江油市：打出“组合拳”全力稳就业

送岗位下乡

今年以来，绵阳江油市坚持以“促就业、保民生、助发展”为着力点，实施就业优先战略和更加积极的就业政策，支持企业发展稳定就业、开展公共就业服务促进就业、扶持创业带动就业、强化培训优化就业、实施援助帮扶就业，确保就业局势稳定。截至目前，城镇新增就业人员5117 人，就业困难人员就业323 人，城镇登记失业率2.59%。

搭建平台，多渠道促就业

近年来，江油市大力构建创业促进体系，建立健全创业导师库，开展各类创业培训，设立800万元创业担保基金，并采取园企、校企、校地合作等方式，进一步突出创业园（孵化基地）的产业特色，全市孵化载体共入驻企业614 家，创造产值7.94 亿元，吸纳就业2933 人。同时，积极开展“互联网+就业”线上招聘春风行动，在8 个乡镇开展送岗位下乡暨就业扶贫精准对接活动，举办大型现场招聘会，为求职者和用工企业搭建桥梁。今年以来，累计提供岗位3.9万个，达成意向性用工5173 人。组建10支人力资源服务专员队伍，精准对接服务全市53 家企业，为用工企业和就业困难群众提供“招聘就业一条龙”的全程服务，实现企业用工需求与群众就业意愿精准对接。

开展培训，提升就业技能

近年来，江油市人社局牵头与各行业主管部门建立职业技能培训联动机制，并充分发挥“行业协会”组织带动作用，实现整体行业的技能水平和核心竞争力“成规模”提升。搭建成人中专学校与人民街幼儿园强强联手的产教融合平台，组织学员在幼儿教学过程中开展“实操+见习”培训。通过企业与院校对接开展职业技能培训工作，加快促进产教融合步伐及院校储备人才输送。在全市范围内持续开展职业技能提升行动，大力开展各类职业培训，提高培训针对性、实效性，全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力，确保满足全市产业发展需求。今年以来，江油市已开展各类技能培训及创业培训、企业职工培训共31 期，培训学员1210 人。

托底保障，扶持困难群体

江油市深入实施就业困难人员就业援助，在原已开发的社区公益性岗位基础上，新增社区公益性岗位43 人、临时性公益岗位94 人，动态消除零就业家庭。在全市77个贫困村开发孤寡老人和留守儿童看护、社会治安协管、乡村道路维护、保洁保绿等公益性岗位安置贫困劳动力，在原有农村公益性岗位人数的基础上，今年新增453 人，目前农村公益性岗位在岗人数达1087 人，确保有劳动力家庭至少1 人实现就业。同时，严格落实失业保险制度，确保失业人员待遇应发尽发、应保尽保，有效发挥失业保险兜底保障作用。支持就业困难人员灵活就业，对就业困难人员、离校1年内未就业高校毕业生等人员在实现灵活就业并按时缴纳社保费的给予社保补贴。目前全市贫困劳动力18544 人，市外转移就业6122 人，本地吸纳就业7351 人，务农5071 人。