绵竹市多措并举提升组工干部综合能力

刘莉

近年來，为打造一支政治过硬、本领高强的组工干部队伍，绵竹市委组织部结合工作实际，多措并举全面加强组工干部自身能力建设。注重学习，提高自身素质。坚持个人自学和集中培训、线上学习和线下交流、实践操作与定期交流“三结合”方式，充分运用“学习强国”平台和小组交流平台，加强党的知识和组工业务技能培训。定期通报“学习强国”积分排名情况，对积分靠后、长期未学习的干部进行谈话提醒;分管领导牵头，组工干部分成3个小组每周开展一次业务交流会，指明方向、理清思路、凝聚合力。搭建载体，提高业务能力。立足打造提笔能写、开口能讲、识人能辨、遇事能办的“四能”组工干部，开展丰富多彩的练兵活动。启动“不负韶华、争做四能组工先锋”公文写作比赛，参赛选手根据工作实际，自选调研报告、工作意见等文体撰写字数不少于2000字的公文，由部领导组成裁判组，对一、二、三等奖进行表扬;举办“组工大讲堂”，采取“领导带头、人人登台”的方式，以赛促练，提升工作能力。深入一线，锤炼实战本领。结合脱贫攻坚、抓党建促基层社会治理等中心工作，组工干部分片联系部门、镇（街道）做好业务指导，挖掘特色亮点工作开展宣传引导，截至12月初，近60篇关于防疫抗疫、抓党建促基层治理等党建经验报道被中央和省级媒体刊登;各股（室、中心）结合自身业务，送培训到基层，解读新政策、传授新方法。33名组工干部联系83户贫困户，通过产业扶持、政策宣传、关心关爱、扶贫济困引导贫困户不等不靠、通过自身努力脱贫摘帽、养成良好生产生活习惯。派驻2名组工干部担任“第一书记”，通过建强村级班子、落实脱贫政策等在一线锤炼实践本领，提升解决实际问题的能力。