红船干部学院副教授李益模等专家学者，精选党史、舟山城市发展规划、民营经济高质量发展、《民法典》解读等优质课程。“云党课”受到了新区两新党组织和党员的热烈欢迎，形成了一个稳固的受众群体。

疫情下的及时雨

“2020年‘七一’建党节，在市委两新工委的促成下，我们飞鲸公司与普陀农商银行签订了党建共建协议，获得‘红帆贷’4900万元授信，并享受贷款利率优惠政策，不但为公司在新冠肺炎疫情期间拓展业务注入了资金活力，还节省了公司财务成本10余万元。这是市委两新工委给我们送来的珍贵的建党节礼物。”飞鲸公司党支部书记、董事长卢秉刚介绍。2020 年以来，市委两新工委会同舟山银保监分局在全市15 家园区建立了“党建+金融园区服务站”，创新推出“红帆贷”“先锋贷”等“党建+金融”产品，为建立党组织的企业和党员个人分别提供1000 万元以内和50 万元以内的信用贷款，产品推出以来共发放“红帆贷”14.63 亿元、“先锋贷”6271万元、“人才贷”815万元。

“疫情之下，粮食合作社发展艰难，我向所在的‘红润锦沙·浓郁飘香’行业特色党支部寻求帮助，支部第一时间同海洋农商银行沟通联系，为合作社发放了保证贷款10 万元用于春耕备耕，还有利率优惠，解决了我的燃眉之急。”定海小沙街道增辉粮食专业合作社负责人说。市委两新工委将“红贷款”覆盖至基层小微企业、农渔业合作社、海岛民宿业，动员渔业协会、民宿等行业特色党支部开展调查排摸、畅通信息渠道，落实一户一策，助力复工复产。

在“红贷款”的带动下，全市银行业机构积极为受疫情影响的企业新增贷款，推出延期、免息等纾困机制，携手小微企业共克时艰，助力战“疫”企业及时生产防疫物资，保障支柱企业赢得发展先机，为全市奋力推进“两手硬、两战赢”全局工作添加了动力。

克拉克森的“秘籍”

英国克拉克森研究发布的“2020 年全球十大修船厂”中舟山龙山船厂有限公司榜上有名。从一个员工不足百人、资产不足百万元的乡镇企业，至今成为年产值近亿元的规上企业，公司成立46 年来，是什么硬核力量推着龙山船厂一路劈波斩浪，乘风破浪向深蓝？

“围绕企建抓党建，抓好党建促企建。我们在1975 年员工不足百人、党员仅11 人的时候就成立了企业党支部。”该厂相关负责人把企业行稳致远的发展“秘籍”归结为“红帆引领”。

舟山两新党组织召开“312”培育计划督导工作会议 （舟山市委组织部供图）

浙江省农信联社舟山办事处和舟山划时代集团进行“红色互动 支部共建”签约仪式 （舟山市委组织部供图）

2020年初，舟山市委两新工委牵头成立企业财税政策咨询、融资贷款咨询、法律咨询、防疫心理咨询等6个企业疫情防控及复工复产服务团，并专门选派市公安局法制支队原政委李开国挂点联系服务，与龙山船厂建立长效联系沟通机制，形成了与船厂党务、常务领导班子的“三服务”直接对话工作模式。助企服务团未雨绸缪协助企业通过稳在当地、适当奖励等举措，既确保了800多名员工在疫情期间安全返乡，又留住了大量员工保障生产。助企服务团还向船厂传导“抓防疫就是抓生产”的复工理念，联合船厂职工组建了一支“党员青年志愿者服务队”，在厂区范围内实行严格的安全防疫管理，并负责为隔离人员送饭、测量体温、备案健康状况等工作，自疫情以来，近2000 名在岗员工无一发生可疑情形。近年来，舟山市委两新工委通过“312”培育计划对龙山船厂党委进行重点培育，帮助企业提炼“一二三四五党建工作法”，协调解决纠纷问题30余个。同时，指导龙山船厂党委积极开展“三培养”活动，努力把技术骨干培养成党员，把党员培养成优秀技术骨干，把党员技术骨干培养成企业管理人员，进一步激发全体党员、员工钻研业务的热情。

据统计，自2020 年以来，舟山市委两新工委向全市非公企业派遣“助企服务团”共计500 余人次，帮助解决物资、资金、人才短缺，防范法律风险等突出问题1500余个。

除了“送学习、送政策、送服务”组合套餐之外，市委两新工委还组织成员单位业务处室负责人成立了督导组，负责人告诉记者，2020年度舟山市共检查督导党组织138个，形成督导报告5份，完成了第一个培育周期工作，共培育“巩固提升”党支部175 个、“争先创优”党支部70 个、“精品示范”党支部14个，选树了一批优秀两新党组织、党员、党务工作者，各两新组织通过以奖代补的形式获得党建经费150余万元。

全市两新党组织“312”培育计划的不断推进，有力推动了两新党组织党务工作较薄弱、党员党性意识不够强等问题的解决，有效提升了两新组织中抓党组织建设的政治意识、以党建促企建的发展意识、有发展更有担当的社会责任意识。