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国企基层党组织建设问题与措施

2020-11-27陈韦志

商品与质量 2020年29期
关键词:党组织国有企业基层

陈韦志

金堆城钼业集团有限公司 陕西渭南 714102

从改革开放以来,国有企业的经济得到了很快的发展,同时也面临很多挑战,尤其在企业生产及管理过程中,遇到了很多的新问题、新要求。为了实现企业的发展,需要加强基层党组织建设,由于其主要执行着国家的相关方针以及政策,基层党组织工作水平将会对企业的未来发展带来直接性影响,所以,要加大基层党组织工作建设,创新新的工作格局,使其能够适应多元文化的冲击,发挥基层党组织的领导性、创造性。

1 基层党组织建设存在的问题

1.1 党建工作思路需要进一步梳理

在我国不少国有企业中,对基层党组织进行实际建设的时候,往往为能够明确工作思路,有些党建人员没能够认识到该项工作的重要性,在实际工作中,自身的工作职责也没能够全面履行,主观能动性也需要进一步提升。相关领导人员未能够充分发挥自身的组织协调作用,严重降低了党组织建设工作的效率。不仅如此,该项工作的方向也不够明确,有的党组织人员未能够立足于企业的实际情况,党建工作计划的可行性需要进一步提升,有的企业会直接照搬其他企业的建设方案,这样就会使实际建设与自身需求发生矛盾,不利于取得满意的党组织建设结果。

1.2 基层党组织的政治地位需要进一步提升

在不少国有企业中,基层党组织的政治地位并不高。之所以出现这样的现象,与企业管理目标具有密切联系。不少企业,将主要精力放在经济发展方面,以实现利益最大化为目标,进而忽视了基层党组织建设工作,在很大程度上,弱化了基层党组织的地位,甚至会将基层党组织处于边缘化位置,不利于发挥实现党组织的政治价值。在一些工作中,党组织工作人员也未能够真正参与到企业决策中,这样也会影响基层组织工作人员的热情。

1.3 基层党组织活动开展效果不理想

在一些国有企业中,青年职工人数相对较多,他们的思想比较活跃,很愿意参与企业的各项活动,但是在一些企业中,相关领导人员未能够对党组织相关活动给予高度重视,在党组织活动方面也没有充分的投入,自然这样就会影响党组织活动的开展效果。不仅如此,在活动形式方面缺少创新性,不少职工提不起兴趣,这样就会降低活动的有效性,也对党组织建设带来了不良影响[1]。

2 基层党组织建设策略

2.1 加大党组织内部建设力度

在国有企业中,针对党组织工作人员的选拔方式需要进行有效调整,不能采用按资排辈的方式,而是应该根据他们的工作能力进行选拔,确保选择优秀的基层党组织人才。基层党组织进行建设的时候,需要选择综合素质较高的工作人员,使他们能够成为主力军,为党组织建设提供合理化建议。不仅如此,在工作职责方面也应该采用奖惩机制,开展创新性的活动,对表现突出者给予奖励,提高所有党员工作的积极性,能够将自己的自身利益与企业利益联系在一起,顾全大局,为党组织建设献计献策。除此之外,还需要针对基层党建人员进行培训,提升他们的业务水平,培养他们的创新精神,对党组织内部成员结构进行不断优化,所安排的工作人员需要满足工作岗位需求,让他们可以为基层党组织建设做出应有的贡献[2]。

2.2 树立学习榜样

在国有企业中,要想将基层党组织建设工作落到实处,需要树立典型的学习榜样,通过这种方式可以指导职工进行规范化操作,他们可以掌握工作方法以及工作要求,能够为职工指点迷津,树立一面旗帜,使得党组织建设工作有章可循。为了顺利推进基层党组织建设工作,应该规范相关工作人员的行为,使得该项工作朝着标准化方向建设和发展。在榜样示范的影响下,可以使得其他职工受到积极影响,注重理论知识学习,发挥以点带面的效果,在整体上促进全体职工的进步,树立标兵模范可以进一步加快基层党组织建设进程,采用不同形式的党组织建设方法,对工作方式进行创新,促进了企业的创新发展。

2.3 丰富基层党组织建设渠道

在国有企业中,为了做好基层党组织建设工作,需要顺应时代发展需求,从不同的角度来看待该项工作有多需要,积极利用网络平台、信息技术等,对基层党员进行思想教育,使他们能够提升自身的思想觉悟,在实际建设中可以采用同步直播等方式组织基层党员学习相应的内容,尤其要对党代会,两会等重要会议进行学习,充分了解习总书记的相关思想,掌握相关性文件的内容,从而能够将该项工作紧密联系国家发展方针,切实做好基层党组织建设工作,取得较满意的建设结果。除此之外,对基层党组织进行建设时,还应该利用丰富的建设途径,比如说,利用微信、公众号等等进行宣传,这样能够促进基层党组织工作人员的交流,使他们能够及时掌握企业最新动态。

2.4 健全党建工作的考核评价体制

为了推进党建工作的建设进程,需要健全考核评价体制,使各项工作任务实现应有的价值。针对基层党组织建设,要投入充分的精力、资源等,全面调研基层党组织实际情况,根据工作内容、评价指标、可行性做出科学地判断,从企业的实际情况出发完善考核评价的体系,杜绝各种无意义的内容,要以办实事为目标,减少企业内部矛盾[3]。

3 结语

综上所述,在当前社会背景下,企业之间的竞争十分激烈,为了让企业能够利于市场环境,需要切实做好基层党组织建设工作,然而,这项工作具有一定的复杂性,在实际建设中也会遇到各种各样的障碍,所以,一定要坚持党的基本方针,全面调动基层党员、干部的积极性,使他们能够务实、奉献,不断的探索基层党组织建设工作,提出合理化建议,在根本上,发挥基层党组织作用,解决实际问题,实现预期的建设目标。

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