在新媒体时代经济下的微信营销是如何发展的

文/周宁

时代发展日新月异，互联网技术和移动媒体网络平台越来越发达，正在逐渐取代传统方式进行人们之间信息的传递。在这一变化中，微信走进大众的生活，人们越来越倾向通过手机或者互联网获取更多的信息。在当前这种形势下，微信营销只有突破自己，寻求新的发展策略才是出路。文章针对目前微信营销的具体情况进行分析，总结出了可能会限制微信营销发展的因素，从而对提出一些针对性的改进措施。

由于新时代下的互联网技术和移动媒体网络平台越来越发达，正在逐渐取代传统方式进行人们之间信息的传递。当今时代，只要具备智能手机，人们都拥有自己的微信号，借助微信这一平台获取信息，保持联系。在新媒体的时代下，微信营销的发展也受到巨大影响。微信营销的发展遇到了瓶颈，对于传统媒体台来说，形势变得越来越严峻，改变才是唯一的出路。需要借助互联网的技术创新和突破。可以考虑从读者和观众这里寻找突破口。下面文章将从以下几个方面分析微信营销发展的原因。

一、微信营销新发展的原因

结合目前微信营销发展的情况和科学技术水平，笔者结合自己的思考，总结出了其中可能出现的原因，这些原因制约了微信营销的发展。

（一）经济因素

新时代各媒体不断发展，形成了一个独特而多元化的媒体交流时代。传统微信营销要改革，首先要考虑企业化的经销模式。关键因素是考虑广告创收问题。微信营销在发展后创造的媒介产品可以进行多次出售，能够带来最直接最大化的经济利益。可以把原先传统媒体做的稿件做成精彩的视频上传到新闻中，大家不断浏览和转发，从而获取更多的利益。

（二）技术因素

由于我国的科技水平发展的时间比较短，起点比较低，所以微信营销的技术比较传统，做事效率低，就会在工作的过程中遇到许多问题。广播利用的是声波信号，因此只能通过无线电进行传播。但是改革技术之后，可以将原有的这些信息转化成数字格式通过视频、文字、图画的形式呈递在大众面前。

（三）受众因素

群众对新媒体的接受程度是最直接的效益反映。受众的转变推动微信营销的新发展。群众对于各种信息的需求是不同的。大多能够接受的是快速而精准的消息，大家都喜欢符合自己兴趣爱好的内容和信息。通过媒体呈现的信息是全面和正确的。

（四）相关技术人员的综合素质低

一切与人的生活相关事物发生发展的基础都是人，人的能力和水平，决定了发展的速度与效率。那么相应的，在微信发展的过程中，还存在的问题就是具体从事这部分工作的工作人员的技术水平低，综合素质差。他们的技术水平高低决定了工作能否被很好的开展，以及开展后效率的高低。相关企业在招聘时用人不察，很容易让技术能力很低的人进行了相关核心软件的编写，这是十分不利的。

二、微信营销发展新媒体策略及探析

（一）提高相关人员的整体性认识

首先要明确的就是微信营销的这个工程，它是一个完整的过程，是一个整体，而不是分隔开的几个部分。由于目前微信营销缺乏对市场评估的这个环节，导致了企业的利益没有被得到好的保证。要想提高认识，就要在工作日常，注意对设计人员的整体性认识培训，训练他们对于整体性的感觉，潜移默化的把整体性意识灌输到他们的日常生活里。

（二）采用先进的技术手段

科技是带动发展的有效动力，保证科学技术是第一生产力。因此在传统微信营销改革发展的过程中必须提高数字转化的技术水平，从而带动经济效益的提高。那么其中先进的数字转化技术主要是把传统的声波和脉冲波转化成数字信息，以多元化的形式展现给大家。改变原先单一的信息渠道，开拓多个渠道进行传播。，除此之外，还可以通过多个视频直播通道获取最直接的效益。企业应鼓励内部员工进行技术创新，创造更出色的媒介产品。

（三）完善媒介内容

作为传统的媒体，其本身的地位和价值是不容小觑的。应当发挥其权威性和代表性，开创有价值、有意义的频道，为大众创造健康的微信平台，打下良好的收视率和节目效益，每个频道都应该有自己主打的节目，利用自身的特色吸引观众，并不断发掘受众的内容，好的作品能够被大家接受和喜欢才是重要的，这样一来，综合考虑，优质的内容才能“吸粉”。

三、结束语

综上所述，造成现阶段传统微信营销出现问题的原因可能是市场经济因素、技术因素、受众因素、内部人员因素等，制约了微信营销的新发展。基于此，笔者针对现阶段微信营销开展的具体情况提出几点措施，从创造优质内容、创新技术、开拓新渠道和对人员进行培训等几个角度努力促进微信营销的发展。