浅析电网变电运维技术与管理

段云琦

摘要：我们都知道电在生活中扮演着非常重要的角色，没有电，我们的生活与生产则会受到很大的冲击与破坏。夜晚我们不再有便利的照明条件，也不再有便利的网上条件供我们使用和办公。电，虽然不是万能的，它不能给我们生活的方方面面都带来便利，但没有电是万万不能的。随着社会的发展，电已经深入渗透入我们的生活。电是使用效率最高的能源，电也是输送最方便的一种能源。电在生活中的作用是无法用其他东西所能代替的。

关键词：电网;变电运维;管理

变电运维主要包括对电力设备的运行操作和维护管理2个内容，变电运维工作不仅影响着电网的运行，也与人民生活和社会生产息息相关，再加上电网的变电运维工作所涉及的电力设备比较多、线路交错复杂，稍有不慎就有可能引发重大事故，在严重威胁运维工作人员人身安全的同时，也会带来较大的经济损失，造成极坏的社会影响。这就需要电力工作人员对运维工作的风险性引起重视，在实际的变电运维工作中需谨慎小心，熟练掌握操作技能，并通过实践经验的积累，不断学习，提高电网变电运维技术，同时采取合理有效的方法进行变电运维管理，才能为电网的安全稳定运行提供保障。

1 电路修复的过程

对电路进行维修是个复杂的工程，并且需要耗费大量的精力与时间。在整个电力运行与管理系统中，对电网设备的运行状态和功能进行定期检查更有利于电力工作的展开，更有利于满足人们对电力的巨大需求。我们知道，如果一台机器长时间运行操作而不让它休息的话，机器会卡顿，会受损坏掉。并且从另一方面来说，如果长时间放置不用的话，它也会生锈而坏掉，会破坏机器原本内部的数据。定期维修不仅是对机器的保养，更是使其更好的工作服务。定期对电网进行维修，有利于使电力系统更好更安全的服务于人类！变电控制与管理能够对电网系统中存在的问题有十足的把握并对其能够有针对性的提出解决方案和管理措施，以此用来避免电器设备出现故障。电力工作人员以及相关人员通过对变电站值守和对变电站内的主要设备做出电网运行的管理，这就要求电力工作人员能够有较好的工作素质和技术，用以来处理突发情况，工作人员要完全对工作场所熟悉，能够知道各种基础设施和较为专业的线路图和大数据。并且需要了解各种线路的组成和构造，能够掌握维修技能和操作。对电路电流的输送时刻掌握着变化。变电的线路具有稳定性，也就是说从事变电技术这一行业对大多数人来说是枯燥无味的。这也从另一方面要求工作人员能够清楚地掌握当地的电流变化情况，发现其中的异常值，探索新的知识，并有所新的突破。变电技术工作的发展需要工作技术人员的不懈努力与创新！只有创新才能提高我国的电力技术，增强我国的电力技术国际影响力。

2 变电的使用

加强对变电的运营与管理刻不容缓，因为电力危险时刻都有可能发生，而一旦发生就会对我国的电力运行和电力经济发展及我国的GPS数值有所影响。电力系统由于受各种因素的影响，事故时有发生。这不仅对电力系统有着极大的伤害力，也给国家电网生产经济发展带来了巨大的损失。由此我们可以看出，定期对变电运维模式进行管理将会对电力系统的安全运行起到不可想象的作用。电力运行的管理系统并不像平常小企业，小生产商店的检查工作，电力运行工作需要定时检测，且还必须是十分严格质量达标的检测。另一方面，对变电运营的管理也必须到位，要安排专门的管理部门管理人员。厉行检查项目。以下有几方面需要特别注意：一要做好资金记录，对变电运行与维修所花销的每一笔开支都要有准确的记录。把钱花在该花的领域。有确切的资金开支和预算能够更好的把有限的资金运用发挥的更好。并且也能对未来可能遇到的风险做好提前的资金准备。把可能风险降到最低。二要对变电工作进行不断反复的实验与核对，不断地进行复查和维修。把失误率降到最低。变电运维工作不同与其他的工作性质，它的工作只是重复重复再重复，工作中变化较少，因此容易让人产生疲惫。因此这就需要对工作人员进行专业的培训和指导。三要对变电运营与管理做好资料数据的整理，资料需妥善保管，记录变电运营与管理的资料数据要求需要有较高的专业知识，需要较高学科素养的专业性知识人才。只有具备良好的技术才能做好运行管理过程中的各项生产数据，生产与管理。

3 变电运行维护的管理措施

管理首先得有制度，其次创新也是管理的一种方式方法。推进运统一体化工作、强化运维管理前管理。对于变电运营与管理工作，笔者认为其中管理方面是非常重要的。一个企业如果没有制度没有一定的管理模式，那么这个企业就不可能有好的业绩，就不可能取得好的上市效果。管理并不是说要对变电运营与管理进行模式化的强制性措施，而是要求要有一定的规章制度，促进这一行业快速进步，快速成长！鞭策工作人员，激励工作人员拿出好的业绩出来！无规矩不成方圆，无管理那么这个公司便很难突破自我，走此上市走向成功。变电运营与管理也需要有管理制度来鞭策专业人才更为专业。

4  提高工作人员的专业素质

鉴于变电运维工作中存在的风险性较大，随时可能面临突发状况，在电网变电运维管理中，必须提高工作人员的专业素质，增强其风险意识，建设风险意识强、认真责任、专业水平高的变电运维技术人才队伍。综合考虑各电力企业的实际运营状况，定期组织工作人员进行相关专业的知識技能培训，在熟练掌握技术的同时，增进技术人员的相互交流学习，达到提升技术水平、增强专业素养的目的。除此之外，还要注意降低电力企业变电运维人才队伍的流动性，使变电运维人才队伍保持稳定状态，便于实现电力企业的规范化管理，为电力系统的稳定运行提供保障。

5完善运维技术管理措施

电网变电运维技术管理措施的进一步完善是电力系统稳定运行的必要条件，相关管理部门除了需要重视安全教育，以比较有代表性、较为常见的变电事故作为范例进行安全问题相关知识的讲解，明确安全事故处理办法，确保企业安全生产，还要加强变电运维一体化工作模式的建设力度，通过适当的奖惩方法，将电网变电运维工作中的相关责任落实到位，促使企业实现安全生产的目标。

6 优化运维管理制度

电网运维实际操作中时常会出现一些对电网运行产生阻碍、危害操作人员人身安全的问题，细细想来，这些问题的产生往往与管理制度不够合理、管理方式落后有关。因此，维护电力系统的稳定和安全必须从电网变电运维管理制度入手，首先对电力企业的基础设施建设予以重视，加大建设力度，充分发挥互联网的优势，提高电力企业的系统信息化水平，实现电力系统的信息化管理，便于及时掌握、即时处理变电运维过程中产生的各种问题，实现规范化电网变电运维管理的同时，也能使经济效益得到有效保障，最大程度地发挥电力资源的利用价值，促使电力企业持续稳定的发展。

7结语

国家的变电运营和管理取得如此大的进步取决于党的正确领导和工作人员的不懈努力与管理制度的创新，变电运营与管理的发展也靠是当代青年大学生，靠他们不断的学习知识，积累经验，不断进步。电力技术的发展与进步能给国家的经济发展带来巨大的贡献，提高国家的综合国际势力，提高中国的国际地位。

参考文献

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