在集体中是个边缘人，我该如何获得存在感

乐颖姐姐：

班級里总有两三位同学是焦点人物、活跃分子，只要他们一开口，就会引起全班的共鸣，活跃气氛。有一些人，也渴望像他们一样能够引起大家的关注，但一开口，不管说的内容多么搞笑幽默，基本上都会冷场。有时候，同样的场合氛围下，两种人说出同样的话得到的效果却不同。我觉得这就像命中注定一样，有的人注定成为集体的焦点人物，所有的人注定默默无闻，没有任何存在感。而我一直都是后者。那么，影响一个人在集体中影响力的因素是什么呢？为什么别人可以在班级中拥有存在感，而我却不行呢？

北方以北

北方以北：

从字里行间能够看得出你觉得有些不公平，然而不管在哪里，日常生活中，一个集体中确实只有少数人能够成为焦点，我们大多数人还是默默无闻的。那么为什么焦点只能是张三李四王五，而不是甲乙丙丁呢？

心理学上有一个词叫做乐群性。乐群性是衡量一个人个性内倾还是外倾的重要标志，和一个人的性格息息相关。“乐群性”高的人一般外向、热情、开朗，通常表现为待人和蔼可亲，与人相处融洽，合作与适应能力特别强。

集体中能够活跃气氛的人大部分都有这个特点，而且并非他们处于特定的需要才会显露这些状态，而是在日常的待人接物为人处世之时就给人这样的印象，因此，他们在活跃气氛发生前，就已经建立了受欢迎的群众基础。

每个人都有自己存在的意义和价值，也都有自己的长处和短处，你可能在这方面有所欠缺，但在别的方面有所超越呢？

同时，存在感的缺乏也反映了精神世界的空虚和寂寞，我们常常听到，“存在感是刷出来的”，也就是说，孤独的人渴望做出一些不平凡的事情或举动来吸引别人的注意，以获取所谓的存在感。如果你想获得你想要的存在感，那就要通过更多的舞台来展现自己，多参加一些班级活动以及社团活动。你也可以参照一下班级中焦点人物们身上的优点，扬长避短，在属于自己的道路上，做最棒的自己。

乐 颖