新媒体时代基层党建工作创新策略

斯日古冷

（内蒙古阿鲁科尔沁农村商业银行股份有限公司，内蒙古 阿鲁科尔沁 025550）

引言

基层党建工作是党组织发挥政治核心作用和执政能力的落脚点，只有保证基层党组织充满活力和朝气，才能够使企业在严峻形势面前坚如磐石、勇往直前。新时期背景下，新媒体发展日新月异，并对社会生活各个方面产生巨大影响[1]。传统基层党建工作已经无法充分满足企业发展需求，需要党组织充分做到与时俱进，将新媒体优势与党建工作有效融合，利用信息技术、网络技术创新工作方式和方法，促进党建工作有效落实，充分发挥党组织领导作用和先锋模范作用。

一、新媒体对基层党建工作产生的影响

新媒体与传统媒体相比，具有传播速度快、传播范围广、互动性较强等诸多优势。在新媒体背景下，人们不再是单一的信息接收者，同时，也是信息传递者和制造者，通过网络技术和信息技术，人们能够参与到信息传播的过程中，并表达自己见解和观点。另外，新媒体传播信息的形式也较为多样，能够实现文字、音频、视频即时、高效传播目标。新媒体的出现，对基层党建工作造成的影响有积极和消极两个方面，具体分析如下。

1.积极影响

传统基层党建工作在开展学习活动时存在诸多限制，例如，活动时间和活动场所固定，并且发放的学习材料大多以纸质为载体。这也使学习活动实施效率不高，无法充分满足新时期基层党建工作发展需求。而应用新媒体技术，能够切实解决传统党建工作中的不足之处，首先，新媒体技术具有互动性特点，能够在一定程度上丰富党建工作形式、内容，可以使参与人员高效沟通和交流[2]。另外，新媒体平台中包含海量党建工作相关资料和素材，能够弥补传统党建工作中纸质文件实例少、理论多等弊端，有利于提高党建工作灵活性和生动性，使党的先进思想和方针政策深入人心。

2.消极影响

首先，正是因为新媒体技术信息传播速度快并且互动性强，使各种不良思潮或言论充斥在网络平台，在一定程度上影响了人们思想和行为，导致部分党员价值观扭曲，并对党建工作产生焦虑感，不利于促进党建工作有序开展。其次，将新媒体优势与党建工作相融合，离不开先进知识和理论的支撑，这也对党建工作者综合素质提出较高要求。当前企业党组织普遍存在年龄结构不均衡问题，大部分党员工作者工作观念和知识结构落后，并且缺乏创新意识和自我提升精神，无法熟练掌握新媒体工具使用方法，导致党建工作在应用新媒体技术方面受到阻碍，无法充分发挥新媒体优势和作用。

二、基层党建工作的发展现状

1.没有认识到新媒体技术应用的重要性

上文提到，由于企业党组织年龄结构不均衡，导致很多党员对新媒体了解不充分，没有认识到新媒体与党建工作融合的重要性和迫切性。面对企业发展出现的一些新问题和新情况时，习惯性沿用传统工作方式和方法，不仅降低工作质量，还无法充分发挥党组织领导作用。另外，部分党员在党建工作中过分强调新媒体对党建工作造成的负面影响，对新媒体技术应用存在抵触心理，不愿主动学习或使用新媒体技术，制约了党建工作的稳定发展和有效开展。

2.没有充分发挥新媒体的作用和功能

当前，虽然部分企业在基层党建工作中认识到了应用新媒体技术的重要意义，但是由于缺乏经验，导致新媒体技术在实际应用过程中没有充分发挥优势和作用，导致党建工作只停留在应用新媒体方面，没有深入研究如何运用好新媒体[3]。具体来说：基层党组织在开展宣传教育工作时，只通过新媒体平台转载其他网站党建文件和材料，并且转载内容大多以文字居多，由于缺乏创新性，所以无法充分激发群众学习积极性。另外，在应用新媒体技术时没有充分发挥互动优势。针对企业基层员工在新媒体平台发布的意见和建议，党组织没有及时回复和反馈，甚至部分党组织为了杜绝不良言论出现，直接将平台互动功能关闭。与此同时，新媒体应用离不开软硬件设施的支撑，由于企业内部缺乏健全的管理制度，导致硬件设施维护不到位、软件系统更新不及时，无法为新媒体应用提供保障。

3.缺乏新媒体使用能力

由于基层党组织工作者年龄、文化水平等方面存在差异，所以对网络技术的应用和掌握不尽相同，使新媒体在应用过程中存在技术难题，无法为党建工作的顺利开展提供保障，这也是制约党建工作创新发展的重要因素之一。

三、新媒体时代基层党建工作创新方法

1.强化基层党组织对新媒体重视程度

新时期背景下，将新媒体纳入基层党建工作已经成为企业创新改革的必然趋势。这就需要党组织充分认识到新媒体应用的重要性和必要性，加强自主学习意识和创新意识，积极吸收新事物，主动顺应信息时代发展潮流，通过更新工作观念和工作方法，促进党建工作持续向前推进。具体来说，基层党组织在面向群众传达党的精神和思想时，可以借助互联网平台强化沟通、交流。例如，通过微信公众号、网站等方式上传党建工作资料和文件，使群众能够自行安排时间学习，如此，不仅能够突破传统党建工作时间和空间的局限，还能够拓展党建工作途径和渠道，使党建工作更具科学性。

2.提高新媒体运用能力

新媒体是科学技术不断进步的产物，作为新时期背景下产生的新兴事物，无论是党组织还是基层员工，都需要一定时间对其进行熟悉和掌握。上文提到，当前部分企业虽然在党建工作中积极应用新媒体技术，但并未充分发挥新媒体优势和作用[4]。针对这一问题，首先，需要做好党员培训教育工作，面向基层党组织灌输新媒体技术、知识以及应用方法，保证培训内容贴近生活、深入人心，使基层党组织能够在党建工作中真正将新媒体技术用出实效。其次，企业应强化新媒体宣传推广力度，引导党员及群众正确使用新媒体技术，全面提高党员和群众鉴别、处理信息的能力，从而充分能发挥新媒体作用和功能。

3.提高新媒体传播内容的整体质量

党建工作的主要任务是将党的先进思想和方针政策贯彻落实到基层，所以在开展党建活动、思想政治教育工作等方面，需要保证发布的内容与党政思想保持一致。因此，在利用新媒体平台传播党建内容时，需要全面提高传播内容质量，这关系到党组织在群众心中的形象和地位。为了满足这一需求，需要党组织在利用新媒体发布信息时，严格做好信息内容审核和把关工作，坚决杜绝信息内容存在政治错误或常规性失误。

另外，党组织还应丰富新媒体发布内容的多样性，充分发挥新媒体技术在音频、视频、图文等方面的传播优势。具体来说，基层党组织需要结合工作内容以及群众需求，在传播内容上加以创新，使党建内容以灵活、生动的形象呈现给群众，使群众能够在轻松观看的同时，在潜移默化中理解党政思想，一方面，有利于提高党建工作吸引力和创新性；另一方面，能够强化宣传教育水平，保证党政教育工作深入人心[5]。

结语

综上所述，新时期背景下，企业面临的市场竞争压力与日俱增，想要提高自身核心竞争力，需要充分发挥党组织领导作用和模范先锋作用，对党建工作方式、方法进行创新和改进。近年来，互联网技术和信息技术蓬勃发展，使新媒体出现在大众眼前，为基层党建工作创新改革提供了契机。预示着将多媒体引入党建工作已是大势所趋。因此，企业基层党组织需要积极学习新媒体技术和知识，不断提高党组织创新意识和工作能力，通过改进党组织工作方式和方法，为企业的健康发展奠定良好的基础，使企业能够更好地顺应时代发展趋势。