探析公路试验检测与现场施工质量管控要点

2019-12-22王守杰

商品与质量 2019年52期

王守杰

辽宁省交通高等专科学校公路工程质量检测中心辽宁沈阳 110122

我国不断完善各类基础设施，尤其是公路设施建设工作。在公路施工过程中，试验检测工作发挥着重要的作用，施工单位需要明确公路工程现场试验检测的现状，提出针对性的改善对策，有序开展公路工程现场试验检测工作，保障公路工程施工质量，保障人们出行的安全性，为社会可持续发展奠定基础[1]。

1 公路工程中试验检测具有的作用

（1）我们要保证新的材料以及技术都可以在检测的过程中，获得更多的广泛应用。在建设高速公路的时候，可以将一些先行工作的具体试验内容，当做验证工程当中的材料和技术的准则，以此判断其能否在进行工程建设中可以得到很好的运用，我们在一定基础程度上保证了工程建设的质量问题。

（2）高速公路工程的准备阶段是为了保证工程资金的利用率，我们的有关部门必须更加严格的根据相关规定来选择材料，当然在选择的过程中要始终坚持就近原则，以节省成本作为根本核心，来保障高速公路的工程投入资金可以获得更有价值的运用。

2 公路工程现场试验检测的现状

2.1 不够重视公路工程现场试验检测工作

在公路工程建设过程中，很多因素都会影响到工程现场试验检测工作。建筑企业很多部门不够重视公路工程现场试验检测工作，没有正确认识工程项目质量检测工作，无法保障工程质量。很多施工单位不断加大力度投入技术成本，但是缺乏足够的资金，不利于提高试验检测人员的综合素质，利用的机械设备不够先进，无法满足实际建设要求。

2.2 缺乏制度保障

落实公路工程现场试验检测工作，施工单位需要严格遵循施工操作标准和技术要求，在公路工程施工阶段利用试验检测工作，可以保障整体工程质量。很多施工单位缺乏完善的管理制度，现有的制度流于表面，在实际管理过程中出现各种问题，影响到公路工程质量。施工现场实在建造阶段没有根据设计标准，没有及时维护管理试验检测设备，试验检测制度不够严谨，导致公路工程质量受到影响[2]。

3 公路工程现场试验检测的改善策略

3.1 提高技术条件

施工单位需要利用先进的试验检测设备，提高检测技术水平，保障公路工程施工质量。在公路工程现场试验检测过程跟踪，工作人员需要利用先进的技术设备，提升整体施工质量。利用智能化检测设备，可以节省施工单位的人力支出，优化试验检测结构，保障检测结果的准确性。施工单位需要革新检测技术，完善操作标准，科学的落实公路工程现场试验检测。

3.2 标准试件强度试验的技术要点

所有用于强度检测的混凝土试件必须在浇筑地点进行随机取样，对于一般体积的结构物，如桩基础、墩台等，每个单元制取试件的数量以2组为宜，如果是大体积构造物，每个台班应制取2组试件；小型构件每批制取的数量应当不少于2组；单桩试件的制取数量以2组为宜，当桩长超过20m时，应制取3组试件；在孔道压浆施工时，每个班次应留取3组以上的试件，并对试件进行标准养护，时间为28d，随后对其抗压、抗折强度进行检测，以此作为浆体质量的评定依据。

3.3 提升检测工作的专业性

目前，公路工程施工质量检测存在项目多，检测精度不佳的问题，其主要原因是检测人员的专业能力不足。考虑到公路工程建设内容更多，存在多专业性，施工人员的学术经验不足，难免在特殊工程项目检测中出现误判。此外，检测结果和工作人员的操作能力，操作方式有关，若缺乏技术操作水平，也会导致机械设备、检测技术方面的失误。对此，建议检测人员注重专业能力和提升，在实际的检测工作中提升自己的能力，保证检测质量[3]。

3.4 做好公路现场施工规划

为了保证公路现场施工能够有序、科学的进行，施工单位要提供合理的现场施工规划。组织测量人员对施工现场的环境进行勘察，全面的测量工程数据，避免因缺乏全面的数据而导致设计方案不合理。施工设计人员要根据现场的测量数据进行研究和分析，不能过于依靠自己的实践经验提供施工设计方案，为公路施工提供符合工程要求、切实可行的施工规划。施工单位要加强数据的复核，进一步确保数据的真实性。

3.5 加强施工队伍建设

考虑到施工队伍的现有人员组成情况，施工单位可以通过提高福利待遇吸引一些年轻的、建筑专业的毕业生加入到施工队伍当中，增强施工团队的活力，提高平均专业水平。施工单位要加强新技能培训，尤其是一些年龄比较大的施工人员，让他们意识到提升自身专业技能的重要性，创建一支既有充足的基层操作人员，又有专业的指导人员的有力队伍。

3.6 生成有效的质量激励机制，完善质量边际激励措施

公路工程企业在不断的工程实践过程中，需逐步形成有效的质量激励机制，完善质量边际激励措施，使得工程企业的相关人员都具备基本的质量意识，能够在实际的工作中切实履行自身的质量监督职权，积极根据公路工程施工的质量标准，加大对各个工程要素、流程的质量监督与管理[4]。此外，工程企业还需要逐步构建质量绩效评价制度，用此制度来提高相关人员参与质量防控工作的积极性。