影视动画角色配色研究

米文杰

摘要：影视动画角色配色是角色设计的重要一环，他极大的丰富了角色造型的内容。色彩心理、色彩的调和、色彩的对比等内容，能够帮助我们理解色彩理论。色彩理论是角色配色设计的理论依据。只有熟练掌握了色彩理论，才能更好的发挥想象力和创造力，完成角色配色设计。

关键词：色彩对比;色彩要素;色彩心理

一、动画角色配色概述

色彩是人对光的视觉效应。人的眼睛往往对颜色更加敏感。在角色设计中，好的颜色搭配能吸引观众的眼球，让观众快速的记住角色。色彩是加强和表现角色内在特点的一种手段。不同的颜色给人的视觉感受不一样，角色不同颜色搭配给人的视觉感受也不相同，这种感受的差异，直接影响观众对角色的理解和认知。

二、影视动画角色配色技巧

色彩带给人的感受是不同的，红色让人感觉热烈、温暖;蓝色让人感觉冷静、严肃;绿色让人感觉舒适、自然;紫色让人感觉浪漫、优雅;不同的颜色赋予角色，同样能够带了不同的视觉感受;这些属于色彩心理的范畴。在角色设计中，我们需要把角色的内在特点外化出来，这样才能更快的传达影片的信息、要素。色彩搭配作为角色设计的重要部分，在角色表现力方面作用很大。

色彩要素包括色相、饱和度、亮度。 色相决定了颜色的色彩倾向，比如绿色、黄色、蓝色等。饱和度决定了颜色的鲜艳程度，饱和度越高，色彩相对越艳丽。亮度决定了颜色的明暗。在颜色的选取上，我们最常用的方法是先确定色相，然后调整亮度、饱和度，最后得到想要的颜色。在色彩的搭配上，蓝色较容易与其他颜色搭配。黑色、白色是最容易搭配的颜色，因为其没有色彩倾向，所以在与其它颜色搭配的时候，会受到这些颜色的影响，而呈现调和的效果。灰色也很容易与其它颜色搭配，灰色可以带有色彩倾向，与搭配色的色相接近，搭配效果自然协调。灰色会受周围颜色的影响，而呈现于周围颜色统一的色调，这也是灰色能与其它颜色很好融合的原因。在角色配色上，一个角色身上的主色要控制在三个以内，控制主色的多少和面积，能够确定角色的色彩基调。在角色配色设计中，使用同类色、邻近色、黑、白、灰是相对安全的做法，同类色和邻近色能保证配色在同一个色调内，而黑、白、灰是中性色，在颜色搭配上很自由。不同颜色给人的“重量感”不同，黑色相比白色更重，冷色相對暖色更重。冷色有收缩的视觉特点，暖色有扩张的视觉特点。有意识的分布配色，控制颜色的面积，能让角色达到视觉上的平衡。在实际的角色配色中，下半身衣着重色，会显得角色更稳定，相反的如果上半身衣着重色，就可能带来角色视觉上的不稳定感。配色脏的感觉是颜色对比的结果，没有一个单独的颜色会让人感觉脏，配色脏的原因是缺乏饱和度较高的颜色，我们可以通过提高色彩饱和度来改善效果。

色彩对比类型包括色相对比、明暗对比、冷暖对比、补色对比、纯度对比。色相对比是多个色彩搭配，由于色相差别产生的对比效果。色相对比的强弱取决于颜色在色环上的距离，补色的距离最远，所以对比最强。明暗对比是多个颜色，由于亮度不同产生的对比效果。颜色的冷暖是人的主观感受，冷色系包括蓝色、绿色、紫色;暖色系包括红色、黄色、棕色;在实际设计中，冷和暖是相对而言的，红色和浅黄色，浅黄色给人的感觉相对较冷，在角色配色的时候相对冷暖的认知，能更好的帮我们实现颜色的对比与统一。补色对比是最强的色彩对比，为了让搭配和谐，我们需要控制补色的面积，一般我们会以一个颜色作为主色，另一个颜色点缀。例如红色衣服上，绿色的几颗扣子;蓝色的背包上，有一个黄色的LOGO;这样的做法很常见。纯度对比是不同鲜艳程度的颜色对比的效果，纯度弱对比优点是融合性高，缺点是配色整体视觉效果弱。纯度中对比兼顾了融合性和表现力。纯度高对比表现力强、对比强烈。

角色配色调和包括色相调和、明度调和、纯度调和、隔离调和、渐变调和、面积调和。色相调和的配色方法，首先需要确定角色的主色调，然后再搭配选取同类色、邻近色、中性色或者带有一定色彩倾向的灰色。明度调和的配色方法，同明度同色相需要提高饱和度增加变化;同明度同饱和度需要变化色相增加对比;邻近明度需要调整色相、饱和度增加对比;对比明度需要调整色相、饱和度，使配色协调;在角色配色中同一纯度的颜色较容易调和，同一纯度的色彩搭配，需要调整色相和明度来增加变化;隔离调和是当角色配色不协调时，通过隔离的方法改善效果，在实际设计中，可以使用中性色对颜色进行描边隔离。渐变调和包括色相、明度、纯度的渐变，是最有序的调和方法。面积调和是色彩面积的安排，大面积的颜色确定角色配色的主色调，小面积的颜色产生对比效果，使角色配色和谐并有变化。

三、结语

影视动画角色配色有两个难点，第一个就是主色调的确定，主色调不但需要考虑颜色自身的美感，同时还需要考虑角色内在特点的表现;第二是在主色调的基础上，添加若干颜色来丰富配色内容，并使它们融合，而有变化。只有我们着眼于这两点，综合运用色彩理论知识，才能设计出符合要求的配色方案。

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