“六个强化”提高县管企业纪检监察工作水平

□ 米文祥

不久前，左云县纪委监委制定出台了《关于推进县管企业纪检监察体制改革的实施意见》，以“六个强化”推进新时代县管企业纪检监察工作实现高质量发展。

强化统一领导。全面落实县管企业党的纪律检查工作双重领导体制，强化县纪委监委对县管企业纪检监察工作的指导和监督检查。在县纪委常委会领导下，班子成员分管，有关监督检查室对口联系，相关职能部门分工负责、协调配合，派驻纪检监察组协助推进县管企业纪检监察工作。严格按照意见要求，定期召开县管企业纪检监察机构主要负责人会议，研究部署相关工作，各企业纪检监察机构要严格程序，认真落实“两为主一报告”。

强化主体责任。主管部门党组织履行对县管企业党建工作的日常管理职责，加强县管企业党的政治建设。县管企业党委履行全面从严治党主体责任，加强对企业党风廉政建设和反腐败工作的领导，积极支持企业纪检监察机构依规依纪开展工作，并在人员配备、办公条件、经费保障、信息化建设、薪酬待遇、干部交流使用等方面为企业纪检监察机构履行职责提供有力保障。县纪委监委分管班子成员定期不定期约谈县管企业主要负责人，持续压实主体责任。

强化职责权限。强化县管企业纪检监察机构监督第一职责，发挥好贴身、近距离优势，把政治监督摆在首位，督促推进企业党委落实全面从严治党主体责任，坚决做到“两个维护”，加大监督执纪力度，依法履行监察职责，严格履行报批程序，依纪依法开展问责。明确企业纪检监察机构可以列席的会议以及根据授权可采取的调查措施等相关权限。

强化制度落实。明确从4项报告工作制度、3 项内部管理制度、2 项沟通协调机制、2 项审查调查和案件审理协调机制、3 项服务保障机制等方面对企业纪检监察工作制度机制进行规范，切实增强县管企业纪检监察机构监督的权威性和有效性，推动县管企业纪检监察机构规范化法治化建设。

强化培训指导。县纪委监委加强对企业纪检监察干部的政治培训和业务培训。监督检查室负责指导县管企业纪检监察机构日常业务工作，县管企业纪检监察机构建立内部监督管理制度和台账，完善业务培训机制，以跟班培训、以案代训、挂职锻炼等形式，加强干部的培养锻炼。

强化自身建设。县管企业纪检监察干部要主动适应新形势新要求，不断提高政治站位和政治觉悟，认真学习党章党规党纪和法律法规，学习企业生产经营管理专业知识，提高专业能力和素养，坚持实事求是、严格依规依纪依法，精准发现问题、精准把握政策、精准作出处置。