市场经济条件下如何做好党政机关思想政治工作

赵旭

摘要：近年来，伴着市场经济的快速进步，加快党政机关思想政治工作现代化发展的步伐正逐步引起大家的广泛关注。随着党建工作的进步和完善，在党政机关思想政治工作过程中不断提高党建科学水平，对党政机关思想政治工作在实践过程中的经验进行实时总结，不仅可以有效地提高党建科学水平，也可以进一步完善政工人才资源的合理化分配机制。本文主要研究新时期加强党政机关思想政治工作的重要意义，其发展过程中的瓶颈，以及加强党政机关思想政治工作的具体措施。

关键词：市场经济;党政机关;思想政治

引言

对一个党政机关而言，思想政治工作的顺利开展是关系到其健康发展的一个关键因素，党政机关的发展壮大在一定程度上往往依赖员工的思想政治水平和综合素养。一个现代化高水平的员工，拥有听党指挥、主动作为、积极奉献的政治思想是单位领导希望看到的。因此，党政机关必须加快跟进社会发展的节奏，逐步地提高和改进自己的思想政治工作以及相应的党政机关思想政治工作，了解党政机关思想政治工作在自身发展和单位发展过程中的必要性，学习如何把党政机关思想政治工作逐步地贯彻到员工日常工作的方方面面。通过这样做可以进一步提高党政机关综合发展水平，同时提高党政机关思想政治工作的科学化水平。

一、新时期加强党政机关思想政治工作的重要意义

市场经济条件下，党政机关思想政治工作作为党政机关健康发展过程中所必需的重要组成部分。党的纯洁性要实实在在地体现在政治上，而要想达到这样的目的，就应该要求党员干部要带好头，为其他党员树立良好的学习榜样，坚决执行党的纲领、章程和路线方针政策。党政机关思想政治工作的建设和发展对党政机关的全面规划和管理中起到非常重要的作用，特别是在激发员工的工作主动性和社会责任感方面。通过开展党政思想政治教育能够让所有党员干部都能严格执行党的路线方针，坚决避免阳奉阴违、欺上瞒下等行为。党政机关的发展壮大既与其平时对提高科技实力的重视程度有关，同时也离不开对党政机关文化水平的发展，所以可以看出党政机关既要注重硬实力的发展也要看重软实力的输出。新时代背景下的党政思想政治教育既要注重对形式的把握，同时还要切实发挥出作用，坚决避免一些形式主义，加强对党员的思想建设，要让所有的党员都能接受思想政治教育的洗礼，避免他们思想老化，提高思想政治教育的有效性。

与此同时，为了更好地推进党政思想政治教育工作的深入开展，则需要全面解析现阶段党政机关思想政治教育工作开展的状况，从而有针对性地进行提升与改进。加强党政机关思想政治工作，提高员工日常的政治工作水平，加大党的方针政策的宣传力度，起到主动联系群众的作用。做好党政思想政治教育工作，提高他们的政治意识、核心意识、大局意识、看齐意识，要保证每个党员都能跟着党走，避免党员干部思想上的老化、西化。实际工作中，许多组织单位甚至是行政机关的政治工作没有落实到实处，这样一来会阻碍党建工作的进一步发展。我党必须及时采取一定的措施，不断提高党员的思想纯洁性，坚定党员自身的政治立场，要紧抓党政机关思想政治工作的落实，找出具体影响原因和应用方法，逐步地形成有效性地推进策略。党政思想政治教育工作的顺利开展对于推动我国社会主义现代化发展具有十分重要的现实意义。

二、党政机关思想政治工作发展过程中的瓶颈

1、不重视党政机关思想政治工作

目前，在一些地方性的党政机关及部门，存在着一种混乱的局面，即相关的管理人员身兼数职。不仅要负责思想政治管理的工作任务，还要承担其他工作任务。缺乏专职人员，没有对相关管理人员进行系统、专业的定期培训。在实际的思想政治过程中，往往由于管理机制设置不合理，许多人员缺乏专业的管理知识和技能，职能分配模糊。长期存在用于党政机关思想政治工作的学习培训和配套设备等资金供应不足，导致相关党政机关人员不仅得不到先进的理论知识培训，而且也缺乏相关的技能训练，这样会大大阻碍其业务水平的提升以及综合素养的培养。

2、党政机关思想政治工作缺乏创新

目前，党政机关思想政治工作存在一个非常大的问题，就是讲授方法比较单一，进而造成党政思想政治工作形式单一。党政机关只是单纯地将思想精神传授给工作人员，而没有调动他们的积极性，这种教育方式虽然基于某种价值仍然存在，但它并不能继续适应于这个社会。当前很多地方党政思想政治工作形式比较单一，除了进行教育培训几乎就没有其他类型的思想政治工作形式，所以这就使得很多党政机关党员对思想政治工作缺乏兴趣，思想政治教育工作效果不理想。所以，根据我国目前市场经济的多元化的现状，我国党政机关的思想政治工作也应该体现出多元化，而不是继续填鸭式教育。除了要按时完成自己的工作以外，更应该认真思考如何才能更好地服務群众，提高群众对生活的幸福感和满足感。全心全意为人民服务并不应该仅仅是一个响亮的口号。

3、缺乏有效的制度监管力度

在一些党政机关，尤其是地方性的部门，在开展思想政治工作过程中，由于相关部门管理不善，存在用于党政机关思想政治工作的相关资源被浪费和非法利用。相关部门往往未能有效实施执法，导致管理条约不具约束力。在党政机关工作方面，有一些负责人没有正确认识到思想政治制度制定的重要性，在思想政治管理工作过程中放弃集体利益，只追求个人利益，造成不同程度的不少资源的浪费和不合理开发利用。如果没有科学有效的监督体系，就会导致对思想政治制度制定的监督力度不足，这将进一步加剧上述问题的频发。

三、新时期加强党政机关思想政治工作的具体措施

1.加强党政机关思想政治工作的宣传和学习

市场经济条件下，宣传工作的顺利开展能够让员工认识到党政机关思想政治工作的重要性和具体应用方法。从事党政机关思想政治工作的员工应在其工作中积极与基层单位的取得联系。通过加强宣传党政机关思想政治工作，可以将党的方针政策和思想路线传达到每一位从事党政机关思想政治工作的员工身边。通过深入基层单位锻炼和学习，清楚基层员工的思想动态和急切需求，一定要将党政机关思想政治工作结合在其中，让基层员工方便地了解到自己所处的工作环境是如何将党政机关思想政治工作进行有效结合。使得党政机关党建工作更加地透明化，让每一位员工有强烈的参与感，进而形成对党政机关发展的认同感，积极进取的氛围更有利于培育出新的党员和加强党建工作的开展，有效地激发全体员工工作的积极性和主动性。借助于网络平台进行宣传，可以有效发挥互联网络互动性强的优势，通过与群众互动，了解他们的思想动态，便于推进党政机关思想政治工作的开展。

2.增强员工对党政机关思想政治工作的认识和学习

给党政机关人员安排出学习政治知识的时间，这样可以进一步提高干部的学习意识和培养其逐步地养成日常学习党政机关思想政治工作的习惯。另外，作为一名合格的政治工作者，一定要好好学习新时代党的方针政策和思想路线，做到了解和掌握党政机关思想政治工作的实质性内容，并不断改革创新现有的党政机关思想政治工作，把政治理论与党政机关思想政治工作相结合，不断地从政治方面分析和看待工作上遇到的政治问题，

3、建立和完善党政机关思想政治工作相关的制度

市场经济条件下，党政机关思想政治工作的发展必须要紧跟时代发展的步伐，与时俱进的同时，也要不断的改革创新，从事党政机关工作的员工一定要把思想政治工作的建设放在工作首位。针对专门从事党政机关思想政治工作的部门，要建立具体的管理制度，逐步建立部门管理员负责制，以求宣传工作、党建发展、党政机关思想政治工作等工作任务有相应的管理标准和专门人员负责。避免以往的管理混乱，进一步提高党政机关思想政治工作管理效率。从党政机关思想政治工作的基本性质出发，逐步建立群众组织思想政治制度。进一步促进和协调每一个群众组织起到其特定且有效的作用，可有效地进行党政机关全体员工施行党政机关思想政治工作办法的引导和培训。最后，专门从事党政机关思想政治工作部门要对党政机关基层员工和管理人员建立科学的评价体系，并结合相应的奖惩制度，进一步激发全体员工的主动性。此外，该部门还需要与企业人力资源部门协调，为广大基层员工或一线人员争取更好的薪酬和福利。

结束语

目前市场经济发展迅速，遍布机遇的同时挑战也随之而来，党政机关如果一直紧跟时代发展步伐，保持高质量发展，就必须逐步地改革其党政管理体制。党的建设科学化水平的提高，离不开党政机关思想政治工作的顺利开展。重中之重，就是要清楚地了解党政机关思想政治工作在党的建设过程中所起到的重要作用。本文重点从加强党政机关思想政治工作的宣传和学习，建立和完善党政机关思想政治工作相关的制度以及增强员工对党政机关思想政治工作的认识和学习等方面对如何做好党政机关思想政治工作展开论述，希望可以为从事党政机关思想政治工作的公职人员给予一些的指导性意见。

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