探究党务政工干部应具备的基本素质和能力

张晋利

摘要：政工工作是每个企业的核心和批判性工作，也是必不可少的组织思想工作。政工工作的目的是将党的有关政策和准则实行到位，从而起到团结全体员工，增强员工凝聚力以及员工的政工素养，提高企业战斗力的目的。因此，从长远来看，企业政工工作的顺利执行可以营造和谐的企业氛围，增强企业精神，使企业实现可持续发展。

关键词：政工干部;思想政工工作;素质;能力

基于社会经济飞速发展的背景下，政工工作在大型企业中逐渐占据主体地位。就企业整体发展过程而言，政工工作的作用不可小觑，在一定程度上政工工作的执行可以促使企业能够健康发展。因此，企业领导者已经意识到政工工作的重要性，开始着重关注政工工作者的作用，并通过教育培训的方式以提升政工工作者的整体素质。许多实践证明，政工工作干部的综合素质与政工工作的有效实施息息相关。因此，现阶段企业的首要任务就是把企业内部政工干部的综合素质放在第一位，从多层次、多角度、多方面提高党政工作人员的综合素质和能力。基于此，本文主要深入探讨党政干部的基本素质和能力。

一、企业政工干部素质建设的重要作用

（一）榜样示范作用

在经济飞速发展的新时代，政工工作在企业的发展过程中发挥着至关重要的作用，因为只有做好政工工作，企业才能从根本上提高潜力和核心竞争力。将党的领导与现代企业管理制度有机地结合起来，阐明公司的规章制度，以便政治干部的党管理可以遵循党的建设规律。首先，建立公司的政治工作文化体系，将公司文化与政治工作的核心思想相结合，紧密结合公司的发展需求和管理水平。二是重视加强政治工作队伍的思想政治建设，将公司管理理念与政治工作思想有机结合，把政治工作建设注入公司文化管理的灵魂，增强公司凝聚力，并树立良好的公司形象。

（二）竞争推动作用

公司的政工和思想工作确保公司的文化与党和政府的核心发展紧密结合，同时也提高了公司员工的热情。就政工干部个人而言，除了必要的提高员工综合素质外，还非常有必要提升企业员工的思想政工素养，从而将党建工作与企业发展两者之间实现有效融合。作为员工，应积极与政工官员合作，并投资优化和升级自身素质。随着目前企业人力资源管理部門的发展，企业在人才储备上较为充足，俗话说，人才在推动企业发展上也起着至关重要的作用。此外，企业竞争的重要支柱就是企业顺利开展党的建设工作，只有这样，才能为企业建立良好的企业文化形象，并走可持续发展道路。

二、政工干部能比分析

（一）学习应用政策的素质和能力

“政策和战略是党的生命。”政工干部不仅要不断学习进步，而且要掌握相关政策的变动，这些政策包括国家法律法规和相关部门政策。在程序上，政工干部要研究党员发展的程序、规章、步骤、标准等。在实质性规定方面，应当学习和理解《党章》，了解党的宗旨、性质和任务、选拔党员、党员干部的标准、党纪等;对于正式文件的处理，需要掌握和使用正式文件的起草和处理。

（二）民主科学决策的素质和能力

在企业做出民主、科学的决定时，企业仍需遵循以下原则：首先，顺应事物发展的规律;其次，必须满足上级的要求;第三，必须与上层思想保持一致。如果违反了这些原则，该决定将难以正确执行，并且随之而来的是社会冲突。通常我们所说的决策“万全之策”就客观上来说是不存在的，决策有难有易，但更多情况下，面对困境和冲突做出决策非常困难，然后我们必须相互照顾。具体来说，我们必须权衡利弊并遵循原则。

三、政工干部素质分析

（一）丰富的心理素质

在情感方面，人们的思想和行为直接受到情感的影响。高尚的情感构成了人格魅力。政工干部要以多种方式开展工作，充实情感。首先，我们必须乐观和进取，应该确定自己对职业和生活的信念，不应该为拥有良好的成绩而感到骄傲，在遇到困难时不要灰心，在得失中保持心理平衡。无论遇到什么困难，都将充满生机与希望;其次，感情丰富。政工干部的情感是多层次的，他们赞扬充满激情和活力的新事物，他们讨厌为所有腐烂和衰落的旧事物而死，他们总是坚定不移，面对重大错误时要有明确的态度，敢于爱与恨;第三，品位高雅。政工干部在接待人民时应具有欣赏和创造高雅品味的能力，并保持稳定幽默的态度，但他们不应丧失原则。同时，从政工干部意志的要求出发，他们应该保持镇定、执着、进取、勇往直前。同时，他们应该始终坚持“从事实中寻求真相”，一切都应基于公正和实际条件处理问题。

（二）高尚的品德素质

在社会主义经济飞速发展的背景下，党的各级思想政工干部已成为法治的支持者和实践者，他们必须在工作中树立崇高的道德品质，这与这些干部的形象有关。一个人的性格和个性与其行为有关。品格和个性的力量是无形，但它的影响力不受外部因素的限制。人们通常以高尚的个性来赞美别人。无疑，这为强大的魅力提供了基础。人们会对具有不同道德和性格的人们做出不同的反应。如果一个政工干部非常高尚，那么他很容易赢得人们对其工作的信任。相反，人们不会相信他的工作。因此，就政工干部个人而言，必须不断提升自我修养，提高个人综合素质，在共产主义道德的理论背景下，促使企业政工工作的顺利实施。

结束语

综上所述，党政干部是企业思想政工工作的推动者，也是具体工作的实践者，他们的素质和能力与思想政工工作的实施直接相关。在这种情况下，为了更好地发展企业党政工作，中央发表了相关意见，其主要目的是指导如何加强和改进企业思想政工工作的实施。同时，对党和政府工作组的成立提出了新的要求。近年来，大型企业结合了党政工作的实际情况。随着中央对党政干部的新要求，各项企业思想政工工作的深入实施，有力地促进了党的建设的深入实施。简而言之，在当前形势下，党政干部必须认识到任务的艰巨和困难，不断增强紧迫感和危机感，有意识地加强学习，提高实践能力，坚持实事求是，与时俱进，从而更好地完成党的任务。

参考文献

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