浅析新形势下若尔盖台藏语新闻宣传工作的现状

帮高

摘要：结合若尔盖县的地域、民族、文化、宣传工作需要和经济社会发展等现实条件，根据新形势下新闻宣传思想工作，初步浅析了关于新形势下若尔盖县电视台藏语宣传工作的现状，并简要的提出不足点和完善建议。

若尔盖县地处青藏高原东北边缘的川、甘、青三省交界处，地缘形势复杂，居住有藏、汉、回、羌、彝等12个民族，总人口7.8万人，其中农牧业人口6.6万人，占86.9%：藏族人口7.1万人，占91.2%，多民族结合、文化交汇、民族走廊、僧侣驿站等特点极为突出，全县宗教文化浓郁厚重，宗教思想影响深远，总人口7.8万人中，有信教群众近6.8万，占89%，其中有藏传佛教寺庙24座，藏族信教群众达7.1万人，若尔盖作为藏族人口为主的草地县之一，该县的稳定关键在藏族，关键在于藏族信教群众和藏传佛教寺庙，如何在新形式下，以着藏语广电新闻媒体，抓住稳定之关键，积极推进藏语宣传工作，全力维护经济社会和谐稳定，按照“不忘初心，牢记使命”主题教育相关要求，现就浅析关于若尔盖县电视台藏语宣传工作现状如下：

一、构建科学合理的日常工作安排和管理制度。

按照广播电视新闻工作的特点和藏语宣传工作的需要和相关原则，若尔盖县电视台藏语新闻工作采取专兼职相结合的干部配备方式，配齐配强各专业干部和管理干部，不断充实壮大藏语部新闻工作队伍。

二.强化工作管理，不断推进藏语宣传工作管理规范化、法制化。

加强专业干部管理方面。一是严格按照相关规章制度，认真履行好藏语宣传工作职责，积极开展主题教育活动，强化干部工作能力和政治担当意识。二是按照上级部门的干部培养方案，采取“人员充足”和“工作落实”的方法，合理安排部内的人员轮着培养，确保人员培养和宣传工作同时落到实处。三是严格执行请销假制度，对人员请假、休假、探亲假等做好事由、時间登记和销假登记，落实好每一名人员的请假制度。四是加强卫生管理和审批工作，建立健全了常规卫生制度，严格年度审批制度，坚持“谁主管、谁负责”的原则，把每个人员责任与义务落到实处。

三、加强干部队伍建设，加快推进民主化、科学化管理。

加快推进藏语宣传工作管理民主化进程。一是加强藏语宣传工作内部的互相监督和指导工作。二是加强各人员的培训工作。三是深入推进各人员的工作考核和惩奖工作。

四、强化公共设备，推进作风良洁和文明管理。

一是加强藏语宣传工作的基础设施管理。统筹改善藏语宣传工作的电脑设备和等办公设施条件，切实改变办公条件落后的现状，创造更好的办公条件。二是切实加强设备保护。进一步加强办公设备保护工作，让每一位人员都成为文明的新闻工作者。

五、存在的问题及对策建议

（一）藏语宣传覆盖度小。由于我县处于川、甘、青三省交汇的特殊地理位置，藏语广播电视新闻工作上存在执行力度不强和覆盖度小的问题，除了县城和周边乡镇之外，其它乡镇都看不到若尔盖台，这对我县的藏汉双语宣传工作带来了一定难度。建议：相关部门应尽快扩大若尔盖县广播电视新闻的覆盖度，并能够做到全覆盖，这有利于更加地推进藏汉双语宣传工作发展。

（二）亟待加强专业人员队伍建设。由于广播电视新闻工作需要各方面的专业人才，才能够做好更好的电视新闻。目前，藏语部的专业人员紧缺，通常用“一人顶多”的人员分配方法，很难达成新闻工作的要求，尤其在专业技术和工作能力上亟待改进。建议：建立人员队伍定期培训、上挂制度，为人员队伍系统全面掌握藏语电视新闻工作的专业能力搭建平台，打造一支既懂专业又有经验的“专家型”藏语宣传队伍。

（三）欠缺完善的译审制度。由于藏语新闻宣传必须经过翻译，于是翻译是藏语宣传工作能否成功的关键所在。一直以来，藏语电视新闻宣传工作中存在专业的翻译人员不够，尤其欠缺专业的译审人员，故很难达到预期效果。建议：应尽快聘请专业的有资质的译审人员，并多招几名专业的翻译人员，积极创建一个即专业又资质的翻译人员队伍。这正是藏语新闻工作能否成功的先决条件。

（四）有待完善社会保障制度。藏语宣传媒体也作为党政喉舌，它也需要社会层面和国家层面的诸多保障制度，比如，藏语宣传工作的规范化管理、后勤保障制度、专业人员培训计划、惩奖机制、翻译质量检测、译审制度、翻译队伍建设、社会关注度，藏语记者队伍建设和人才保障制度等。建议：从国家和社会层面更多的加强以上所提出的保障机制和保障制度，是双语新闻宣传工作能否持续健康发展的根本保障。

参考文献

[1]藏语广播电视新闻的“播”与“说”[J].才让东智.中国报业.2020（23）

[2]新时期广播电视宣传管理的创新思考[J].王斯钦.新闻传播.2021（04）

[3]纵深推进广播电视制播分离改革——以“四川广播电视非新闻类节目制播分离改革”为例[J].袁方明.西部广播电视.2019（03）