国企基层党组织建设现状和改善策略

李婷婷

在国有企业深化改革发展的过程中，基层党组织在建设中面临着很多新的问题，要想强化国企单位中基层党组织的建设，就要将企业的发展战略和实际的生产经营情况有效地结合在一起，解决国企基层党组织建设中存在的根本问题，才能将党建工作和生产经营有效结合，通过实践和探索充分发挥基层党组织的作用和价值，为国有企业的发展奠定坚实的基础。

在国有企业发展的过程中，“坚持党的领导、加强党的建设”是企业发展的命脉，也是国有企业具有的优势。国有企业基层党组织是我国党组织重要的组成部分，也是国有企业在工作开展和竞争力提升中的 基础，在党的建设中承担着责任和义务。因此国有企业的基层党组织是企业的重要组成部分，在一定程度上决定着国有企业的发展方向，只有加强对国有企业基层党组织的建设，才能有效地增强国有企业自身的竞争力，为国有企业的发展奠定坚实的基础。

国企基层党组织建设现状

国企基层党组织在企业发展中发挥着非常关键的作用。大部分的党组织能够在企业发展中加强自我建设，提升党员政治素养，发挥先锋模范作用，为国企单位的发展提供一定的保障。但是还有部分的基层党组织在建设过程中存在一些问题，主要表现在几个方面：

号召力不强

在当前阶段国企单位基层党组织建设发展的过程中，有部分的党组织不能适应企业发展的新形势，没有结合时代的发展理念对党员和群众的变化、要求进行深入地分析和研究。国企基层党组织是党的最基层组织，是连接党员和上级党组织之间的桥梁，在当前阶段基层党组织的建设过程中，部分的党组织在企业改革发展的过程中出现了一些矛盾和问题，在思想教育事业上缺乏一定的说服力，对基层群众反映的热点和难点问题没有充分的解决，造成了基层党组织在国企单位和群众中的威信度受到了一定的影响。基层党组织在国企单位的发展过程中起着非常关键的作用，而国企单位在新时期要实现转型和升级，因此党组织在国企进行转型升级中要充分的发挥自我的价值和作用，只有真正地参与到企业的发展过程中，才能树立威信，在国企中具备一定的号召力，为国企单位的稳定发展提供强有力的保障。

活动内容单一

在国企基层党组织建设的过程中，受到传统模式的影响，党组织的活动内容较为单一，缺乏一定的吸引力，活动较为形式化。在当前发展的过程中，国企基层党组织在企业发展中起到了非常重要的作用，无论是活动内容还是活动形式都要结合企业的发展进行创新和升级，但是在当前阶段，部分的基层党组织在活动创办的过程中视野不够，创新度不高，还是沿用传统的作用和方法，这样的方式不仅没有结合时代的发展观念，从国企长远的发展战略上进行分析和思考，也不能满足当前阶段基层党员和群众的需求，在党员和群众中难以形成一定的吸引力，导致了活动逐渐形式化、敷衍化，在国企单位的发展过程中基层党组织并不能发挥实际的作用和价值，为企业的发展转型贡献自己的力量。

没有发挥模范作用

在国企单位中，基层党组织所承担的不仅是基层的组织建设，其中还发挥了重要的先锋模范作用，能够在国企单位发展的过程中起到一定的榜样作用，有效的推动企业的发展。但是在当前阶段，由于基层党员的思想素质还需要一定的改进，学习意识不强，部分的党组织在党员引导上教条化，导致了部分的党员在开展工作中对奉献的实质产生了一定的质疑。这样的现象不仅会对国企单位的稳定发展造成一定的影响，产生工作不积极的心态，还会对党员自身的发展产生一定的影响，不能将自己所有的热情投入到工作中，容易產生空虚的心态，不利于自我价值的体现。另外在国企单位的发展中基层党组织建设的不到位也不能充分地发挥党组织的先锋模范作用，不能为国企单位的转型升级提供强有力的保障。

两个方向强化基层党组织建设

以组织力为重点突出基层党组织的政治功能。因此在当前国有企业中要将基层党组织和企业的生产经营有效的结合在一起，以此来提升企业的核心竞争力，实现企业社会效益和经济效益的提升。首先要做好党建的基础性工作。在基层党组织的建设中，基础工作促进建设水平提升的保障，党的组织体系、规章制度以及党员队伍等等是做好党建工作的前提，因此在当前阶段要通过中心组学习、健全三会一课的方式来加强党组织的基础性工作完成，将国有企业中基层党组织资源转化为企业的发展资源，只有这样才能充分地发挥党组织的优势，将党组织的活力转化成为企业的发展活力。

其次是将基层党组织的建设和企业的发展有效结合。只有将党建工作和企业的生产经营相互融合，才能发挥出党组织的政治优势，为国有企业的发展带来一定的保障。在相互融合的过程中要围绕国有企业的发展以及实际的生产经营情况开展工作，将其融合在企业的决策、经营、管理等等各个环节中。以此来调动员工积极性的提升，真正的为企业的发展做贡献。

三个方面提升基层党组织建设

在国有企业基层党组织建设发展的过程中，要结合时代的发展观念，努力地解决在发展过程中产生的新问题，善于在党建工作开展中充分贯彻落实新的发展理念，发挥四个方面作用，只有这样才能不断的强化基层党组织建设，有效提升建设水平。

充分发挥政治引领作用

国有企业基层党组织的第一位任务和职能就是政治引领作用。因此在当前阶段国有企业的发展过程中，要将基层党组织中的引领作用充分贯彻落实到国有企业的经营管理环节，以此来促进党员干部思想政治教育水平的提升，以党的领导为主要核心，落实好三会一课各项政策制度的落实，加强党务干部的培训力度，实现国有企业基层党组织活动方式的创新，结合时代的思想有效地增强基层党组织的活力，只有这样才能真正的发挥基层党组织的领导作用。另外在充分贯彻落实政治引领作用的过程中还要加强对理论知识的学习，坚持以习近平总书记的系列讲话精神为指导，通过全面系统的学习对当前党建的指导精神有充分的掌握和理解，树立从严治党的理念，将党的精神和思想深入贯彻到每一个党员干部的心中。

充分发挥党内监督作用

党内监督最根本的目的在于能够帮助每一位党员干部实现自我净化，通过监督的方式提升党员干部的领导能力和协调配合能力。对于每一个国有企业来说，加强党内监督就是在一定程度上把控了企业发展的方向，使党的政策方针贯彻落实。通过对党内政治生活的严格把控和监督，落实民主集中制，能够将党的政治纪律和规范落实到企业的生产环节中，解决当前阶段党组织和党员存在的组织涣散和意识淡化的问题，全面净化党内政治生活。同时在党内监督工作开展的过程中要以政治纪律和组织纪律为重点，教育和引导党员对党的精神和政策要存有敬畏之心，加强对党员日常管理监督，提高纪律执行能力。

充分发挥文化凝聚作用

基层党组织是国有企业在文化建设中的纽带，能够充分发挥其政治核心作用、党员先锋模范作用，是国有企业党建的文化氛围，也是企业文化的代表。因此在当前阶段基层党组织在无形之间起到了一种号召和导向，对广大的职工有强烈的示范效应，而基层党组织要通过主题实践活动的举办发挥党员干部践行文化的教育引导作用，实现企业文化精神的呈现，让广大的职工能够对企业的文化充分的认同和理解，有效的促进基层党组织建设工作的开展。

总之，在国有企业基层党组织建设发展的过程中，要找到工作的落脚点，抓住基层党组织建设的两个方向和四个方面，将基层党组织的建设工作和国有企业的发展战略有效的结合在一起，只有这样才能充分地发挥基层党组织在国有企业中的监督作用、文化凝聚作用和成长激励作用等等，实现国有企业员工行为和思想的转变，调动员工的积极性，强化党员队伍建设，加强国有企业各个部门人员的思想道德教育，有效的促进国有企业基层党组织建设水平的提升，为国有企业的转型升级奠定坚实的基础。

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