辽宁鞍山市李全亮问：对于接收单位未按规定安排退役士兵上岗的，国家有何政策规定

文件规定：“及时安排上岗。接收单位应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的1个月内，安排退役士兵上岗。非因退役士兵本人原因，接收单位未按照规定安排上岗的，应当从开出介绍信的当月起，按照不低于本单位同等条件人员平均工资80%的标准，逐月发给退役士兵生活费直至上岗为止。”

“本意见自2018年8月1日起执行，2018年8月1日后退出现役的士兵适用本意见。各地各有关部门要根据本意见，制定具体实施办法，落实好各项规定和任务。”

退役军人事务部 中共中央组织部 中央精神文明建设指导委员会办公室 国家发展改革委员会 公安部 财政部 人力资源和社会保障部 国务院国有资产监督管理委员会 国家医疗保障局 中央军委政治工作部《关于进一步加强由政府安排工作退役士兵就业安置工作的意见》（退役军人部发〔2018〕27号）

河南洛阳市张浩文注意：

双方劳动关系实际处于中止履行状态，中止履行期间用人单位和劳动者不存在《劳动法》上的权利义务关系，也不计算为本单位工作年限。对于劳动者要求用人单位支付最低工资、生活费的诉讼请求，一般不予支持。

吉林长春市石向奇注意：

在劳动者工作一定时间后，用人单位才开始给劳动者缴纳社会保险，劳动者其后在单位工作一段时间对此未提出异议，后以单位未及时繳纳社会保险而解除劳动合同，一般不予支持经济补偿金。

辽宁沈阳市冯琦注意：

用人单位与劳动者签订劳动合同后，实际用工为个人或与之有关联关系的单位的，劳动者承担的民事责任，应参照劳务派遣的相关规定确定。