新形势下如何做好企业党建宣传工作

李聪

做好企业党建工作，不仅能保证企业正确的发展方向，且能有力促进企业的科学长远发展。在这其中，党建宣传工作又有着重要的地位和作用——做好党建宣传工作，是提升党的建设影响力的重要手段，它弘扬主旋律、宣传党的思想、紧密联系党和群众，服务生产经营、服务企业发展，是加强企业党建工作不可或缺的力量。

党的十八大以来，习近平总书记高度重视党建工作，就新时期如何做好党建工作提出了一系列重要论述和指示，党的建设新思路、新方法、新举措都在不断探索中。而随着时代的迅速发展，信息的传播方式、速度和途径也在发生着巨大变化，党建宣传工作面临着新挑战和新要求。关于新形势下如何做好企业党建宣传工作，笔者想结合所在企业汉江集团的实际情况，谈谈自己的几点浅见：

一、丰富党建宣传内容、形式，保持与时俱进

（一）立足于宣传党的路线、方针、政策，在宣传内容上做好策划，紧跟当前重点、热点、难点

国有企业党建宣传工作主要是对国家党建方针政策和企业党建发展形势进行报道，弘扬国家政策和企业文化等，对广大干部员工有舆论导向作用，可以说是关乎人心向背的问题，不容忽视。

汉江集团是以汉江水利水电（集团）有限责任公司（水利部丹江口水利枢纽管理局）为核心企业，由南水北调中线水源公司、汉江水电开发公司、王甫洲水力发电公司、丹江口铝业公司、昆山铝业公司、丹瑞炭素公司、丹江口电化公司、丹江口地产公司等多个成员企业组成的国有大型企业集团。这些企业分布在不同地域、员工众多，必须重视党建宣传，才能将党的建设凝聚人心的作用最大化。

要集中学习传达各种文件精神，对工作进行新闻报道宣传。首先，应当提前策划，及时查看上级组织部门近期通知，主动了解近期组织工作的“重点、热点、难点”，找准宣传工作的切入点和着力点。国家大的路线方针政策、水利部、长江委等上级部门的党建工作要求，本企业的党建工作动态和发展形势等等，都是企业党建宣传工作必须一直关注的。比如，在“不忘初心、牢记使命主题教育”专题教育中，汉江集团的报刊、电视台就提前策划了报道方案，方案中包括最新动态报道、“不忘初心、牢记使命主题教育”一线小故事等，分阶段推出，引起了员工群众的广泛关注。其次，应当坚持正面典型宣传、团结稳定鼓劲为主。要把发现、培育和宣传典型作为党建工作的重要抓手，作为宣传工作的重要内容。一方面要加大先进人物的宣传力度，弘扬正气，凝聚人心;另一方面要加强对新鲜工作经验的宣传，以点带面，推动党建工作整体水平的提高。要紧密联系实际，全力展示企业发展中积极、健康的内容，大力营造良好的舆论氛围，鼓舞和激励员工群众振奋精神，奋发向上。

（二）寻求党员群众喜闻乐见的宣传形式，让党建宣传取得实效

在党建宣传过程中，板起脸孔、用生硬的言语进行说教式的表达，经常会让宣传流于形式，不见实效。其实，一般关于党的路线方针政策、重大成果的宣传，掀起热潮形成声势并不难，难的是如何贴近员工群众，为员工群众所喜闻乐见，入脑入心。

近两年的 “两学一做专题教育”“不忘初心、牢记使命主题教育”，都开展了大量的宣传活动。除了从上至下的专题学习会、宣讲会等形式之外，汉江集团也进行了一些宣传形式上的创新。比如在宣传阵地《汉江水利报》上刊登专题漫画、征集专题微故事等等，都收到了不错的效果。五四青年节时，著名杂志《求是》的一种新的党建宣传形式也值得我们去思考借鉴。针对青年党员，《求是》全媒体发展中心推出“两学一做”知识测试小游戏，通过“知识竞答+游戏通关”的形式传递“两学一做”的深刻含义，类似“超级玛丽”的游戏风格唤起了80后、90后一代青年党员的成长记忆，在很大程度上激起青年党员的亲切感、代入感，真正做到了精准宣传。以游戏形式而非单纯的页面答题形式来进行相关知识测试，也增加了互动性和趣味性，宣传效果自然不言而喻。

另外，还有一些地方通过快板、山歌、小品、戏曲等群众喜闻乐见的艺术形式来做党建宣传，也十分出彩。可以说，党建宣传形式多种多样，只要群众乐于接受，就是好的宣传形式。

二、丰富党建宣传载体，新旧媒体融合

新媒体时代，网络媒体的发展日新月异。在继续发挥好报纸、杂志、广播、电视等传统媒体作用的同时，党建宣传工作也要利用好网络平台、新媒体技术，促进新旧媒体融合，筑好党建宣传的“堡垒”。

在汉江集团，报、刊、网、台一直在党建宣传工作中扮演着重要角色。《汉江水利报》、《汉江水利》杂志、汉江信息网、汉江集团网、汉江电视台、今日汉江公众号，各自根据自身的传播特点和优势宣传党建工作。例如利用这些平台集中学习传达中央或水利部、长江委等上级各种文件精神，对企业所做的工作进行新闻报道宣传，对企业涌现出的先进人物树立典型等，在员工群众中形成了良好的舆论氛围，收到了很好的宣传效果。

但在网络时代的新起点，党建宣传工作还需要进一步打破思维模式和工作模式的束缚，积极利用网络传播的新渠道，大力提高党建宣传工作的针对性和实效性。例如可以拓展微博、微信公众号、论坛、手机报等途径，建立党建工作网络平台，多渠道、多方式开展党建宣传工作。这些新媒体平台的优点还在于，不再像传统媒体一样凭借单向传播的宣传手段和模式向员工群众去“灌输”信息，而是以更开放灵活的方式与他们实现“互动”，能够增强党建宣传工作的说服力，更适应新时期党建工作的需要。由团委打造的“汉江青年”微信公众号就是近来集团内比较成功的例子。公众号定期发送有关党建、团建以及集团“大事件”等信息，设立上下联动的展示窗口展现集团青年中的先进典型，让青年通过这一平台时刻知晓集团动态，生动活泼的网络语言也比较为严肃的传统媒体更加贴近青年员工，实现了集团青年的“点对点”全覆盖。类似的这些平台实现了信息更迅速、有效的传播，是值得借鉴和推广的。

三、完善规范党建宣传工作机制，抓好管理落实

党建宣传工作是一项系统性的长期工作，需要建立起长效机制，保障其真正落到实处、发挥实效。

（一）应建立党建宣传工作責任制度，提高工作效能，激发党建宣传工作活力

注重党建宣传工作制度的建设才能推动工作的落实。

例如，针对基层信息少、质量不高的问题，可根据各单位规模、员工人数等差别化布置信息报送任务，对党建宣传工作者开展责任考核，明确奖惩制度，提高工作效能，统一党建信息收集渠道，加强信息对外宣传力度。

针对提高信息质量的问题，应注重审核把关。一是突出亮点，优先宣传基层有特色亮点、可复制、可推广的党建工作信息;二是突出时效，第一时间报道各单位近期开展的党建工作情况;三是突出基层，多采用基层报送的信息，鼓励基层多宣传党建活动。通过把好采编这一关口，调动起开展党建宣传工作的积极性，形成争相报送信息的良好局面，激发党建宣传工作活力。

（二）应加强党建宣传队伍建设，重视基层通讯员的培养

党建宣传工作者应当既懂党建工作，又懂新闻宣传业务;不仅要具备良好的思想政治素养，还应掌握各种媒体的传播特点和基本的技术手段;不仅要做“新闻行家里手”，还应做“政治家”;既要与时俱进了解国家党的方针政策，也要了解本企业的实际情况，追踪本企业的“热点”。因此，应不断加强党建宣传队伍的建设，提高队伍的技能水平和政治素养，进而提高党建宣传工作水平。

在由多个成员企业组成的汉江集团，除了有党务工作部门和新闻宣传部门这样的专业党建宣传队伍外，还有一支由各单位基层通讯员组成的通讯员队伍。基层通讯员更加贴近员工群众，更加贴近一线，方便对基层所做的各项工作、所取得的各种成绩进行广泛的宣传，其重要性不言而喻。但基层通讯员多为兼职人员，存在着专业性不强、积极性不高等问题。针对这些问题，应当加强专业培训，并帮助、奖励通讯员多发稿，鼓励其对基层多进行宣传报道。

党建宣传工作是企业的重要工作，需要不断的丰富内容、创新形式，在新形势下，需要我们要紧跟时代步伐，大胆创新，努力开创党建宣传工作的新局面。