保就业，看各地如何推行“互联网+职业技能培训”

在刚刚结束的全国两会上，对于政府工作报告中提出的“今明两年职业技能培训3 500万人次以上”，一些代表委员认为，受新冠肺炎疫情影响，只有充分发挥线上职业技能培训的优势，充分调动各级政府主管部门、行业协会、企业、职业院校和广大劳动者等多方主体的共同参与，才能真正保质保量地完成这一目标任务，为企业、劳动者和全社会“保就业”提振强大信心，注入强大动力。

受新冠肺炎影响，早在今年2月初人社部等四部门就联合印发通知，依托“中国职业培训在线”等在线职业技能培训平台，面向劳动者免费开放全部课程资源，同时部署实施了“互联网+职业技能培训计划”，开展了“百日免费线上技能培训行动”，这些活动可以避免人员聚集的风险，使优质的培训资源能够有效传递到每个有学习意愿的劳动者，成为引领职业培训的新动力、新模式。据了解，“中国职业培训在线”是由中国人力资源和社会保障出版集团主办，全美在线（北京）教育科技股份有限公司开发并提供运营服务的全国性就业创业培训教学资源服务平台。截至6月初，平台累计注册学员已突破150万人，注册开班企业、培训机构3.3万余家，平台累计访问量3.4亿余次，学员累计学习时长超过了2 000万小时。

与此同时，各省市人社部門也积极鼓励、组织企业、院校通过线上职业技能培训组织劳动者参加培训。广东省江门市恩平市恒顺汽车运输有限公司通过线上职业技能培训，获得培训补贴17万元，这是当地人社部门发放的首笔线上适岗培训补贴。

本期《职业》专题策划，将带大家看一看全国各地如何推行“互联网+职业技能培训”来促进就业的。